工作總結(jié)是對自己工作的回顧與思考，對提升個人能力和工作效率有很大幫助。下面是小編為大家整理的一些月工作總結(jié)的實例，希望能給大家提供一些寫作思路和方法。

清廉國企建設(shè)工作總結(jié)

回顧我們****半年來的工作，有成績，也有不足，但在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，我們還是作了大量的工作，取得了一定的成績。

半年來，我們**x全體黨員、干部在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，開拓進(jìn)取、頑強(qiáng)拼搏、與時俱進(jìn)、腳踏實地的開展各項工作，認(rèn)真貫徹落實黨和國家的路線、方針、政策。模范帶頭執(zhí)行國家的法律、法規(guī)，積極傳達(dá)貫徹上級有關(guān)文件、會議精神；積極做好職工的思想政治工作，保持了職工隊伍的穩(wěn)定，杜絕了職工上訪、違法、違紀(jì)等現(xiàn)象的出現(xiàn)。下面我們從以下幾方面對半年來的工作進(jìn)行簡要總結(jié)：

半年來，我們?nèi)w黨員干部積極響應(yīng)集團(tuán)公司和礦黨政的號召，積極開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動及“應(yīng)對挑戰(zhàn)抓機(jī)遇，穩(wěn)中求進(jìn)促發(fā)展”主題教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)胡總書記在中紀(jì)委會議上的講話等內(nèi)容，主動從思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和學(xué)風(fēng)等方面積極查找不足，制定整改措施，嚴(yán)格落實，使各自的作風(fēng)得到進(jìn)一步的轉(zhuǎn)變。同時，我支部在去年的基礎(chǔ)上進(jìn)一步加強(qiáng)了對黨員干部的思想教育。我們充分利用“三會一課”及干部政治學(xué)習(xí)的時間，在黨員干部中開展“三個代表”學(xué)習(xí)教育和社會主義榮辱觀教育活動，積極學(xué)習(xí)十七大及十七屆三中全會的精神，積極學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想。從中汲取營養(yǎng)，完善自己的人生觀、世界觀、價值觀，通過一貫堅持的學(xué)習(xí)，切實提高了我們黨員干部的思想素質(zhì)、政治素質(zhì)和政策理論水平，從而體現(xiàn)出先進(jìn)的思想作風(fēng)。我們要求黨員干部在工作中要時時處處嚴(yán)格要求自己，表現(xiàn)出一名黨員干部的先進(jìn)性和黨性的修養(yǎng)。在-采面出現(xiàn)困難時，我們的黨員干部能夠盯在現(xiàn)場，靠前指揮，及時解決安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的各類問題，真正體現(xiàn)一名黨員干部優(yōu)良的素質(zhì)，在生活中，我們的黨員干部能夠盯在現(xiàn)場，靠前指揮，身先士卒。真正體現(xiàn)出了黨員干部優(yōu)良的工作作風(fēng)，在生活中，我們的黨員干部能夠積極的同“黃、賭、毒”及一切不良的社會現(xiàn)象作斗爭，表現(xiàn)出了一名黨員干部應(yīng)有的思想覺悟，保持了思想上的先進(jìn)性、純潔性和對黨的忠誠。經(jīng)濟(jì)上我們的黨員干部能夠認(rèn)真堅持有關(guān)規(guī)定，不吃職工的請，不收職工的禮，體現(xiàn)出了良好的生活作風(fēng)。我們深信一支作風(fēng)過硬、真正干事業(yè)的班子，才能帶出一支戰(zhàn)斗力強(qiáng)的隊伍。

在-自動化工作面搬家過程中，我們的黨員干部均能深入工作現(xiàn)場，嚴(yán)格落實各項安全技術(shù)措施和管理措施，與職工并肩作戰(zhàn)，沖鋒在最前沿，做到與職工同下同上，為搬家工作安全、高效、優(yōu)質(zhì)、低耗的完成做出了積極地貢獻(xiàn)。表現(xiàn)出了關(guān)鍵時刻共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

