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優(yōu)秀加班的通知范文(14篇)

時(shí)間:2023-10-23 18:27:35 作者:文鋒

編輯需要善于發(fā)現(xiàn)和糾正文章中的錯(cuò)誤和不足之處。編輯要注意邏輯推理和論證的合理性,以使文章的論點(diǎn)更具有說(shuō)服力。想要提高自己的編輯能力,不妨閱讀一些優(yōu)秀的編輯范文,下面是小編為大家推薦的幾篇。

加班的通知

院屬各部門、系、部:

為保證開學(xué)典禮暨新生軍訓(xùn)匯報(bào)表演的各項(xiàng)工作正常開展,經(jīng)研究決定,學(xué)生處、團(tuán)委、全體輔導(dǎo)員、新生班主任,9月20日、9月21日(周六、周日)正常上班不休息。其相關(guān)工作人員,9月21日(周日)早八點(diǎn)報(bào)到。

xxx學(xué)院東方學(xué)院辦公室。

20xx年9月19日。

加班通知

全體員工:

為了提高員工的工資水平、考慮員工支持和配合公司發(fā)展的敬業(yè)程度,現(xiàn)公司決定對(duì)員工工資、加班費(fèi)做以下調(diào)整:

1、所有新入職員工工資底薪為1500元+加班費(fèi)+超產(chǎn)獎(jiǎng),包食宿;。

2、所有老員工的`工資,公司根據(jù)實(shí)際情況,近期將進(jìn)行調(diào)整;。

3、新員工加班費(fèi),由每小時(shí)6元調(diào)整至元;。

4、在公司工作滿半年以上的員工的加班費(fèi),由每小時(shí)元調(diào)整至元。

5、公司設(shè)立員工推薦獎(jiǎng),老員工為公司介紹新員工入職,該新員工在公司工作滿半年以上,公司獎(jiǎng)勵(lì)老員工:100元/人的獎(jiǎng)勵(lì)。

以上規(guī)定自xx年x月x日起執(zhí)行.

人事部。

xx年x月x日。

加班通知

各部門:

因本周六(1月19日)、周日(1月20日)學(xué)院組織期末考試,經(jīng)研究決定,本周六、周日學(xué)院正常上班,請(qǐng)各部門做好學(xué)期末的各項(xiàng)工作和教職工的考勤工作,協(xié)調(diào)、安排好寒假加班工作。

特此通知!

xxxx

20xx-1-15

加班通知

公司各職能部門、各門店、工廠:

為保障公司的正常經(jīng)營(yíng),為規(guī)范員工加班工作事宜,特就該問(wèn)題再次重申如下:

第一,未經(jīng)公司同意員工不得擅自加班,不得在非工作時(shí)間無(wú)故逗留工作場(chǎng)所。

第二,員工確因工作需要加班的,需填寫《加班申請(qǐng)單》,經(jīng)所在部門/門店/工廠第一負(fù)責(zé)人(即:部門經(jīng)理/店長(zhǎng)/廠長(zhǎng))書面批準(zhǔn),再報(bào)公司人事部核準(zhǔn)后方可加班,事先未經(jīng)核準(zhǔn)加班視為自愿延時(shí)工作,公司不支付未經(jīng)同意期間的加班費(fèi)。

第三,公司實(shí)行不定時(shí)和綜合計(jì)算工時(shí)工作制,員工加班按相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。員工(如保安、門衛(wèi)等)做一休一的,在法定綜合計(jì)算周期內(nèi)(不超過(guò)總法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間),雙休日工作的視為正常工作時(shí)間,不構(gòu)成加班,不支付加班待遇;但遇法定節(jié)假日上班的,仍按法律規(guī)定支付相關(guān)加班待遇;保安、門衛(wèi)在值班室休息值班的',視為值班,不支付加班待遇,具體參見相關(guān)崗位職責(zé)。

第四,店長(zhǎng)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理督導(dǎo)行政總廚工資中已包含加班工資,法定日上班不計(jì)加班費(fèi).

