當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高認(rèn)識,明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,并把這些用文字表述出來,就叫做總結(jié)。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫呢?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
上半年公共衛(wèi)生服務(wù)工作總結(jié)匯報通用篇一
1、組織保障到位。在“xx區(qū)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組”基礎(chǔ)上,今年又成立了以副區(qū)長為組長,衛(wèi)生、藥監(jiān)、勞動保障、物價等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的《xx區(qū)基本藥物制度工作領(lǐng)導(dǎo)小組》,按照全區(qū)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門協(xié)作指導(dǎo)、多方共同參與的工作模式,全面推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。
2、政策落實(shí)到位。區(qū)委、區(qū)政府出臺了《關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實(shí)施意見》,在此基礎(chǔ)上,區(qū)政府辦又印發(fā)了《xx區(qū)建立基本藥物制度試點(diǎn)方案》(遂船府辦發(fā)[20xx]2號),區(qū)衛(wèi)生局、財政局聯(lián)合下發(fā)了《xx區(qū)基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作實(shí)施方案》(遂船衛(wèi)發(fā)[20xx]42號)、《關(guān)于下達(dá)20xx年基本公共衛(wèi)生服務(wù)補(bǔ)助資金的通知》(遂船財發(fā)[20xx]31號),區(qū)衛(wèi)生局制發(fā)了《xx區(qū)20xx-20xx年居民健康檔案項(xiàng)目等九個實(shí)施方案》(遂船衛(wèi)發(fā)[20xx]45號)和《xx區(qū)九項(xiàng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)績效考核標(biāo)準(zhǔn)》(遂船衛(wèi)發(fā)[20xx]46號)等5個規(guī)范性文件。
3、資金支持到位。區(qū)財政專門安排2x萬醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革配套資金,保障醫(yī)改工作穩(wěn)步推進(jìn)。
4、各項(xiàng)改革有序推進(jìn)
一是基本藥物制度快速實(shí)施。自3月1日起,在老池鄉(xiāng)等7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和靈泉等4個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心實(shí)施了基本藥物制度試點(diǎn),4月10日又在桂花、永興等兩個中心衛(wèi)生院鋪開,僅用一個月時間,全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心實(shí)現(xiàn)了基本藥物制度的全覆蓋。截止7月1日,全區(qū)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)共使用國家基本藥物x種,占x%,省x種,占x%;x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和x個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心共銷售藥品x萬元,采購基本藥物x萬元,全部實(shí)行網(wǎng)上招標(biāo)采購,并由3家藥品供應(yīng)商提供,均進(jìn)行零差率銷售,優(yōu)惠金額達(dá)x萬元。試行基本藥物制度后,藥價下降達(dá)45%以上,達(dá)到了讓藥品供應(yīng)商愿意送、基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)愿意配、醫(yī)務(wù)人員愿意開、人民群眾愿意用這一互利共贏的局面,受到國家、省、市各級的高度關(guān)注。
二是對口幫扶協(xié)作機(jī)制初步建立。按照上幫下、大帶小、強(qiáng)扶弱的辦法,開展對口支援、主題支農(nóng)和巡回醫(yī)療、送醫(yī)送藥活動,采取資助資金,援助醫(yī)療設(shè)備,免費(fèi)進(jìn)修學(xué)習(xí),開展適宜新技術(shù),完善管理制度和雙向轉(zhuǎn)診等方式,全面提高衛(wèi)生服務(wù)能力。區(qū)醫(yī)院成功增掛市第三醫(yī)院牌子,與四川省醫(yī)學(xué)科學(xué)院·四川省人民醫(yī)院(集團(tuán))結(jié)為區(qū)域協(xié)作醫(yī)院,并與老池鄉(xiāng)等x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和老拱橋等60個村衛(wèi)生室建立了對口幫扶協(xié)作機(jī)制。保健院對口支援河沙、西寧,疾控中心支援保升、老池、復(fù)橋,衛(wèi)生監(jiān)督大隊(duì)和培訓(xùn)中心支援新橋,合管中心支援唐家。
三是試行鄉(xiāng)村衛(wèi)生一體化管理。在老池鄉(xiāng)實(shí)行鄉(xiāng)村衛(wèi)生一體化,對村衛(wèi)生室實(shí)行“三統(tǒng)一”管理。即國家對村衛(wèi)生室投入形成的固定資產(chǎn)統(tǒng)一管理,新農(nóng)合支付結(jié)算統(tǒng)一管理,村衛(wèi)生室用藥實(shí)行統(tǒng)一集中配送。
四是內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制改革取得突破。完成了各醫(yī)療單位崗位設(shè)置,建立了“上崗靠競爭、分配靠貢獻(xiàn)、管理靠合同”的人事分配制度,區(qū)保健院在《勞動合同法》的基礎(chǔ)上,堅持“人才結(jié)構(gòu)合理、配套措施完善、人員能進(jìn)能出、待遇同工同酬”的原則,沖破傳統(tǒng)觀念的束縛,廢除編制限額的制約,打破身份地域的限制,不拘一格選拔和使用優(yōu)秀人材,建立了內(nèi)聘人員與在職職工同工同酬的分配激勵機(jī)制。
上半年公共衛(wèi)生服務(wù)工作總結(jié)匯報通用篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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一、堅持黨建引領(lǐng),強(qiáng)化履職盡責(zé)能力
(一)抓好黨的理論學(xué)習(xí)。一是堅持落實(shí)各級黨建理論學(xué)習(xí)制度。上半年共計開展理論中心組學(xué)習(xí)共×次,中心黨建聯(lián)組學(xué)習(xí)共×次,黨建聯(lián)組應(yīng)知應(yīng)會測試×次,疫情防控學(xué)習(xí)測試活動×次,支部政治理論學(xué)習(xí)共×次。組織中心各總支、支部觀看《精神的力量》系列訪談節(jié)目。
(二)抓好黨的組織生活。按規(guī)定程序組織召開了2021年中心民主生活會、組織生活會,省局第二督導(dǎo)組×副局長帶隊(duì)全程參加,并現(xiàn)場指導(dǎo)了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會及辦公室組織生活會。
(三)抓好黨的隊(duì)伍建設(shè)。一是優(yōu)化組織設(shè)置,配齊配強(qiáng)黨務(wù)干部,組織督促各支部完成選舉(補(bǔ)選)工作。二是制定各項(xiàng)黨建工作相關(guān)制度,印發(fā)《×中心2022年度黨建工作要點(diǎn)》《×中心抓黨建促基層治理能力提升專項(xiàng)行動實(shí)施方案》《×中心開展清廉機(jī)關(guān)建設(shè)實(shí)施方案》、召開了2022年度黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)暨清廉機(jī)關(guān)建設(shè)推進(jìn)會、制定“三重一大”事項(xiàng)清單內(nèi)容。三是加強(qiáng)黨員管理,建立黨員信息管理系統(tǒng)、完成核定2022年度黨員黨費(fèi)繳納基數(shù)工作、一二季度黨費(fèi)收繳、發(fā)展黨員×名、轉(zhuǎn)接黨組織關(guān)系×次、干部外調(diào)政審證明手續(xù)×次。