今年我們在去年的基礎(chǔ)上繼續(xù)抓好“四大員”工作站的工作。各位同志各司其職，各盡其責(zé)，認(rèn)真收集職工群眾當(dāng)中反映出來的問題，然后由站長歸納分類，及時向黨政領(lǐng)導(dǎo)匯報,隊里能夠解決的，積極采取的方法處理解決，無能力處理的，及時通過每月的信息上報礦紀(jì)委和信訪辦。通過“四大員”工作站工作的正常開展，了解了職工的心聲，及時反映了職工的思想動態(tài)，為礦上總體工作的部署提供了一定的資料。

我們黨支部不但在生產(chǎn)中要起到戰(zhàn)斗堡壘作用，還及時了解、掌握職工的思想動態(tài)，了解他們關(guān)心的熱點、難點、焦點問題以及管理當(dāng)中可能存在的問題。今年，我們十分注重職工反映的一些問題，我們都進(jìn)行了認(rèn)真詳實的調(diào)查，對于隊里出現(xiàn)的不良傾向，我們都及時的進(jìn)行了糾正，對于個別作風(fēng)浮漂、工作不扎實的同志，我們本著對全隊職工負(fù)責(zé)、對其本人負(fù)責(zé)的原則，及時進(jìn)行批評教育，該個別談話的個別談話，該公開批評的公開批評，該執(zhí)行經(jīng)濟(jì)處罰的就處罰，對于個別搞不正之風(fēng)，思想不正派、不稱職的管理人員該撤職的就撤職，毫不手軟，堅決將不正之風(fēng)消滅在萌芽狀態(tài)，為職工營造一個寬松的工作環(huán)境。

我隊黨政時刻注意班子形象和干部的自身形象，經(jīng)常教育下面的干部，己不正不能正人。想把一支隊伍帶好，必須把班子內(nèi)部的人管理好，只有班子內(nèi)部的人個個以事業(yè)為重，不抱私心地干工作，一個隊伍的成績才能出來，才能出人才。半年來，我們的干部都做到不公款消費，不請客送禮，不吃拿卡要，不搞戴帽工資，隊里的事需要花錢則使用活動經(jīng)費，時刻想到自己是共產(chǎn)黨的干部，以為全體職工謀利益為一切工作的出發(fā)點和落腳點，對待職工一視同仁，不偏不向，不給職工穿小鞋，做事坦坦蕩蕩，光明磊落，在我們大家的共同努力下，上半年我隊未出現(xiàn)任何經(jīng)濟(jì)不正常現(xiàn)象。

一直以來我們都十分的重視民主管理工作，隊里有重大問題一律開會討論決定，從不搞“一言堂”。上半年以來，我們繼續(xù)以每季度一次的職工代表大會為民主管理的基本形式，給職工提供參與隊伍管理的機(jī)會，讓他們積極發(fā)表自己的意見，為隊里的生產(chǎn)發(fā)展出謀劃策。隊伍公開方面，我們在去年的基礎(chǔ)上又有了一定的提高，每個月召開民管小組會審批工資分配方案，然后將每月的工資、材料費、工分、工作量、分值、獎懲等項都公布的一清二楚，包括隊里的新的管理制度。對某些同志的處理意見等都及時公布，以供廣大職工群眾共同監(jiān)督，對于職工反映的問題，及時查實處理，給職工以滿意的答復(fù)。

建設(shè)做牌板及平時隊里辦公、看望工傷病號等方面。同時，堅持及時報銷，并建立了臺賬，保證了支部經(jīng)費使用前先商量，使用后上臺帳，明明白白，沒有出現(xiàn)暗箱操作及濫用現(xiàn)象。

總的來說，我們**x黨政一班人，半年來工作兢兢業(yè)業(yè)，積極加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項工作，嚴(yán)格執(zhí)行國家的各項法律法規(guī)，嚴(yán)格要求每位黨員干部，使班子成員的思想意識得到進(jìn)一步提高，保持了良好的作風(fēng)，為出現(xiàn)任何不正常現(xiàn)象，取得了職工的信任。