第五,本通知自20xx年1月1日起生效,本通知內(nèi)容如與人事部之前下發(fā)的文件沖突者,以本通知為準(zhǔn)。

xx有限公司。

20xx年5月2日。

加班的通知

院屬各部門、系、部:

為保證開學(xué)典禮暨新生軍訓(xùn)匯報(bào)表演的各項(xiàng)工作正常開展,經(jīng)研究決定,學(xué)生處、團(tuán)委、全體輔導(dǎo)員、新生班主任,9月20日、9月21日(周六、周日)正常上班不休息。其相關(guān)工作人員,9月21日(周日)早八點(diǎn)報(bào)到。

加班通知

各進(jìn)出口企業(yè)、代理單位:

根據(jù)國(guó)務(wù)院通知,x年"五一"放假時(shí)間為5月1日至5月3日,共3天。根據(jù)南京海關(guān)和本關(guān)工作安排,結(jié)合園區(qū)企業(yè)實(shí)際情況,園區(qū)海關(guān)加班時(shí)間定為5月2日(其中通關(guān)處加班時(shí)間為12:30—14:30、物控處加班時(shí)間為13:30—16:30)。

請(qǐng)有需要的企業(yè)和代理單位及時(shí)提交加班申請(qǐng),做好安排。

工業(yè)園區(qū)海關(guān)。

20xx年x月x日。

加班通知

院屬各部門、系、部:

為保證開學(xué)典禮暨新生軍訓(xùn)匯報(bào)表演的各項(xiàng)工作正常開展,經(jīng)研究決定,學(xué)生處、團(tuán)委、全體輔導(dǎo)員、新生班主任,9月20日、9月21日(周六、周日)正常上班不休息。其相關(guān)工作人員,9月21日(周日)早八點(diǎn)報(bào)到。

山東xx學(xué)院東方學(xué)院辦公室。

20xx年9月19日。

加班的通知

臨近年底,由于我廠接到的各類訂單日益增多,而且交貨期限相對(duì)較短,正逐漸進(jìn)入我廠業(yè)務(wù)量的高峰期。鑒于近段時(shí)間各項(xiàng)工作進(jìn)度緩慢,日產(chǎn)量不高等因素,經(jīng)廠里領(lǐng)導(dǎo)研究經(jīng)廠里領(lǐng)導(dǎo)研究,現(xiàn)做出以下決定:自即日起,每個(gè)員工都必須要完成規(guī)定的工作產(chǎn)量,為了配合這一工作,凡是提前完成個(gè)人產(chǎn)量的都可以提前下班;如果不能完成的如果不能完成的,則需要繼續(xù)上班則需要繼續(xù)上班,直到上級(jí)通知什么時(shí)候下班才能下班,希望所有的員工互相監(jiān)督、互相督促,超常發(fā)揮,爭(zhēng)取高效率、高質(zhì)量、高水平完成。在此,我廠對(duì)奮戰(zhàn)在第一線的員工們致以最崇高的敬意和最衷心的感謝。

xxx硬材廠部。

xxxx2.12.7。

加班的通知

公司原則上不鼓勵(lì)員工無(wú)故加班,各職能部門、項(xiàng)目如因工作需要加班或者部門經(jīng)理指定加班的,應(yīng)填寫《加班單》,并經(jīng)相關(guān)部門經(jīng)理簽字后方可計(jì)算為加班。各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人員,應(yīng)按照《項(xiàng)目甘特圖》,在規(guī)定時(shí)間期限內(nèi)完成工作任務(wù),未按《項(xiàng)目甘特圖》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)期限完成工作導(dǎo)致延長(zhǎng)工作時(shí)間的,不視為加班,不給予加班費(fèi)。

1、加班時(shí)間由《加班單》與日考勤結(jié)果對(duì)照確定;。

2、加班但未填《加班單》或已填寫《加班單》而未打卡,均作加班無(wú)效處理;。

三、加班工時(shí)計(jì)算方法:

1、加班最小單位為1小時(shí),以0.5小時(shí)為遞增計(jì)算單位,核算工資時(shí)不足0.5小時(shí)的部分不予計(jì)算。

2、各部門應(yīng)不斷提高和改善正常工作時(shí)間的工作績(jī)效,逐步控制和減少加班,對(duì)于加班應(yīng)隨時(shí)追蹤控制,確保加班的工作績(jī)效。