(四)抓好黨的宣傳教育。一是積極參與省級平臺宣傳報道,上半年被“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等省級媒體平臺宣傳報道×次。二是積極利用新媒體開展宣傳。“××”公眾號刊發(fā)15余條黨建新聞,其中《黨建學(xué)習(xí)專欄》16期,清廉機(jī)關(guān)建設(shè)紀(jì)錄片《廉鑒》6期。三是繼續(xù)加強(qiáng)紙質(zhì)媒體宣傳力度。向中心各支部不間斷發(fā)放《人民日報》《×日報》等主流報刊×余期,《支部建設(shè)》刊物5期。
(五)抓好黨的文明建設(shè)。一是積極開展各類精神文明創(chuàng)建活動。開展《精神的力量》訪談節(jié)目集中學(xué)習(xí)交流,舉辦了誦紅色經(jīng)典·創(chuàng)廉政機(jī)關(guān)主題“讀書月”主題黨日活動,參加了省局舉辦的“喜迎二十大青春心向黨建功新時代”主題演講比賽,組織各部室開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動共計20余次,開展了三八節(jié)專題活動,組織觀看慶祝中國共青團(tuán)成立100周年大會直播,開展愛心助力高考志愿服務(wù)、“厲行節(jié)約反對餐飲浪費(fèi)”宣傳月活動。評選推薦×道德模范和×省文明家庭名單。成立學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì),以省直分散辦公區(qū)綜合×部為試點(diǎn),建立學(xué)雷鋒志愿服務(wù)站。節(jié)日對離退休老同志進(jìn)行了走訪慰問。組織舉辦離退休榮退儀式,真正讓老同志有歸屬感,體現(xiàn)黨組織對退休人員的關(guān)心關(guān)愛。
二、緊抓重點(diǎn)任務(wù),推進(jìn)“八大中心”建設(shè)
(一)落實(shí)×秘書長指示精神,制定《×省直機(jī)關(guān)集中辦公區(qū)派駐×工作導(dǎo)則》。為落實(shí)×秘書長“六個想清楚”的指示精神,發(fā)揮“一中心兩集團(tuán)”的化學(xué)和乘法效應(yīng),解決省直機(jī)關(guān)集中辦公區(qū)服務(wù)×關(guān)鍵問題,制定出臺了《工作導(dǎo)則》。還同步開展《工作導(dǎo)則》培訓(xùn)會、《工作導(dǎo)則細(xì)則》推進(jìn)會,制定《工作導(dǎo)則細(xì)則》《派駐×部考評管理辦法》。
(二)創(chuàng)新理論研究,推進(jìn)×理論中心建設(shè)。編制《×發(fā)展研究》4期、《×動態(tài)》5期,分別從全國范圍摘錄亮點(diǎn)工作,從一線工作實(shí)時反饋工作實(shí)績,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。編制《2021年全國×地方標(biāo)準(zhǔn)匯編》,形成詳實(shí)參考依據(jù)。編制《××》雜志(2022年第一期、第二期)。發(fā)布公眾號150余條、簡報12期及時宣傳×動態(tài)。
(三)科學(xué)合理籌劃,推進(jìn)×人才中心建設(shè)。組織“三專三能三會三寫”培訓(xùn)活動,以培養(yǎng)“能說會寫善協(xié)調(diào)陽光大氣有專長”的×干部為目標(biāo),現(xiàn)場組織授課×次,×同志親自講授。在疫情期間線上授課×次,聽課人數(shù)達(dá)600余人次,實(shí)現(xiàn)“停工不停學(xué)”。組織×名職工參加測試一次,合格率為×%,優(yōu)秀率超80%,建立每月隨機(jī)抽查的長效機(jī)制促提升,形成“比學(xué)趕超”的氛圍。常態(tài)化開展每周小課堂。2022年至今舉辦了15期(總第41期),用實(shí)際行動踐行×局長提出的“發(fā)揚(yáng)工匠精神、努力爭創(chuàng)佳績、激發(fā)工作動力、在全局上下形成比學(xué)趕超爭創(chuàng)一流的濃厚氛圍”的講話精神。有序?qū)嵤┤耸鹿芾怼M瓿墒聵I(yè)單位聘用合同簽訂、借調(diào)人員和公安廳×二次劃轉(zhuǎn)人員部室分配、科級干部評級定崗聘用、中心2021年度考核、×名新錄用人員轉(zhuǎn)正考核等工作。推薦兩名“擔(dān)當(dāng)作為先進(jìn)典型”干部。更新組織部正處長級人員采集信息。上報工人等級任職資格審批表。加強(qiáng)中心離退休人員管理,×離退休人員退休金及醫(yī)療待遇。完成×中心事業(yè)單位法人年度報告,9家涉改單位法人注銷工作。
(四)主動靠前服務(wù)局機(jī)關(guān),發(fā)揮輔助機(jī)關(guān)作用。配合局房管處赴省委等6個辦公區(qū)圍繞辦公用房職能定位、作用發(fā)揮、工作方式等內(nèi)容開展實(shí)地調(diào)研,科學(xué)分配廣電局省委宣傳部騰退的17間辦公用房。配合局節(jié)能處開展2021年度節(jié)約型機(jī)關(guān)抽查評價。推進(jìn)省直機(jī)關(guān)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建、垃圾分類、愛國衛(wèi)生運(yùn)動工作。準(zhǔn)備國管局組織召開的全國節(jié)能工作推進(jìn)會。配合局項(xiàng)目處完成2023年辦公用房大中修申報工作、推進(jìn)省檢察院太原鐵路分院辦公用房改造。完成五一路幼兒園收尾工程、推進(jìn)廣電局幼兒園、省委機(jī)關(guān)單身公寓改造、省高院大法庭重建、省政協(xié)傅公祠維修改造等項(xiàng)目。完成×中心處級干部辦公用房改造。
(五)立足辦公區(qū)做好服務(wù),發(fā)揮監(jiān)督評價作用。×辦公區(qū)接待就餐×萬人次、洗浴×人次、理發(fā)×人次、累計出車×余趟次、省委傳達(dá)室接待×人次、綠化×余平米、×省委領(lǐng)導(dǎo)重要會議×次,協(xié)助更換省委辦公樓五部電梯、兩部變壓器,七部電梯年檢、省委供電設(shè)備預(yù)防性試驗(yàn)、防雷檢測、安裝消防設(shè)備。×辦公區(qū)開展“厲行節(jié)約反對餐飲浪費(fèi)宣傳月”活動。機(jī)關(guān)食堂主動開展交流學(xué)習(xí)、持續(xù)改進(jìn)餐食體驗(yàn),接待就餐×萬人次,接待客飯×人次,對外發(fā)函×份,結(jié)賬11筆,辦理新就餐卡×張,征求意見×次,滿意率達(dá)×%。完成省市監(jiān)局等6家單位的接待任務(wù)及運(yùn)城賓館、省委機(jī)關(guān)食堂等×家單位參觀學(xué)習(xí)任務(wù);
機(jī)關(guān)食堂“省級青年文明號”通過團(tuán)省委復(fù)核驗(yàn)收。辦會×余場,清洗衣物×萬余件,理發(fā)×人次。消殺公共區(qū)域、改造電纜井、清理矩陣池底;
完成供水設(shè)施、集中供熱庭院管網(wǎng)、中央空調(diào)終端維保、景觀噴泉維保、綠化給水等設(shè)施維保。嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)督評價職能。強(qiáng)化集中辦公區(qū)管理和監(jiān)督檢查,制定《辦公區(qū)監(jiān)督評價細(xì)則表》《工作流程圖》,完成集中辦公區(qū)2022年第一季度餐飲、物業(yè)服務(wù)情況現(xiàn)場檢查考核,提出整改意見,出具考評報告。協(xié)助做好集中辦公區(qū)購買服務(wù)招投標(biāo)工作。
(六)完成疫情期間“兩保”任務(wù)。疫情期間堅持守土有責(zé)、守土盡責(zé)、守土擔(dān)責(zé),在辦公區(qū)值守的“兩保”職工封閉食宿,以單位為家,奮戰(zhàn)在“兩保”一線,為省直機(jī)關(guān)必要運(yùn)轉(zhuǎn)提供×;
在家抗疫的干部職工積極投身社區(qū),爭當(dāng)抗疫志愿者,涌現(xiàn)出一批最美抗疫志愿者,受到電視臺、入駐廳局、省局等部門的宣傳表揚(yáng)。
(七)主動扛起安全生產(chǎn)責(zé)任。制定×中心《安全生產(chǎn)委員會工作規(guī)則》《安全生產(chǎn)檢查手冊》,召開安全生產(chǎn)工作專題會,現(xiàn)場簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,各×部按季度開展辦公區(qū)安全生產(chǎn)大檢查,督促服務(wù)承接主體完成整改。