清廉單元建設(shè)工作計劃

堅持以新時代中國特色思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞新時代黨的建設(shè)總要求，按照市委關(guān)于建設(shè)清廉的各項工作部署，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)反腐倡廉建設(shè)、提高企業(yè)管理水平、構(gòu)建企業(yè)誠信體系，促進(jìn)企業(yè)廉潔文化鮮明、防控體系健全、監(jiān)督管理規(guī)范、誠信守法經(jīng)營，增強(qiáng)企業(yè)競爭力，充分發(fā)揮清廉企業(yè)的示范引領(lǐng)作用，引導(dǎo)各類市場主體依法經(jīng)營、誠實守信、廉潔從業(yè)。

（一）堅持引領(lǐng)，突出建設(shè)。

1.堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。全市工業(yè)企業(yè)要毫不動搖地堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)生活的若干準(zhǔn)則》，堅持中心組學(xué)習(xí)制度，定期召開生活會，扎實開展批評與自我批評，加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)生活，強(qiáng)化黨支部的功能，突出加強(qiáng)企業(yè)黨的紀(jì)律和規(guī)矩，始終在立場、方向、原則、道路上同以同志為核心的保持高度一致，確保黨的路線方針政策和重大決策部署在工業(yè)企業(yè)不折不扣落到實處。

2.強(qiáng)化引領(lǐng)。進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)黨的建設(shè)工作，以黨員的示范作用帶動企業(yè)員工廉潔從業(yè)，結(jié)合基層黨支部星級評定和黨員隊伍特點，推行黨員“先鋒指數(shù)”、黨組織“堡壘指數(shù)”指數(shù)管理，深化推進(jìn)工業(yè)企業(yè)基層述職評議考核，全面加強(qiáng)基層黨組織帶頭人隊伍建設(shè)，強(qiáng)化黨員教育管理監(jiān)督。

3.加強(qiáng)法紀(jì)教育。將廉政教育納入職工教育計劃，堅持教育為先，關(guān)口前移，加強(qiáng)對黨員干部和全體員工的黨紀(jì)法規(guī)、優(yōu)良傳統(tǒng)、工作作風(fēng)、廠紀(jì)廠規(guī)等內(nèi)容的教育，深入開展品質(zhì)教育和道德品行教育、崗位廉政教育和警示教育，不斷筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線和法紀(jì)防線。

（二）強(qiáng)化權(quán)力約束，健全防控體系。

1.健全聯(lián)系制度。市工信局建立聯(lián)系企業(yè)制度，班子成員和股室按鎮(zhèn)鄉(xiāng)分片服務(wù)聯(lián)系企業(yè)，精準(zhǔn)對接，精準(zhǔn)施策，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營和項目建設(shè)中存在的困難和問題。開展入企復(fù)工復(fù)產(chǎn)服務(wù)大走訪活動，積極做好企業(yè)的紓困解難工作。開展“法律進(jìn)企業(yè)”宣傳活動，提升企業(yè)經(jīng)營管理人才依法經(jīng)營和管理現(xiàn)代企業(yè)法治理念。

2.健全防控機(jī)制。建立完善企業(yè)廉政風(fēng)險防控體系，以權(quán)力運行監(jiān)督機(jī)制建設(shè)為抓手，以易發(fā)多發(fā)領(lǐng)域和部位為重點，以制約和監(jiān)督權(quán)力運行為核心，以崗位廉潔風(fēng)險防控為基礎(chǔ)，以制度建設(shè)為保障，以科學(xué)技術(shù)為支撐，建立起企業(yè)廉政風(fēng)險排查、發(fā)現(xiàn)、預(yù)警、防范、治理、化解為一體的風(fēng)險防控體系，確保企業(yè)權(quán)力行使安全、資金運營安全、項目建設(shè)安全。

3.落實公示公開。嚴(yán)格落實“三重一大”決策，建立黨務(wù)、企務(wù)公開制度，積極推行陽光審批、陽光財務(wù)、陽光人事，明確崗位職責(zé)，規(guī)范運行流程，全面及時公開公示。

（三）規(guī)范監(jiān)督管理，提升監(jiān)督質(zhì)效。

1.健全監(jiān)督機(jī)構(gòu)。加強(qiáng)國有企業(yè)黨組織建設(shè)，在設(shè)立黨組織的企業(yè)設(shè)立紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)，切實發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的作用，加強(qiáng)對企業(yè)廉潔從業(yè)、經(jīng)營情況的監(jiān)督。