行政人事部。

xx年x月x日。

加班的通知

加班,是指在規(guī)定的工作時(shí)間外,延長(zhǎng)工作時(shí)間、休息日工作又不能安排補(bǔ)休的或法定休假日工作的。稱為“加班”。

各門店、部門、工廠:

因近期有對(duì)加班問(wèn)題不清楚的現(xiàn)象,故特再次發(fā)文通知有關(guān)事項(xiàng)。具體見下:

關(guān)于強(qiáng)調(diào)規(guī)范公司員工加班工作的通知。

公司各職能部門、各門店、工廠:

為保障公司的正常經(jīng)營(yíng),為規(guī)范員工加班工作事宜,特就該問(wèn)題再次重申如下:

第一,未經(jīng)公司同意員工不得擅自加班,不得在非工作時(shí)間無(wú)故逗留工作場(chǎng)所。

第二,員工確因工作需要加班的,需填寫《加班申請(qǐng)單》,經(jīng)所在部門/門店/工廠第一負(fù)責(zé)人(即:部門經(jīng)理/店長(zhǎng)/廠長(zhǎng))書面批準(zhǔn),再報(bào)公司人事部核準(zhǔn)后方可加班,事先未經(jīng)核準(zhǔn)加班視為自愿延時(shí)工作,公司不支付未經(jīng)同意期間的`加班費(fèi)。

第三,公司實(shí)行不定時(shí)和綜合計(jì)算工時(shí)工作制,員工加班按相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。員工(如保安、門衛(wèi)等)做一休一的,在法定綜合計(jì)算周期內(nèi)(不超過(guò)總法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間),雙休日工作的視為正常工作時(shí)間,不構(gòu)成加班,不支付加班待遇;但遇法定節(jié)假日上班的,仍按法律規(guī)定支付相關(guān)加班待遇;保安、門\衛(wèi)在值班室休息值班的,視為值班,不支付加班待遇,具體參見相關(guān)崗位職責(zé)。

第四,店長(zhǎng)\營(yíng)運(yùn)經(jīng)理\督導(dǎo)\行政總廚工資中已包含加班工資,法定日上班不計(jì)加班費(fèi).

第五,本通知自20xx年1月1日起生效,本通知內(nèi)容如與人事部之前下發(fā)的文件沖突者,以本通知為準(zhǔn)。

xx有限公司。

人事部。

20xx年5月2日。

院屬各部門、系、部:

為保證開學(xué)典禮暨新生軍訓(xùn)匯報(bào)表演的各項(xiàng)工作正常開展,經(jīng)研究決定,學(xué)生處、團(tuán)委、全體輔導(dǎo)員、新生班主任,9月20日、9月21日(周六、周日)正常上班不休息。其相關(guān)工作人員,9月21日(周日)早八點(diǎn)報(bào)到。

山東xx學(xué)院東方學(xué)院辦公室。

20xx年9月19日。

通知。

根據(jù)近期生產(chǎn)運(yùn)作要求,經(jīng)生產(chǎn)部研究決定,即日起將對(duì)各部門人員有計(jì)劃性的加班安排。

加班時(shí)間段:從18:00加班至21:00下班,3月20日加班人員名單如下:

xxxxxxxxxxxx。

以上請(qǐng)各位同事積極配合,謝謝!

xx公司。

20xx-3-20。

生產(chǎn)部示。

加班的通知

臨近年底,由于我廠接到的各類訂單日益增多,而且交貨期限相對(duì)較短,正逐漸進(jìn)入我廠業(yè)務(wù)量的高峰期。鑒于近段時(shí)間各項(xiàng)工作進(jìn)度緩慢,日產(chǎn)量不高等因素,經(jīng)廠里領(lǐng)導(dǎo)研究經(jīng)廠里領(lǐng)導(dǎo)研究,現(xiàn)做出以下決定:自即日起,每個(gè)員工都必須要完成規(guī)定的工作產(chǎn)量,為了配合這一工作,凡是提前完成個(gè)人產(chǎn)量的都可以提前下班;如果不能完成的如果不能完成的,則需要繼續(xù)上班則需要繼續(xù)上班,直到上級(jí)通知什么時(shí)候下班才能下班,希望所有的員工互相監(jiān)督、互相督促,超常發(fā)揮,爭(zhēng)取高效率、高質(zhì)量、高水平完成。在此,我廠對(duì)奮戰(zhàn)在第一線的員工們致以最崇高的敬意和最衷心的感謝。