(八)積極踐行“我為群眾辦實(shí)事”。主動協(xié)調(diào)解決濱西辦公區(qū)停車難、五一路辦公區(qū)洗車房等問題。開展塢城北街十八號院、財貿(mào)小區(qū)宿舍、省政協(xié)宿舍產(chǎn)權(quán)登記辦理,新建電動車棚×平米,改造機(jī)關(guān)宿舍×套,維修×宿舍小區(qū)暖氣管道,完成或推進(jìn)×宿舍區(qū)、×宿舍區(qū)、×小區(qū)宿舍區(qū)等×個宿舍區(qū)老舊小區(qū)改造。落實(shí)省領(lǐng)導(dǎo)批示,將省政府×個小區(qū)移交至×物業(yè)接管。
(九)用心用情提升離退休老干部服務(wù)。組織老同志新成立紅帆太極拳和紅聲朗誦團(tuán)隊(duì),活動團(tuán)隊(duì)數(shù)量達(dá)到5個;
指導(dǎo)紅旗合唱團(tuán)完成了成員招新考核工作,團(tuán)隊(duì)建設(shè)逐步走入正軌。聯(lián)合×公寓管理中心、×詩詞學(xué)會、圓融畫院舉辦了“墨筆揮春·春到福來”贈寫春聯(lián)活動;
聯(lián)合省圖書館舉辦了10期線上“暢游書海——省直離退休干部讀書會”和“以詩歌傳遞紅色精神”線下“讀書月”分享活動。以喜迎黨的“二十大”為主題策劃籌備“紅色精神代代傳”文藝匯演,排練了經(jīng)典合唱曲目《領(lǐng)航》。重啟離退休干部活動證辦理工作,簡化程序,取消收費(fèi),切實(shí)為離退休老同志提供了便利。
(十)與時俱進(jìn)升級住房公積金服務(wù)。住房公積金貸款、住房貨幣化補(bǔ)貼等業(yè)務(wù)規(guī)模穩(wěn)步增長,資金管理安全有效。截止5月底,住房公積金歸集×億元,同比增長×%;
×人提取×億元,同比增長×%。發(fā)放個人住房公積金貸款105筆,金額×萬元。住房補(bǔ)貼提取人數(shù)×人,提取×萬元。開發(fā)商階段性保證擔(dān)保方式正式落地實(shí)施,為省直機(jī)關(guān)干部職工提供更多更便利的選擇空間。加快住房資金信息化建設(shè),籌備住房公積金信息化管理系統(tǒng)升級改造,增加7×24小時自助服務(wù)、電子簽章、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)脫敏等新內(nèi)容。開展3次安排業(yè)務(wù)骨干上門服務(wù)活動,為相關(guān)單位提供政策宣講。疫情期間推出“溫情服務(wù)”,調(diào)配人手×窗口正常辦公的同時,對因疫情未能完成公積金繳存的、未能正常償還公積金貸款的,不計算逾期,不影響征信。依托app、公眾號等科技手段提供“不見面、少見面”的指尖服務(wù),讓公積金業(yè)務(wù)辦理更加便捷。取消面簽預(yù)約輪候制,大大縮短貸款辦理時限。
(十一)優(yōu)化內(nèi)部運(yùn)轉(zhuǎn),提升中心工作效能。編制制度匯編,形成×中心規(guī)范化管理的“四梁八柱”。編制由《綜合管理分冊》《隊(duì)伍建設(shè)分冊》《工資福利分冊》《財務(wù)管理分冊》《資產(chǎn)管理分冊》《服務(wù)×分冊》《項(xiàng)目管理分冊》《住房資金管理分冊》8個分冊組成的《制度匯編》。召開中心主任辦公會20次、接收流轉(zhuǎn)文電500余件,中心領(lǐng)導(dǎo)批示380余件。完成2021年決算編報工作。2022年“二上”預(yù)算數(shù)為×萬元。成為省委獨(dú)立發(fā)文單位,按要求改建機(jī)要室及檔案室。對干部人事檔案重新梳理盤點(diǎn)、分類排序、查缺補(bǔ)漏、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一裝訂整理。審核干部人事檔案421卷。
(十二)依法依規(guī),積極處理改革遺留問題。完成×家涉改單位實(shí)物資產(chǎn)盤點(diǎn)及劃轉(zhuǎn)。完成財政預(yù)算資金劃轉(zhuǎn)×家,收回實(shí)有資金×家,報回《資產(chǎn)清查工作報告》×家,批復(fù)資產(chǎn)清查結(jié)果×家。完成稅務(wù)申報繳納。解決省委機(jī)關(guān)工勤人員增資工作、×名職工在編不在崗、辦公用房調(diào)整、推進(jìn)公務(wù)車輛調(diào)撥工作。解決貿(mào)易大樓辦公區(qū)管理缺位、服務(wù)×較低的問題,提升貿(mào)易大樓服務(wù)水平。解決地勘局×中心辦公用房、資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)問題。協(xié)調(diào)省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳×中心涉改臨聘人員×問題等。
三、下半年工作計劃
下半年,×中心將始終緊抓省局和中心的重點(diǎn)任務(wù),緊緊圍繞“全方位高質(zhì)量發(fā)展”目標(biāo)要求,在×局長為班長的局領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,立足“輔助機(jī)關(guān)監(jiān)督評價”定位不動搖,深化推進(jìn)“八大中心”建設(shè),在機(jī)關(guān)服務(wù)×工作中率先蹚出一條新路來,以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開。
;上半年公共衛(wèi)生服務(wù)工作總結(jié)匯報通用篇三
(一)、居民健康檔案工作
根據(jù)《20xx年基本公共衛(wèi)生服務(wù)建立居民健康檔案項(xiàng)目工作方案》要求,在師衛(wèi)生局統(tǒng)一部署下,我團(tuán)于20xx年11月完成了居民電子健康檔案錄入工作。截止20xx年5月底,我團(tuán)共為居民建立家庭健康檔案電子檔案16070人。
(二)、老年人健康管理工作
根據(jù)《20xx年基本公共衛(wèi)生服務(wù)老年人健康管理項(xiàng)目工作方案》及師衛(wèi)生局要求,我團(tuán)開展了老年人健康管理服務(wù)項(xiàng)目。
一、結(jié)合建立居民健康檔案對我團(tuán)65歲及以上老年人進(jìn)行登記管理,并對所有登記管理的老年人免費(fèi)進(jìn)行一次健康危險因素調(diào)查和一般體格檢查及空腹血糖測試,并提供自我保健及傷害預(yù)防、自救等健康指導(dǎo)。
二、開展老年人健康干預(yù)。對發(fā)現(xiàn)已確診的高血壓和2型糖尿病患者納入相應(yīng)的慢性病患者進(jìn)行管理;對存在危險因素且未納入其他疾病管理的老年人進(jìn)行定期隨訪,并告知該居民一年后進(jìn)行下一次免費(fèi)健康檢查。
截止20xx年5月,共登記管理65歲及以上老年2206人。并按要求錄入居民電子健康檔案系統(tǒng)。
(三)、慢性病管理工作
為有效預(yù)防和控制高血壓、糖尿病等慢性病,根據(jù)《20xx年基本公共衛(wèi)生服務(wù)慢性病管理項(xiàng)目工作方案》及師衛(wèi)生局要求,對患有高血壓、2型糖尿病的居民建立健康檔案,開展高血壓、2型糖尿病等慢性病的隨訪管理、康復(fù)指導(dǎo)工作,掌握我團(tuán)高血壓、2型糖尿病等慢性病發(fā)病、死亡和現(xiàn)患情況。
1.高血壓患者管理
一是通過開展35歲及以上居民首診測血壓;居民診療過程測血壓;健康體檢測血壓和健康檔案建立過程中詢問等方式發(fā)現(xiàn)高血壓患者。
二是對確診的高血壓患者進(jìn)行登記管理,并提供面對面隨訪,每次隨訪詢問病情、測量血壓,對用藥、飲食、運(yùn)動、心理等提供健康指導(dǎo)。
三是對已經(jīng)登記管理的高血壓患者進(jìn)行一次免費(fèi)的健康體檢(含一般體格檢查和隨機(jī)血糖測試)。
截止20xx年5月,共登記管理并提供隨訪高血壓患者為713人,高血壓規(guī)范管理率80%;控制率85%;并按要求錄入居民電子健康檔案系統(tǒng)。
2.糖尿病患者管理
一是通過健康體檢和高危人群篩查檢測血糖;建立居民電子健康檔案等方式發(fā)現(xiàn)患者。
二是對確診的2型糖尿病患者進(jìn)行登記管理,并提供面對面隨訪,每次隨訪要詢問病情、進(jìn)行空腹血糖和血壓測量等檢查,對用藥、飲食、運(yùn)動、心理等提供健康指導(dǎo)。
三是對已經(jīng)登記管理的2型糖尿病患者進(jìn)行一次免費(fèi)健康體檢(含一般體格檢查和空腹血糖測試)。
截止20xx年5月,共登記管理并提供隨訪的糖尿病患者為268人,糖尿病規(guī)范管理率87.5%;控制率80%;并按要求錄入居民電子健康檔案系統(tǒng)。
(四)健康教育工作
一是嚴(yán)格按照健康教育服務(wù)規(guī)范要求,認(rèn)真貫徹落實(shí)師衛(wèi)生局及師疾控中心的各項(xiàng)健康教育項(xiàng)目工作。采取了發(fā)放宣傳材料、開展健康宣教、設(shè)置宣傳欄的各種方式,針對重點(diǎn)人群、重點(diǎn)疾病和我團(tuán)主要衛(wèi)生問題和危險因素開展健康教育和健康促進(jìn)活動。