2.健全監(jiān)督機(jī)制。建立完善國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔談話制度、國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)承諾制度，堅持生活會、述職述廉、職代會、審計等制度，全面構(gòu)建基礎(chǔ)監(jiān)督、決策監(jiān)督、內(nèi)控監(jiān)督、專項監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)督、社會監(jiān)督“六位一體”系統(tǒng)化懲治、預(yù)防的體系。

3.強(qiáng)化行業(yè)監(jiān)管。市工信局探索建立企業(yè)誠信管理體系，全面開展誠信守法承諾，探索不誠信行為發(fā)現(xiàn)披露機(jī)制，健全企業(yè)信用檔案，定期公示信用等級。在產(chǎn)權(quán)交易、工程建設(shè)、營銷采購等領(lǐng)域積極主動開展突出問題專項治理工作，配合有關(guān)部門加強(qiáng)市場誠信體系建設(shè)。

（四）樹立企業(yè)新風(fēng)，鮮明廉潔文化。

1.培育廉潔文化。把企業(yè)廉潔文化建設(shè)納入企業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃，深入挖掘，著力培育有特色的企業(yè)廉潔文化精神，打造企業(yè)廉潔文化品牌。充分利用宣傳文化欄、期刊、黨報等各類平臺推廣企業(yè)清廉文化，組織提煉和宣傳倡導(dǎo)企業(yè)廉潔文化理念或用語，通過廉潔標(biāo)語、格言警句、廉潔年畫、文創(chuàng)作品等多種形式，營造濃厚的廉政文化氛圍。

清廉國企建設(shè)工作總結(jié)

今年以來，本公司按照總廠黨委的統(tǒng)一安排，堅持以三個代表重要思想為指針，認(rèn)真貫徹落實黨的十_大精神，緊緊圍繞企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定這一中心，堅持全面貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，從源頭上預(yù)防_行為的發(fā)生，使公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作呈現(xiàn)了良好的發(fā)展勢頭，為全面完成今年各項工作任務(wù)提供了強(qiáng)有力的政治保證。現(xiàn)將一年來主要工作完成情況匯報如下：

根據(jù)總廠黨委書記___同志在___四屆二次黨代會上所作的題為《以務(wù)實創(chuàng)新精神抓好黨建年各項工作在更高起點上開創(chuàng)黨建工作新局面》的工作報告，以及廠黨委副書記、紀(jì)委書記___同志所作的題為《加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，倡導(dǎo)廉潔文化，加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制，為實現(xiàn)企業(yè)快速健康和諧發(fā)展提供有力的紀(jì)律保證》的紀(jì)委工作報告精神，按照兩個《報告》中20_年的主要工作任務(wù)，擬定了本公司《20_年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃》。始終堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營工作四個結(jié)合，即：一是安排生產(chǎn)經(jīng)營計劃與安排黨風(fēng)廉政建設(shè)工作相結(jié)合;二是分解經(jīng)濟(jì)指標(biāo)與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制相結(jié)合;三是平時檢查生產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制情況與檢查黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實情況相結(jié)合;四是總結(jié)生產(chǎn)經(jīng)營情況與總結(jié)黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合。

全面貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，教育是基礎(chǔ)，制度是保證，監(jiān)督是關(guān)鍵。年初在與貴州鋁廠機(jī)關(guān)黨委簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》后，公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)相應(yīng)簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書》。黨支部與部門、車間層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書，從制度上確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。并把此項工作納入黨支部的重要議事日程，實行目標(biāo)管理，在工作中認(rèn)真貫徹一崗雙責(zé)制，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制，做到誰主管誰負(fù)責(zé)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與其他各項工作緊密掛鉤，同部署、同落實、同考核，并實行一票否決制。

在民主管理方面，充分發(fā)揮民主意見，制定激勵措施，為加強(qiáng)民主管理、民主監(jiān)督、民主參與，創(chuàng)造一個良好的環(huán)境，使員工消除顧慮，大膽地參與管理與監(jiān)督，實行民主理財。