四方達(dá)硬材廠部。

127。

加班的通知

根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳有關(guān)通知,我關(guān)xxxx年春節(jié)期間休假時(shí)間為:xxxx年1月31日(初一)—2月6日(初七),共7天,1月26日(周日),2月8日(周六)上班。

為確保節(jié)日期間進(jìn)出口貨物正常辦理海關(guān)手續(xù),根據(jù)“5+2天”工作制相關(guān)規(guī)定及xx口岸業(yè)務(wù)特點(diǎn),現(xiàn)將有關(guān)工作安排通知如下:

一、1月31日—2月6日,浦東國(guó)際機(jī)場(chǎng)海關(guān)受理xx口岸空運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);浦江海關(guān)駐航交所集中報(bào)關(guān)點(diǎn)受理xx口岸海運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

審單處正常辦理進(jìn)出口貨物電子數(shù)據(jù)審核業(yè)務(wù)。

二、1月31日—2月6日浦東國(guó)際機(jī)場(chǎng)海關(guān)、虹橋機(jī)場(chǎng)海關(guān)、吳淞海關(guān)、浦江海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)受理進(jìn)出口貨物查驗(yàn)及放行等業(yè)務(wù)。

保稅區(qū)海關(guān)和各出口加工區(qū)辦事處按7*24小時(shí)工作制辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

其他單位按預(yù)約報(bào)關(guān)制受理相關(guān)業(yè)務(wù),浦東海關(guān)按預(yù)約報(bào)關(guān)制受理相關(guān)出口業(yè)務(wù)。

三、1月31日、2月2日、2月4日、2月6日,吳淞海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)受理進(jìn)口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

xx海關(guān)。

加班的通知

各進(jìn)出口企業(yè)、代理單位:

根據(jù)國(guó)務(wù)院通知,20“五一”放假時(shí)間為5月1日至5月3日,共3天。根據(jù)南京海關(guān)和本關(guān)工作安排,結(jié)合園區(qū)企業(yè)實(shí)際情況,園區(qū)海關(guān)加班時(shí)間定為5月2日(其中通關(guān)處加班時(shí)間為12:30-14:30、物控處加班時(shí)間為13:30-16:30)。

請(qǐng)有需要的企業(yè)和代理單位及時(shí)提交加班申請(qǐng),做好安排。

特此通知,請(qǐng)周知。

蘇州工業(yè)園區(qū)海關(guān)。

年4月28日。

加班的通知

根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳有關(guān)通知,我關(guān)20xx年春節(jié)期間休假時(shí)間為:20xx年1月31日(初一)?2月6日(初七),共7天,1月26日(周日),2月8日(周六)上班。

為確保節(jié)日期間進(jìn)出口貨物正常辦理海關(guān)手續(xù),根據(jù)“5+2天”工作制相關(guān)規(guī)定及上海口岸業(yè)務(wù)特點(diǎn),現(xiàn)將有關(guān)工作安排通知如下:

一、1月31日?2月6日,浦東國(guó)際機(jī)場(chǎng)海關(guān)受理上海口岸空運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);浦江海關(guān)駐航交所集中報(bào)關(guān)點(diǎn)受理上海口岸海運(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

審單處正常辦理進(jìn)出口貨物電子數(shù)據(jù)審核業(yè)務(wù)。

二、1月31日?2月6日浦東國(guó)際機(jī)場(chǎng)海關(guān)、虹橋機(jī)場(chǎng)海關(guān)、吳淞海關(guān)、浦江海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)受理進(jìn)出口貨物查驗(yàn)及放行等業(yè)務(wù)。

保稅區(qū)海關(guān)和各出口加工區(qū)辦事處按7*24小時(shí)工作制辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

其他單位按預(yù)約報(bào)關(guān)制受理相關(guān)業(yè)務(wù),浦東海關(guān)按預(yù)約報(bào)關(guān)制受理相關(guān)出口業(yè)務(wù)。

三、1月31日、2月2日、2月4日、2月6日,吳淞海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)受理進(jìn)口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

上海海關(guān)。

20xx年1月20日。

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