(五)傳染病報告與處理工作
一是依據(jù)《傳染病防治法》《傳染病信息報告管理規(guī)范》以及傳染病報告與處理規(guī)范要求,建立健全了傳染病報告管理制度。
二是定期對本單位人員進(jìn)行傳染病防治知識、技能的培訓(xùn);采取多種形式對社區(qū)居民進(jìn)行傳染病防制知識的宣傳教育,提高了社區(qū)居民傳染病防制知識的知曉率。
三是依據(jù)《傳染病防治法》《傳染病信息報告管理規(guī)范》要求嚴(yán)格執(zhí)行傳染病報告制度。
(一)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目配套資金投入不足,制約了基本衛(wèi)生服務(wù)的發(fā)展。
(二)人才缺乏,全科醫(yī)師人員不足,影響了基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的開展進(jìn)度。
(三)缺乏有效的激勵機(jī)制,降低了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)工作人員工作熱情。
(四)、居民基本衛(wèi)生服務(wù)認(rèn)識存有距離,上門隨訪主動配合存在一定困難。
(一)爭取團(tuán)黨委支持,強(qiáng)化職能,加大基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目資金投入。
(二)加大宣傳力度,認(rèn)真開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作,通過宣傳—吸引—再宣傳,以逐步改變社區(qū)居民的陳舊觀念,促使其自愿參與到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中來。
(三)加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè),提高基本公共衛(wèi)生服務(wù)水平。
(四)配套合理的激勵機(jī)制,提高工作人員工作熱情。
(五)落實(shí)各項(xiàng)服務(wù)規(guī)范、強(qiáng)化各項(xiàng)規(guī)章制度,推動基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目可持續(xù)健康發(fā)展。
在團(tuán)黨委和師衛(wèi)生局、師疾控中心的督促和指導(dǎo)下,我站全體員工將在以后的工作中更加積極努力、開拓進(jìn)取,斷創(chuàng)新思維 精心組織力爭將各項(xiàng)工作做得更好。
上半年公共衛(wèi)生服務(wù)工作總結(jié)匯報通用篇四
上半年,全區(qū)參合農(nóng)民x戶,x人,參合率達(dá)x%,人均籌資x元,共籌資x萬元,其中:農(nóng)民自籌x萬元,中央、省、市、區(qū)財補(bǔ)助x萬元。共有x名參合農(nóng)民住院并享受補(bǔ)償,住院費(fèi)用x萬元,次均費(fèi)用x元,補(bǔ)償x萬元,報付比達(dá)x%;x人次享受門診統(tǒng)籌試點(diǎn)補(bǔ)償,家庭帳戶補(bǔ)償x人。
2、促進(jìn)公共衛(wèi)生服務(wù)均等化
按人均x元/年的標(biāo)準(zhǔn),加大公共衛(wèi)生的投入,15歲以下人群補(bǔ)種乙肝疫苗x人份,改建衛(wèi)生廁所x戶。
區(qū)醫(yī)院住院樓已完成主體工程建設(shè),凱旋社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心已進(jìn)入裝修階段,高升社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心正在建設(shè)之中,靈泉、龍坪社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心正在掛網(wǎng)招標(biāo),育才社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和桂花鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院改建工程正在抓緊準(zhǔn)備;甲級村衛(wèi)生室已規(guī)劃x個,在建x個,其余x個正在籌建。
4、實(shí)施農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助
在全區(qū)實(shí)施了農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助,半年來,農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩x人,補(bǔ)助x萬元,農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩率達(dá)x%,無孕產(chǎn)婦和嬰幼兒死亡。
5、實(shí)施人口出生缺陷干預(yù)措施和免費(fèi)婚前醫(yī)療檢查。
在全區(qū)免費(fèi)開展了x人次出生缺陷干預(yù),對農(nóng)村婦女孕前和孕早期補(bǔ)服葉酸x人次;免費(fèi)婚前醫(yī)療檢查x對。
6、實(shí)施“億萬農(nóng)民健康教育行動計劃”。在中、小學(xué)開設(shè)有健康教育課程,向農(nóng)民免費(fèi)發(fā)放健康手冊x萬份,提高中、小學(xué)生和農(nóng)民的健康知識知曉率和健康行為行成率;建立健康教育科普窗x個。
上半年公共衛(wèi)生服務(wù)工作總結(jié)匯報通用篇五
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一、堅持黨建引領(lǐng),強(qiáng)化履職盡責(zé)能力
(一)抓好黨的理論學(xué)習(xí)。一是堅持落實(shí)各級黨建理論學(xué)習(xí)制度。上半年共計開展理論中心組學(xué)習(xí)共×次,中心黨建聯(lián)組學(xué)習(xí)共×次,黨建聯(lián)組應(yīng)知應(yīng)會測試×次,疫情防控學(xué)習(xí)測試活動×次,支部政治理論學(xué)習(xí)共×次。組織中心各總支、支部觀看《精神的力量》系列訪談節(jié)目。
(二)抓好黨的組織生活。按規(guī)定程序組織召開了2021年中心民主生活會、組織生活會,省局第二督導(dǎo)組×副局長帶隊(duì)全程參加,并現(xiàn)場指導(dǎo)了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會及辦公室組織生活會。
(三)抓好黨的隊(duì)伍建設(shè)。一是優(yōu)化組織設(shè)置,配齊配強(qiáng)黨務(wù)干部,組織督促各支部完成選舉(補(bǔ)選)工作。二是制定各項(xiàng)黨建工作相關(guān)制度,印發(fā)《×中心2022年度黨建工作要點(diǎn)》《×中心抓黨建促基層治理能力提升專項(xiàng)行動實(shí)施方案》《×中心開展清廉機(jī)關(guān)建設(shè)實(shí)施方案》、召開了2022年度黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)暨清廉機(jī)關(guān)建設(shè)推進(jìn)會、制定“三重一大”事項(xiàng)清單內(nèi)容。三是加強(qiáng)黨員管理,建立黨員信息管理系統(tǒng)、完成核定2022年度黨員黨費(fèi)繳納基數(shù)工作、一二季度黨費(fèi)收繳、發(fā)展黨員×名、轉(zhuǎn)接黨組織關(guān)系×次、干部外調(diào)政審證明手續(xù)×次。
(四)抓好黨的宣傳教育。一是積極參與省級平臺宣傳報道,上半年被“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等省級媒體平臺宣傳報道×次。二是積極利用新媒體開展宣傳。“××”公眾號刊發(fā)15余條黨建新聞,其中《黨建學(xué)習(xí)專欄》16期,清廉機(jī)關(guān)建設(shè)紀(jì)錄片《廉鑒》6期。三是繼續(xù)加強(qiáng)紙質(zhì)媒體宣傳力度。向中心各支部不間斷發(fā)放《人民日報》《×日報》等主流報刊×余期,《支部建設(shè)》刊物5期。