堅持廠務(wù)公開，實行有效防止權(quán)力濫用，以權(quán)謀私等消極_現(xiàn)象的發(fā)生。今年以來，采用召開公司懂事會議、總經(jīng)理擴(kuò)大辦公會議、生產(chǎn)聯(lián)席會議、公司黨政工聯(lián)席會議、公司員工大會、公開示欄等多種形式，對20-年生產(chǎn)經(jīng)營情況，各項費用開支情況，財務(wù)審計情況等進(jìn)行了討論審議及公開展示。提高了公開力度，增強(qiáng)了工作透明度，縮短了干群之間的距離。上半年來沒有出現(xiàn)虛報冒領(lǐng)，克扣截留工資、獎金的現(xiàn)象發(fā)生。

由于受雪凝災(zāi)害及外部市場價格長期倒掛的影響，公司生產(chǎn)經(jīng)營活動一直處于不穩(wěn)定局勢。為此，本年度沒有立項開展專項效能監(jiān)察活動。

根據(jù)《____政治理論學(xué)習(xí)制度》，組織干部員工進(jìn)行系統(tǒng)的政策法規(guī)及理論知識的學(xué)習(xí)。一是大力倡導(dǎo)黨員干部堅持自學(xué)，通過自學(xué)，不斷提高自身的政治思想水平;二是堅持每月學(xué)習(xí)一次，學(xué)習(xí)國家法律法規(guī)，了解黨的有關(guān)大政方針及相關(guān)規(guī)定，學(xué)習(xí)黨十_大報告;三是組織全公司干部員工學(xué)習(xí)《明鑒·警鐘——___預(yù)防職務(wù)犯罪宣傳手冊》，并組織進(jìn)行了討論。通過前車之鑒篇的學(xué)習(xí)與討論，使干部員工從中悟出前車之覆，后車之鑒之理，常修這政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心的道理，提高了廣大黨員、干部員工對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的認(rèn)識，對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部做到警鐘長鳴。

今年，本公司切實解決群眾實際問題和思想問題，設(shè)置了意見箱，廣泛征求群眾對公司工作的意見，對員工群眾反映的熱點問題，公司領(lǐng)導(dǎo)及時進(jìn)行分析研究，采取措施加以解決，把問題解決在基層，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，堅決維護(hù)員工利益。

今年以來，我公司按照上級黨委的統(tǒng)一部署，以實踐三個代表，強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識，責(zé)任意識，共建四好領(lǐng)導(dǎo)班子活動為載體，樹旗幟，保安全，通過開展五好黨支部活動，創(chuàng)建六先黨員隊伍、八榮八恥教育等活動的開展，切實提高了黨員干部的廉政自律意識，提高了自身防腐抗變能力和遵紀(jì)守法意識。

對公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員是否按照四個珍惜，四個防范、八條十四不準(zhǔn)、五條規(guī)定以及四大紀(jì)律，八項要求等要求做了專項檢查。領(lǐng)導(dǎo)班子講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，不變相設(shè)立小金庫，嚴(yán)格執(zhí)行個人收入申報、禮品登記、領(lǐng)導(dǎo)干部拒禮拒賄情況以及重大事故報告等規(guī)章制度。切實做到了識大體、顧大局，令行禁止。上半年來，未發(fā)生一起因失職、瀆職造成國有資產(chǎn)嚴(yán)重流失及違紀(jì)案件。

1、業(yè)務(wù)工作繁重，員工政治理論學(xué)習(xí)不能定期堅持一月學(xué)習(xí)兩次;。

2、由于未設(shè)專職紀(jì)檢監(jiān)察工作管理人員，效能監(jiān)察工作尚待加強(qiáng)。

清廉醫(yī)院建設(shè)工作總結(jié)范文

今年我校堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實黨的十七大、十七屆三中、四中全會、中紀(jì)委十七屆四次全會精神和從嚴(yán)治黨的要求，根據(jù)上級黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神，學(xué)校黨支部圍繞上級的中心工作，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作要求，進(jìn)一步推進(jìn)和加強(qiáng)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，為維護(hù)學(xué)校各項任務(wù)的完成起到了積極的保障作用。