(五)抓好黨的文明建設(shè)。一是積極開展各類精神文明創(chuàng)建活動。開展《精神的力量》訪談節(jié)目集中學(xué)習(xí)交流,舉辦了誦紅色經(jīng)典·創(chuàng)廉政機(jī)關(guān)主題“讀書月”主題黨日活動,參加了省局舉辦的“喜迎二十大青春心向黨建功新時代”主題演講比賽,組織各部室開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動共計20余次,開展了三八節(jié)專題活動,組織觀看慶祝中國共青團(tuán)成立100周年大會直播,開展愛心助力高考志愿服務(wù)、“厲行節(jié)約反對餐飲浪費(fèi)”宣傳月活動。評選推薦×道德模范和×省文明家庭名單。成立學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì),以省直分散辦公區(qū)綜合×部為試點(diǎn),建立學(xué)雷鋒志愿服務(wù)站。節(jié)日對離退休老同志進(jìn)行了走訪慰問。組織舉辦離退休榮退儀式,真正讓老同志有歸屬感,體現(xiàn)黨組織對退休人員的關(guān)心關(guān)愛。
二、緊抓重點(diǎn)任務(wù),推進(jìn)“八大中心”建設(shè)
(一)落實(shí)×秘書長指示精神,制定《×省直機(jī)關(guān)集中辦公區(qū)派駐×工作導(dǎo)則》。為落實(shí)×秘書長“六個想清楚”的指示精神,發(fā)揮“一中心兩集團(tuán)”的化學(xué)和乘法效應(yīng),解決省直機(jī)關(guān)集中辦公區(qū)服務(wù)×關(guān)鍵問題,制定出臺了《工作導(dǎo)則》。還同步開展《工作導(dǎo)則》培訓(xùn)會、《工作導(dǎo)則細(xì)則》推進(jìn)會,制定《工作導(dǎo)則細(xì)則》《派駐×部考評管理辦法》。
(二)創(chuàng)新理論研究,推進(jìn)×理論中心建設(shè)。編制《×發(fā)展研究》4期、《×動態(tài)》5期,分別從全國范圍摘錄亮點(diǎn)工作,從一線工作實(shí)時反饋工作實(shí)績,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。編制《2021年全國×地方標(biāo)準(zhǔn)匯編》,形成詳實(shí)參考依據(jù)。編制《××》雜志(2022年第一期、第二期)。發(fā)布公眾號150余條、簡報12期及時宣傳×動態(tài)。
(三)科學(xué)合理籌劃,推進(jìn)×人才中心建設(shè)。組織“三專三能三會三寫”培訓(xùn)活動,以培養(yǎng)“能說會寫善協(xié)調(diào)陽光大氣有專長”的×干部為目標(biāo),現(xiàn)場組織授課×次,×同志親自講授。在疫情期間線上授課×次,聽課人數(shù)達(dá)600余人次,實(shí)現(xiàn)“停工不停學(xué)”。組織×名職工參加測試一次,合格率為×%,優(yōu)秀率超80%,建立每月隨機(jī)抽查的長效機(jī)制促提升,形成“比學(xué)趕超”的氛圍。常態(tài)化開展每周小課堂。2022年至今舉辦了15期(總第41期),用實(shí)際行動踐行×局長提出的“發(fā)揚(yáng)工匠精神、努力爭創(chuàng)佳績、激發(fā)工作動力、在全局上下形成比學(xué)趕超爭創(chuàng)一流的濃厚氛圍”的講話精神。有序?qū)嵤┤耸鹿芾怼M瓿墒聵I(yè)單位聘用合同簽訂、借調(diào)人員和公安廳×二次劃轉(zhuǎn)人員部室分配、科級干部評級定崗聘用、中心2021年度考核、×名新錄用人員轉(zhuǎn)正考核等工作。推薦兩名“擔(dān)當(dāng)作為先進(jìn)典型”干部。更新組織部正處長級人員采集信息。上報工人等級任職資格審批表。加強(qiáng)中心離退休人員管理,×離退休人員退休金及醫(yī)療待遇。完成×中心事業(yè)單位法人年度報告,9家涉改單位法人注銷工作。
(四)主動靠前服務(wù)局機(jī)關(guān),發(fā)揮輔助機(jī)關(guān)作用。配合局房管處赴省委等6個辦公區(qū)圍繞辦公用房職能定位、作用發(fā)揮、工作方式等內(nèi)容開展實(shí)地調(diào)研,科學(xué)分配廣電局省委宣傳部騰退的17間辦公用房。配合局節(jié)能處開展2021年度節(jié)約型機(jī)關(guān)抽查評價。推進(jìn)省直機(jī)關(guān)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建、垃圾分類、愛國衛(wèi)生運(yùn)動工作。準(zhǔn)備國管局組織召開的全國節(jié)能工作推進(jìn)會。配合局項(xiàng)目處完成2023年辦公用房大中修申報工作、推進(jìn)省檢察院太原鐵路分院辦公用房改造。完成五一路幼兒園收尾工程、推進(jìn)廣電局幼兒園、省委機(jī)關(guān)單身公寓改造、省高院大法庭重建、省政協(xié)傅公祠維修改造等項(xiàng)目。完成×中心處級干部辦公用房改造。
(五)立足辦公區(qū)做好服務(wù),發(fā)揮監(jiān)督評價作用。×辦公區(qū)接待就餐×萬人次、洗浴×人次、理發(fā)×人次、累計出車×余趟次、省委傳達(dá)室接待×人次、綠化×余平米、×省委領(lǐng)導(dǎo)重要會議×次,協(xié)助更換省委辦公樓五部電梯、兩部變壓器,七部電梯年檢、省委供電設(shè)備預(yù)防性試驗(yàn)、防雷檢測、安裝消防設(shè)備。×辦公區(qū)開展“厲行節(jié)約反對餐飲浪費(fèi)宣傳月”活動。機(jī)關(guān)食堂主動開展交流學(xué)習(xí)、持續(xù)改進(jìn)餐食體驗(yàn),接待就餐×萬人次,接待客飯×人次,對外發(fā)函×份,結(jié)賬11筆,辦理新就餐卡×張,征求意見×次,滿意率達(dá)×%。完成省市監(jiān)局等6家單位的接待任務(wù)及運(yùn)城賓館、省委機(jī)關(guān)食堂等×家單位參觀學(xué)習(xí)任務(wù);
機(jī)關(guān)食堂“省級青年文明號”通過團(tuán)省委復(fù)核驗(yàn)收。辦會×余場,清洗衣物×萬余件,理發(fā)×人次。消殺公共區(qū)域、改造電纜井、清理矩陣池底;
完成供水設(shè)施、集中供熱庭院管網(wǎng)、中央空調(diào)終端維保、景觀噴泉維保、綠化給水等設(shè)施維保。嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)督評價職能。強(qiáng)化集中辦公區(qū)管理和監(jiān)督檢查,制定《辦公區(qū)監(jiān)督評價細(xì)則表》《工作流程圖》,完成集中辦公區(qū)2022年第一季度餐飲、物業(yè)服務(wù)情況現(xiàn)場檢查考核,提出整改意見,出具考評報告。協(xié)助做好集中辦公區(qū)購買服務(wù)招投標(biāo)工作。
(六)完成疫情期間“兩保”任務(wù)。疫情期間堅持守土有責(zé)、守土盡責(zé)、守土擔(dān)責(zé),在辦公區(qū)值守的“兩保”職工封閉食宿,以單位為家,奮戰(zhàn)在“兩保”一線,為省直機(jī)關(guān)必要運(yùn)轉(zhuǎn)提供×;
在家抗疫的干部職工積極投身社區(qū),爭當(dāng)抗疫志愿者,涌現(xiàn)出一批最美抗疫志愿者,受到電視臺、入駐廳局、省局等部門的宣傳表揚(yáng)。
(七)主動扛起安全生產(chǎn)責(zé)任。制定×中心《安全生產(chǎn)委員會工作規(guī)則》《安全生產(chǎn)檢查手冊》,召開安全生產(chǎn)工作專題會,現(xiàn)場簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,各×部按季度開展辦公區(qū)安全生產(chǎn)大檢查,督促服務(wù)承接主體完成整改。
(八)積極踐行“我為群眾辦實(shí)事”。主動協(xié)調(diào)解決濱西辦公區(qū)停車難、五一路辦公區(qū)洗車房等問題。開展塢城北街十八號院、財貿(mào)小區(qū)宿舍、省政協(xié)宿舍產(chǎn)權(quán)登記辦理,新建電動車棚×平米,改造機(jī)關(guān)宿舍×套,維修×宿舍小區(qū)暖氣管道,完成或推進(jìn)×宿舍區(qū)、×宿舍區(qū)、×小區(qū)宿舍區(qū)等×個宿舍區(qū)老舊小區(qū)改造。落實(shí)省領(lǐng)導(dǎo)批示,將省政府×個小區(qū)移交至×物業(yè)接管。
(九)用心用情提升離退休老干部服務(wù)。組織老同志新成立紅帆太極拳和紅聲朗誦團(tuán)隊(duì),活動團(tuán)隊(duì)數(shù)量達(dá)到5個;
指導(dǎo)紅旗合唱團(tuán)完成了成員招新考核工作,團(tuán)隊(duì)建設(shè)逐步走入正軌。聯(lián)合×公寓管理中心、×詩詞學(xué)會、圓融畫院舉辦了“墨筆揮春·春到福來”贈寫春聯(lián)活動;
聯(lián)合省圖書館舉辦了10期線上“暢游書海——省直離退休干部讀書會”和“以詩歌傳遞紅色精神”線下“讀書月”分享活動。以喜迎黨的“二十大”為主題策劃籌備“紅色精神代代傳”文藝匯演,排練了經(jīng)典合唱曲目《領(lǐng)航》。重啟離退休干部活動證辦理工作,簡化程序,取消收費(fèi),切實(shí)為離退休老同志提供了便利。
(十)與時俱進(jìn)升級住房公積金服務(wù)。住房公積金貸款、住房貨幣化補(bǔ)貼等業(yè)務(wù)規(guī)模穩(wěn)步增長,資金管理安全有效。截止5月底,住房公積金歸集×億元,同比增長×%;
×人提取×億元,同比增長×%。發(fā)放個人住房公積金貸款105筆,金額×萬元。住房補(bǔ)貼提取人數(shù)×人,提取×萬元。開發(fā)商階段性保證擔(dān)保方式正式落地實(shí)施,為省直機(jī)關(guān)干部職工提供更多更便利的選擇空間。加快住房資金信息化建設(shè),籌備住房公積金信息化管理系統(tǒng)升級改造,增加7×24小時自助服務(wù)、電子簽章、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)脫敏等新內(nèi)容。開展3次安排業(yè)務(wù)骨干上門服務(wù)活動,為相關(guān)單位提供政策宣講。疫情期間推出“溫情服務(wù)”,調(diào)配人手×窗口正常辦公的同時,對因疫情未能完成公積金繳存的、未能正常償還公積金貸款的,不計算逾期,不影響征信。依托app、公眾號等科技手段提供“不見面、少見面”的指尖服務(wù),讓公積金業(yè)務(wù)辦理更加便捷。取消面簽預(yù)約輪候制,大大縮短貸款辦理時限。
(十一)優(yōu)化內(nèi)部運(yùn)轉(zhuǎn),提升中心工作效能。編制制度匯編,形成×中心規(guī)范化管理的“四梁八柱”。編制由《綜合管理分冊》《隊(duì)伍建設(shè)分冊》《工資福利分冊》《財務(wù)管理分冊》《資產(chǎn)管理分冊》《服務(wù)×分冊》《項(xiàng)目管理分冊》《住房資金管理分冊》8個分冊組成的《制度匯編》。召開中心主任辦公會20次、接收流轉(zhuǎn)文電500余件,中心領(lǐng)導(dǎo)批示380余件。完成2021年決算編報工作。2022年“二上”預(yù)算數(shù)為×萬元。成為省委獨(dú)立發(fā)文單位,按要求改建機(jī)要室及檔案室。對干部人事檔案重新梳理盤點(diǎn)、分類排序、查缺補(bǔ)漏、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一裝訂整理。審核干部人事檔案421卷。
(十二)依法依規(guī),積極處理改革遺留問題。完成×家涉改單位實(shí)物資產(chǎn)盤點(diǎn)及劃轉(zhuǎn)。完成財政預(yù)算資金劃轉(zhuǎn)×家,收回實(shí)有資金×家,報回《資產(chǎn)清查工作報告》×家,批復(fù)資產(chǎn)清查結(jié)果×家。完成稅務(wù)申報繳納。解決省委機(jī)關(guān)工勤人員增資工作、×名職工在編不在崗、辦公用房調(diào)整、推進(jìn)公務(wù)車輛調(diào)撥工作。解決貿(mào)易大樓辦公區(qū)管理缺位、服務(wù)×較低的問題,提升貿(mào)易大樓服務(wù)水平。解決地勘局×中心辦公用房、資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)問題。協(xié)調(diào)省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳×中心涉改臨聘人員×問題等。
三、下半年工作計劃
下半年,×中心將始終緊抓省局和中心的重點(diǎn)任務(wù),緊緊圍繞“全方位高質(zhì)量發(fā)展”目標(biāo)要求,在×局長為班長的局領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,立足“輔助機(jī)關(guān)監(jiān)督評價”定位不動搖,深化推進(jìn)“八大中心”建設(shè),在機(jī)關(guān)服務(wù)×工作中率先蹚出一條新路來,以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開。
;上半年公共衛(wèi)生服務(wù)工作總結(jié)匯報通用篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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一、堅持黨建引領(lǐng),強(qiáng)化履職盡責(zé)能力
(一)抓好黨的理論學(xué)習(xí)。一是堅持落實(shí)各級黨建理論學(xué)習(xí)制度。上半年共計開展理論中心組學(xué)習(xí)共×次,中心黨建聯(lián)組學(xué)習(xí)共×次,黨建聯(lián)組應(yīng)知應(yīng)會測試×次,疫情防控學(xué)習(xí)測試活動×次,支部政治理論學(xué)習(xí)共×次。組織中心各總支、支部觀看《精神的力量》系列訪談節(jié)目。
(二)抓好黨的組織生活。按規(guī)定程序組織召開了2021年中心民主生活會、組織生活會,省局第二督導(dǎo)組×副局長帶隊(duì)全程參加,并現(xiàn)場指導(dǎo)了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會及辦公室組織生活會。
(三)抓好黨的隊(duì)伍建設(shè)。一是優(yōu)化組織設(shè)置,配齊配強(qiáng)黨務(wù)干部,組織督促各支部完成選舉(補(bǔ)選)工作。二是制定各項(xiàng)黨建工作相關(guān)制度,印發(fā)《×中心2022年度黨建工作要點(diǎn)》《×中心抓黨建促基層治理能力提升專項(xiàng)行動實(shí)施方案》《×中心開展清廉機(jī)關(guān)建設(shè)實(shí)施方案》、召開了2022年度黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)暨清廉機(jī)關(guān)建設(shè)推進(jìn)會、制定“三重一大”事項(xiàng)清單內(nèi)容。三是加強(qiáng)黨員管理,建立黨員信息管理系統(tǒng)、完成核定2022年度黨員黨費(fèi)繳納基數(shù)工作、一二季度黨費(fèi)收繳、發(fā)展黨員×名、轉(zhuǎn)接黨組織關(guān)系×次、干部外調(diào)政審證明手續(xù)×次。
(四)抓好黨的宣傳教育。一是積極參與省級平臺宣傳報道,上半年被“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等省級媒體平臺宣傳報道×次。二是積極利用新媒體開展宣傳。“××”公眾號刊發(fā)15余條黨建新聞,其中《黨建學(xué)習(xí)專欄》16期,清廉機(jī)關(guān)建設(shè)紀(jì)錄片《廉鑒》6期。三是繼續(xù)加強(qiáng)紙質(zhì)媒體宣傳力度。向中心各支部不間斷發(fā)放《人民日報》《×日報》等主流報刊×余期,《支部建設(shè)》刊物5期。
(五)抓好黨的文明建設(shè)。一是積極開展各類精神文明創(chuàng)建活動。開展《精神的力量》訪談節(jié)目集中學(xué)習(xí)交流,舉辦了誦紅色經(jīng)典·創(chuàng)廉政機(jī)關(guān)主題“讀書月”主題黨日活動,參加了省局舉辦的“喜迎二十大青春心向黨建功新時代”主題演講比賽,組織各部室開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動共計20余次,開展了三八節(jié)專題活動,組織觀看慶祝中國共青團(tuán)成立100周年大會直播,開展愛心助力高考志愿服務(wù)、“厲行節(jié)約反對餐飲浪費(fèi)”宣傳月活動。評選推薦×道德模范和×省文明家庭名單。成立學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì),以省直分散辦公區(qū)綜合×部為試點(diǎn),建立學(xué)雷鋒志愿服務(wù)站。節(jié)日對離退休老同志進(jìn)行了走訪慰問。組織舉辦離退休榮退儀式,真正讓老同志有歸屬感,體現(xiàn)黨組織對退休人員的關(guān)心關(guān)愛。
二、緊抓重點(diǎn)任務(wù),推進(jìn)“八大中心”建設(shè)
(一)落實(shí)×秘書長指示精神,制定《×省直機(jī)關(guān)集中辦公區(qū)派駐×工作導(dǎo)則》。為落實(shí)×秘書長“六個想清楚”的指示精神,發(fā)揮“一中心兩集團(tuán)”的化學(xué)和乘法效應(yīng),解決省直機(jī)關(guān)集中辦公區(qū)服務(wù)×關(guān)鍵問題,制定出臺了《工作導(dǎo)則》。還同步開展《工作導(dǎo)則》培訓(xùn)會、《工作導(dǎo)則細(xì)則》推進(jìn)會,制定《工作導(dǎo)則細(xì)則》《派駐×部考評管理辦法》。