對黨員干部加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，預(yù)防和制止腐敗的基礎(chǔ)性工作。我們以黨的十七大為契機(jī)，組織黨員干部學(xué)習(xí)胡錦濤書記報告，深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀，并通過召開黨員會、組織收看黨風(fēng)黨紀(jì)教育宣傳片、專題片、自學(xué)等形式，教育黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅持以“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀的思想為一切工作的出發(fā)點和歸宿。

以近兩年我市查處的和身邊發(fā)生的干部犯罪案件作反面教材，以案說紀(jì)，教育黨員干部，努力使他們做到自重、自警、自省、自勵，堅持黨和人民的利益高于一切，堅持黨員的責(zé)任重于泰山。通過學(xué)習(xí)教育，我校黨員干部的素質(zhì)有了進(jìn)一步提高，他們忘我工作，無私奉獻(xiàn)，涌現(xiàn)出了許多優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

我校始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在學(xué)校的重要位置，調(diào)整充實了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，實行一把手親自抓、帶頭做、總負(fù)責(zé);學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)與中層干部、教職員工簽訂了廉政責(zé)任制，堅持“誰主管，誰負(fù)責(zé)”，對違犯黨紀(jì)、政紀(jì)和法律的黨員干部，配合上級有關(guān)部門，堅決查處，決不姑息;實行了黨風(fēng)廉政建設(shè)“一票否決”制度，并把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況，列入民主生活會、學(xué)期考核評估和述職報告的一項重要內(nèi)容。

本年度，我們對照縣教育局廉潔從教規(guī)定要求，對我校的廉政從教行為進(jìn)行了更加嚴(yán)格的規(guī)范和自查自糾。組織教師學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范，禁止教師從事有償家教和節(jié)假日補(bǔ)課。規(guī)范了來客招待審批制度、后勤購物審批制度和財務(wù)報銷制度。

加強(qiáng)廉政制度建設(shè)，發(fā)揮民主監(jiān)督作用，是預(yù)防和治理腐敗的有效舉措。首先，我們組織領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)了中共中央國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和市、縣教育局《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的通知》，明確了實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要性和必要性。

其次，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)與教育局簽訂了《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》，并把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入了我校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部無收受他人賄賂、接受家長宴請等不正之風(fēng)。第三，積極推行校務(wù)公開，深化民主管理和民主監(jiān)督制度。

充分發(fā)揮學(xué)校工會委員會和教職工代表的作用，學(xué)校的重大決策、教師的職聘崗聘、經(jīng)費收支、大宗物資采購、評優(yōu)選模、人事變動、改革方案的制定等等，學(xué)校都充分征求廣大教職工的意見，實行簽名通過制，完全堅持了公開、公平、公正的原則。這幾年，學(xué)校雖觸及部分教職工的切身利益，但由于是公開、公平競爭，所以學(xué)校秩序保持了穩(wěn)定，教師們敬業(yè)愛崗，人心思上，學(xué)校呈現(xiàn)出一派蒸蒸日上的喜人景象。

我們按照市、縣教育局《關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)收費管理的暫行規(guī)定》和縣物價局核定的收費標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費，嚴(yán)格執(zhí)行收費標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)立了收費公示欄，把上級文件規(guī)定的收費標(biāo)準(zhǔn)向全體學(xué)生和學(xué)生家長及社會進(jìn)行公示，并公開了監(jiān)督電話，將學(xué)校收費完全置于社會的監(jiān)督之下，避免了亂收費現(xiàn)象的發(fā)生。嚴(yán)格規(guī)范財務(wù)管理，實行收支兩條線和票款分離制度。

通過開展黨風(fēng)廉政以來，我校各項工作成績斐然。在上級有關(guān)檢查評比中，我校先后獲得縣考質(zhì)量先進(jìn)學(xué)校、市平安校園、市綜合治理先進(jìn)單位、市先進(jìn)黨支部等殊榮。今后，我們將不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，抓黨風(fēng)、帶教風(fēng)、促學(xué)風(fēng)，努力推動各項工作全面落實，促進(jìn)學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展。