(二)創(chuàng)新理論研究,推進(jìn)×理論中心建設(shè)。編制《×發(fā)展研究》4期、《×動態(tài)》5期,分別從全國范圍摘錄亮點(diǎn)工作,從一線工作實(shí)時反饋工作實(shí)績,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。編制《2021年全國×地方標(biāo)準(zhǔn)匯編》,形成詳實(shí)參考依據(jù)。編制《××》雜志(2022年第一期、第二期)。發(fā)布公眾號150余條、簡報12期及時宣傳×動態(tài)。
(三)科學(xué)合理籌劃,推進(jìn)×人才中心建設(shè)。組織“三專三能三會三寫”培訓(xùn)活動,以培養(yǎng)“能說會寫善協(xié)調(diào)陽光大氣有專長”的×干部為目標(biāo),現(xiàn)場組織授課×次,×同志親自講授。在疫情期間線上授課×次,聽課人數(shù)達(dá)600余人次,實(shí)現(xiàn)“停工不停學(xué)”。組織×名職工參加測試一次,合格率為×%,優(yōu)秀率超80%,建立每月隨機(jī)抽查的長效機(jī)制促提升,形成“比學(xué)趕超”的氛圍。常態(tài)化開展每周小課堂。2022年至今舉辦了15期(總第41期),用實(shí)際行動踐行×局長提出的“發(fā)揚(yáng)工匠精神、努力爭創(chuàng)佳績、激發(fā)工作動力、在全局上下形成比學(xué)趕超爭創(chuàng)一流的濃厚氛圍”的講話精神。有序?qū)嵤┤耸鹿芾怼M瓿墒聵I(yè)單位聘用合同簽訂、借調(diào)人員和公安廳×二次劃轉(zhuǎn)人員部室分配、科級干部評級定崗聘用、中心2021年度考核、×名新錄用人員轉(zhuǎn)正考核等工作。推薦兩名“擔(dān)當(dāng)作為先進(jìn)典型”干部。更新組織部正處長級人員采集信息。上報工人等級任職資格審批表。加強(qiáng)中心離退休人員管理,×離退休人員退休金及醫(yī)療待遇。完成×中心事業(yè)單位法人年度報告,9家涉改單位法人注銷工作。
(四)主動靠前服務(wù)局機(jī)關(guān),發(fā)揮輔助機(jī)關(guān)作用。配合局房管處赴省委等6個辦公區(qū)圍繞辦公用房職能定位、作用發(fā)揮、工作方式等內(nèi)容開展實(shí)地調(diào)研,科學(xué)分配廣電局省委宣傳部騰退的17間辦公用房。配合局節(jié)能處開展2021年度節(jié)約型機(jī)關(guān)抽查評價。推進(jìn)省直機(jī)關(guān)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建、垃圾分類、愛國衛(wèi)生運(yùn)動工作。準(zhǔn)備國管局組織召開的全國節(jié)能工作推進(jìn)會。配合局項(xiàng)目處完成2023年辦公用房大中修申報工作、推進(jìn)省檢察院太原鐵路分院辦公用房改造。完成五一路幼兒園收尾工程、推進(jìn)廣電局幼兒園、省委機(jī)關(guān)單身公寓改造、省高院大法庭重建、省政協(xié)傅公祠維修改造等項(xiàng)目。完成×中心處級干部辦公用房改造。
(五)立足辦公區(qū)做好服務(wù),發(fā)揮監(jiān)督評價作用。×辦公區(qū)接待就餐×萬人次、洗浴×人次、理發(fā)×人次、累計出車×余趟次、省委傳達(dá)室接待×人次、綠化×余平米、×省委領(lǐng)導(dǎo)重要會議×次,協(xié)助更換省委辦公樓五部電梯、兩部變壓器,七部電梯年檢、省委供電設(shè)備預(yù)防性試驗(yàn)、防雷檢測、安裝消防設(shè)備。×辦公區(qū)開展“厲行節(jié)約反對餐飲浪費(fèi)宣傳月”活動。機(jī)關(guān)食堂主動開展交流學(xué)習(xí)、持續(xù)改進(jìn)餐食體驗(yàn),接待就餐×萬人次,接待客飯×人次,對外發(fā)函×份,結(jié)賬11筆,辦理新就餐卡×張,征求意見×次,滿意率達(dá)×%。完成省市監(jiān)局等6家單位的接待任務(wù)及運(yùn)城賓館、省委機(jī)關(guān)食堂等×家單位參觀學(xué)習(xí)任務(wù);
機(jī)關(guān)食堂“省級青年文明號”通過團(tuán)省委復(fù)核驗(yàn)收。辦會×余場,清洗衣物×萬余件,理發(fā)×人次。消殺公共區(qū)域、改造電纜井、清理矩陣池底;
完成供水設(shè)施、集中供熱庭院管網(wǎng)、中央空調(diào)終端維保、景觀噴泉維保、綠化給水等設(shè)施維保。嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)督評價職能。強(qiáng)化集中辦公區(qū)管理和監(jiān)督檢查,制定《辦公區(qū)監(jiān)督評價細(xì)則表》《工作流程圖》,完成集中辦公區(qū)2022年第一季度餐飲、物業(yè)服務(wù)情況現(xiàn)場檢查考核,提出整改意見,出具考評報告。協(xié)助做好集中辦公區(qū)購買服務(wù)招投標(biāo)工作。
(六)完成疫情期間“兩保”任務(wù)。疫情期間堅持守土有責(zé)、守土盡責(zé)、守土擔(dān)責(zé),在辦公區(qū)值守的“兩保”職工封閉食宿,以單位為家,奮戰(zhàn)在“兩保”一線,為省直機(jī)關(guān)必要運(yùn)轉(zhuǎn)提供×;
在家抗疫的干部職工積極投身社區(qū),爭當(dāng)抗疫志愿者,涌現(xiàn)出一批最美抗疫志愿者,受到電視臺、入駐廳局、省局等部門的宣傳表揚(yáng)。
(七)主動扛起安全生產(chǎn)責(zé)任。制定×中心《安全生產(chǎn)委員會工作規(guī)則》《安全生產(chǎn)檢查手冊》,召開安全生產(chǎn)工作專題會,現(xiàn)場簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,各×部按季度開展辦公區(qū)安全生產(chǎn)大檢查,督促服務(wù)承接主體完成整改。
(八)積極踐行“我為群眾辦實(shí)事”。主動協(xié)調(diào)解決濱西辦公區(qū)停車難、五一路辦公區(qū)洗車房等問題。開展塢城北街十八號院、財貿(mào)小區(qū)宿舍、省政協(xié)宿舍產(chǎn)權(quán)登記辦理,新建電動車棚×平米,改造機(jī)關(guān)宿舍×套,維修×宿舍小區(qū)暖氣管道,完成或推進(jìn)×宿舍區(qū)、×宿舍區(qū)、×小區(qū)宿舍區(qū)等×個宿舍區(qū)老舊小區(qū)改造。落實(shí)省領(lǐng)導(dǎo)批示,將省政府×個小區(qū)移交至×物業(yè)接管。
(九)用心用情提升離退休老干部服務(wù)。組織老同志新成立紅帆太極拳和紅聲朗誦團(tuán)隊(duì),活動團(tuán)隊(duì)數(shù)量達(dá)到5個;
指導(dǎo)紅旗合唱團(tuán)完成了成員招新考核工作,團(tuán)隊(duì)建設(shè)逐步走入正軌。聯(lián)合×公寓管理中心、×詩詞學(xué)會、圓融畫院舉辦了“墨筆揮春·春到福來”贈寫春聯(lián)活動;
聯(lián)合省圖書館舉辦了10期線上“暢游書海——省直離退休干部讀書會”和“以詩歌傳遞紅色精神”線下“讀書月”分享活動。以喜迎黨的“二十大”為主題策劃籌備“紅色精神代代傳”文藝匯演,排練了經(jīng)典合唱曲目《領(lǐng)航》。重啟離退休干部活動證辦理工作,簡化程序,取消收費(fèi),切實(shí)為離退休老同志提供了便利。
(十)與時俱進(jìn)升級住房公積金服務(wù)。住房公積金貸款、住房貨幣化補(bǔ)貼等業(yè)務(wù)規(guī)模穩(wěn)步增長,資金管理安全有效。截止5月底,住房公積金歸集×億元,同比增長×%;
×人提取×億元,同比增長×%。發(fā)放個人住房公積金貸款105筆,金額×萬元。住房補(bǔ)貼提取人數(shù)×人,提取×萬元。開發(fā)商階段性保證擔(dān)保方式正式落地實(shí)施,為省直機(jī)關(guān)干部職工提供更多更便利的選擇空間。加快住房資金信息化建設(shè),籌備住房公積金信息化管理系統(tǒng)升級改造,增加7×24小時自助服務(wù)、電子簽章、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)脫敏等新內(nèi)容。開展3次安排業(yè)務(wù)骨干上門服務(wù)活動,為相關(guān)單位提供政策宣講。疫情期間推出“溫情服務(wù)”,調(diào)配人手×窗口正常辦公的同時,對因疫情未能完成公積金繳存的、未能正常償還公積金貸款的,不計算逾期,不影響征信。依托app、公眾號等科技手段提供“不見面、少見面”的指尖服務(wù),讓公積金業(yè)務(wù)辦理更加便捷。取消面簽預(yù)約輪候制,大大縮短貸款辦理時限。
(十一)優(yōu)化內(nèi)部運(yùn)轉(zhuǎn),提升中心工作效能。編制制度匯編,形成×中心規(guī)范化管理的“四梁八柱”。編制由《綜合管理分冊》《隊(duì)伍建設(shè)分冊》《工資福利分冊》《財務(wù)管理分冊》《資產(chǎn)管理分冊》《服務(wù)×分冊》《項(xiàng)目管理分冊》《住房資金管理分冊》8個分冊組成的《制度匯編》。召開中心主任辦公會20次、接收流轉(zhuǎn)文電500余件,中心領(lǐng)導(dǎo)批示380余件。完成2021年決算編報工作。2022年“二上”預(yù)算數(shù)為×萬元。成為省委獨(dú)立發(fā)文單位,按要求改建機(jī)要室及檔案室。對干部人事檔案重新梳理盤點(diǎn)、分類排序、查缺補(bǔ)漏、統(tǒng)一編號、統(tǒng)一裝訂整理。審核干部人事檔案421卷。
(十二)依法依規(guī),積極處理改革遺留問題。完成×家涉改單位實(shí)物資產(chǎn)盤點(diǎn)及劃轉(zhuǎn)。完成財政預(yù)算資金劃轉(zhuǎn)×家,收回實(shí)有資金×家,報回《資產(chǎn)清查工作報告》×家,批復(fù)資產(chǎn)清查結(jié)果×家。完成稅務(wù)申報繳納。解決省委機(jī)關(guān)工勤人員增資工作、×名職工在編不在崗、辦公用房調(diào)整、推進(jìn)公務(wù)車輛調(diào)撥工作。解決貿(mào)易大樓辦公區(qū)管理缺位、服務(wù)×較低的問題,提升貿(mào)易大樓服務(wù)水平。解決地勘局×中心辦公用房、資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)問題。協(xié)調(diào)省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳×中心涉改臨聘人員×問題等。
三、下半年工作計劃
下半年,×中心將始終緊抓省局和中心的重點(diǎn)任務(wù),緊緊圍繞“全方位高質(zhì)量發(fā)展”目標(biāo)要求,在×局長為班長的局領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,立足“輔助機(jī)關(guān)監(jiān)督評價”定位不動搖,深化推進(jìn)“八大中心”建設(shè),在機(jī)關(guān)服務(wù)×工作中率先蹚出一條新路來,以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開。
;上半年公共衛(wèi)生服務(wù)工作總結(jié)匯報通用篇七
我們以婦女、兒童、老年人、殘疾人、慢性病人等人群為重點(diǎn),在自愿的基礎(chǔ)上,通過上門、電話隨訪服務(wù)等形式,為轄區(qū)常住人口建立統(tǒng)一、規(guī)范的居民健康檔案。截止20xx年8月31日止,我轄區(qū)20xx年上半年累計建檔共3950份,建檔率達(dá)95%以上。其中65歲以上老年人累計建檔296份;高血壓病人累計建檔152份;糖尿病人累計建檔27份;精神病病人累計建檔4份;孕產(chǎn)婦累計建檔44份;0-6歲兒童累計建檔605份。并按要求錄入了居民電子健康檔案系統(tǒng)。
針對健康素養(yǎng)基本知識和優(yōu)生優(yōu)育及轄區(qū)重點(diǎn)健康問題等內(nèi)容,通過板報,為鄉(xiāng)村居民提供了健康教育宣傳信息和健康教育咨詢服務(wù),設(shè)置健康教育宣傳欄定期的更新內(nèi)容,通過進(jìn)行健康指導(dǎo)和宣傳干預(yù),很大程度上改變了一些群眾的不良衛(wèi)生習(xí)慣,真正做到疾病從預(yù)防開始。
為了很好的對0-6歲兒童進(jìn)行健康管理,我站逐步開展了對新生兒一周內(nèi)進(jìn)行一次新生兒訪視,及兒童保健系統(tǒng)的健康管理。截止20xx年8月31日止,上半年累計建檔共688人。
按照《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施方案》規(guī)定,每年至少為孕產(chǎn)婦免費(fèi)開展5次孕期保健服務(wù)和2次產(chǎn)后訪視。對孕婦進(jìn)行一般的體格檢查及孕期營養(yǎng)、心理健康等健康指導(dǎo),了解產(chǎn)后恢復(fù)情況并對產(chǎn)后常見問題進(jìn)行指導(dǎo)。截止20xx年8月31日止,已為懷孕12周之前孕產(chǎn)婦累計建冊44人,隨訪管理孕產(chǎn)婦44人,進(jìn)行產(chǎn)后訪視39人。
1、綜合建立居民健康檔案對我村65歲及以上老年人進(jìn)行管理,并對所有登記管理的老年人免費(fèi)進(jìn)行了一次健康體檢檢查。包括(血液常規(guī)檢查、空腹血糖監(jiān)測、尿常規(guī)檢查、及心電圖測試等相關(guān)體檢項(xiàng)目)。截止20xx年8月31日止,65歲以上老年人累計建檔296人;并按要求錄入了居民電子健康檔案管理系統(tǒng)。
2、開展老年人健康干預(yù):對發(fā)現(xiàn)已確診的高血壓及2型糖尿病患者納入相應(yīng)的慢性病患者進(jìn)行管理;對存在危險因素的且未納入其他疾病管理的居民進(jìn)行定期的隨訪,并告知該居民一年后進(jìn)行下一次的'免費(fèi)體檢。
1、為有效的預(yù)防和控制高血壓、糖尿病等慢性病;對我村民的高血壓、2型糖尿病等慢性病建立健康檔案;并開展了慢性病的隨訪管理及康復(fù)指導(dǎo)工作,掌握我村慢性病病人的發(fā)病、死亡和現(xiàn)患情況。
2、通過開展35歲以上居民首診測血壓;居民診療過程測血壓、空腹血糖和健康檔案建立過程中測血壓、測血糖等方式發(fā)現(xiàn)高血壓、糖尿病等慢性病患者。對已經(jīng)確診的慢性病患者進(jìn)行登記管理,并提供面對面的每三個月一次的定期隨訪,隨訪過程中進(jìn)行詢問病情、測量血壓、空腹血糖等檢查;對用藥飲食、運(yùn)動、心理各方面提供健康的指導(dǎo)。截止20xx年8月31日止,高血壓病人累計建檔152人,糖尿病人累計建檔27人。并按要求錄入居民電子健康檔案管理系統(tǒng)。
對轄區(qū)內(nèi)已經(jīng)確診的2例重性精神疾病患者進(jìn)行了每三個月一次的家庭隨訪;并對其家屬開展了家屬日常疾病護(hù)理的相關(guān)教育。
對及時發(fā)現(xiàn)、登記并報告轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)的傳染病病例和疑似病例,參與現(xiàn)場疫點(diǎn)處理;開展結(jié)核病、艾滋病等傳染病防治知識宣傳和咨詢服務(wù);配合專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu),對非住院結(jié)核病人、艾滋病病人進(jìn)行治療管理是國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目中傳染病報告和處理服務(wù)的主要內(nèi)容。截止20xx年8月31日止,已上報傳染病例報告8例,并配合了專業(yè)機(jī)構(gòu)的治療管理為傳染病的防控起到了積極的作用。
紙質(zhì)檔案及電子檔案還需要進(jìn)行逐步的完善;慢病人群上門隨訪跟蹤服務(wù)的不夠及時;轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦的體檢率偏低;高血壓,糖尿病的體檢篩查力度尚需進(jìn)一步提高。
1、要切實(shí)加強(qiáng)對公共衛(wèi)生服務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo),健全工作機(jī)制,強(qiáng)化工作職責(zé),及時分析匯總上報項(xiàng)目實(shí)施情況,發(fā)現(xiàn)問題及時采取有效整改措施,確保公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作的全面有序健康發(fā)展。
2、逐步完善并提高居民健康紙質(zhì)檔案及電子檔案的質(zhì)量。
3、加大宣傳力度,提高健康意識。結(jié)合實(shí)際,開展有針對性的宣傳活動,目的是做到無病早防,有病早治,促使廣大群眾積極主動的參與。
4、是以健康教育為手段,真心服務(wù)百姓為目的,衛(wèi)生所工作人員通過健康教育和上門隨訪服務(wù),向老百姓提供一些有用的衛(wèi)生知識,促進(jìn)溝通,讓老百姓明白國家為全縣居民健立健康檔案、讓育齡婦女免費(fèi)服用葉酸片預(yù)防神經(jīng)管畸形、為孕產(chǎn)婦和3歲以下兒童免費(fèi)體檢、為農(nóng)村孕產(chǎn)婦分娩進(jìn)行補(bǔ)助等等;都是國家為居民免費(fèi)提供的衛(wèi)生服務(wù)。
5、努力的促使全鄉(xiāng)村居民,知道自己都能享受到那些國家免費(fèi)提供的衛(wèi)生醫(yī)療服務(wù),整體的提高老百姓的健康意識,自覺的接受公共衛(wèi)生服務(wù)。