清廉國企建設(shè)工作總結(jié)

1、近期，我們將召開黨政聯(lián)席會議，進(jìn)一步學(xué)習(xí)工業(yè)公司哈工業(yè)發(fā)[20-]9號關(guān)于《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《黑龍江省貫徹落實國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定的實施辦法》，認(rèn)真組織班子成員對《若干規(guī)定》的內(nèi)容及精神進(jìn)行全面、深刻的理解。為有效的推進(jìn)此項工作，要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，形成黨委書記掛帥，紀(jì)委書記負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)，公司各副經(jīng)理根據(jù)所負(fù)責(zé)的工作進(jìn)行具體落實的工作格局。將根據(jù)《若干規(guī)定》的有關(guān)要求納入公司章程，不斷完善法人治理結(jié)構(gòu)。重新修訂《黨風(fēng)廉政責(zé)任制》(20-年4月修訂下發(fā)過)《職代會制度》、《廠務(wù)公開工作制度》、《廠務(wù)公開責(zé)任追究制度》《大宗物資招標(biāo)采購制度》、《三重一大決策制度》等各項管理監(jiān)督制度，強(qiáng)化權(quán)利制衡和監(jiān)督約束機(jī)制，努力推進(jìn)公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)揮廉政建設(shè)為企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的保駕護(hù)航作用。

2、對于重大問題，我們都召開黨政聯(lián)席會議進(jìn)行民主討論決定，涉及職工切身利益的事項，要通過職代會或職工代表組長會議審議后才執(zhí)行。建立并執(zhí)行了《招待費使用情況報告制度》、《職工代表大會審計報告制度》、《董事會工作報告制度》、《監(jiān)事會報告制定》、《干部民主評議制度》。貫徹執(zhí)行廉潔承諾制度，每年班子主要領(lǐng)導(dǎo)能夠按時與工業(yè)公司簽訂廉政承諾書。

3、落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，下發(fā)了“關(guān)于落實《**x工業(yè)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度實施意見》的通知”。堅持公司黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，公司各單位各負(fù)其責(zé)，依靠群眾監(jiān)督的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。公司黨委書記、董事長對全公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)責(zé)，黨委其他成員根據(jù)工作分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;各部門黨政一把手對本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)責(zé);公司紀(jì)委負(fù)責(zé)協(xié)助黨委抓好全公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查。公司建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)例會制度，每半年召開一次會議，專題聽取和研究廉政建設(shè)工作。

4、我們將廉潔從業(yè)規(guī)定納入班子民主生活會，把反腐倡廉工作作為民主生活會的一項重要內(nèi)容，制定了《民主評議干部制度》，公司領(lǐng)導(dǎo)每年都將通過職代會或黨委擴(kuò)大會議進(jìn)行述職，對中層干部年度考核進(jìn)行民主評議。

5、根據(jù)企業(yè)實際，為貫徹落實中央關(guān)于企業(yè)“三重一大”的制度，我們制定了《**x第**x具制造有限公司“三重一大”集體決策制度實施辦法》;(決策內(nèi)容范圍、原則和程序在文件中做了明確規(guī)定)。

7、對于企業(yè)工程項目招投標(biāo)方面我們建立了管理監(jiān)督機(jī)制，制定了《**x第**x具制造有限公司大宗物資招標(biāo)采購管理辦法》，規(guī)定了招標(biāo)程序、評標(biāo)原則，保證操作過程的公開、公平、公正。如發(fā)現(xiàn)問題，監(jiān)督小組及時將情況通報主管領(lǐng)導(dǎo)，情節(jié)嚴(yán)重，給企業(yè)不良造成影響和經(jīng)濟(jì)損失的，追究當(dāng)事人責(zé)任。

8、我們把廉政建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營管理重點工作緊密結(jié)合起來。為強(qiáng)化管理杜絕商業(yè)賄賂行為，公司成立了價格辦，嚴(yán)格對產(chǎn)品定價、物資采購價格、外委加工產(chǎn)品價格審核和把關(guān)。僅物資采購實行招標(biāo)和比價采購一項，20-年節(jié)約費用1000余萬。

把開展“小金庫”專項清理工作作為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重要內(nèi)容，于20-年末，對公司所屬的全部生產(chǎn)專業(yè)廠、輔助生產(chǎn)分廠以及獨立經(jīng)營核算的11個部門進(jìn)行了清理。為了加強(qiáng)財務(wù)管理，公司要求各部門規(guī)范、統(tǒng)一、合理使用資金，對各分廠職工工資實行銀行卡發(fā)放，對工資提取差額統(tǒng)一在帳內(nèi)管理，同時將各部門“小金庫”資金余額統(tǒng)一收繳入賬。對于生產(chǎn)經(jīng)營的資金支出，需要向主管領(lǐng)導(dǎo)說明原因，經(jīng)審批同意后方可使用。這樣，基層單位在資金使用上即接受主管領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)管，同時也受到員工的監(jiān)督，一些管理漏洞得到堵塞，防止干部產(chǎn)生腐敗問題。

9、我們成立了由公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理擔(dān)任組長，工會**擔(dān)任副組長，公司副經(jīng)理、工會副**、公司辦、財務(wù)部、企業(yè)發(fā)展部、生產(chǎn)部等部門主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任成員的廠務(wù)公開工作小組和監(jiān)督小組，下設(shè)廠務(wù)公開辦公室負(fù)責(zé)日常工作。制定和完善了《職工代表大會制度》、《廠務(wù)公開工作制度》、《廠務(wù)公開責(zé)任制度》、《廠務(wù)公開責(zé)任考核制度》、《廠務(wù)公開責(zé)任追究制度》、《廠務(wù)公開考核制度》《職工代表大會聯(lián)席會議制度》等制度，20-年我公司被市廠務(wù)公開辦公室命名為廠務(wù)公開規(guī)范化企業(yè)。

1、結(jié)合上級部門《廉潔從業(yè)若干規(guī)定》的要求，20-年下發(fā)了“關(guān)于對中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部和營銷人員及其家屬從事生產(chǎn)經(jīng)營本企業(yè)同類產(chǎn)品情況進(jìn)行舉報的通知”，20-年10月下發(fā)了關(guān)于認(rèn)真貫徹落實《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》的通知，為切實把《若干規(guī)定》落到實處，我們按照工業(yè)公司紀(jì)委的部署和要求，公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真填寫了“企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員執(zhí)行《若干規(guī)定》對照自查表”。結(jié)合我公司實際，去年8月制定下發(fā)了“關(guān)于認(rèn)真貫徹落實《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》的通知”，召開了公司領(lǐng)導(dǎo)和基層黨政負(fù)責(zé)人參加的動員會議，學(xué)習(xí)傳達(dá)了文件精神，對貫徹落實工作進(jìn)行了安排部署，明確要求基層各單位主要領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合此次《若干規(guī)定》的落實，認(rèn)真開展相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)要深刻理解貫徹實施《規(guī)定》的重要意義，做到廉潔從業(yè)。

2、對于公司財務(wù)部、采購部、市場部、生產(chǎn)部等重要部門我們建立了相應(yīng)的管理制度(各項管理規(guī)定)，公司各主管副經(jīng)理負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按照管理制度進(jìn)行操作，廠務(wù)公開監(jiān)督小組和“三重一大”監(jiān)督小組發(fā)揮監(jiān)督作用，定期對各有關(guān)部門的工作情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反饋，并予以糾正和處罰。(如：在庫房盤點工作中，發(fā)現(xiàn)鋼料庫盤虧問題，監(jiān)督小組及時介入，查明問題，對相關(guān)單位和人員提出處理意見)。

3、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)消費問題，這是一個新的制度，原來公司對有關(guān)人員的出差和待遇有一些相關(guān)的規(guī)定，但不夠全面和具體，我們下一步將制定出有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)消費制度。對于薪酬管理，公司管理層的薪酬由主管我們的工業(yè)公司制定。我們公司制定了中層干部和員工的薪酬制度。

4、對于領(lǐng)導(dǎo)班子和成員的學(xué)習(xí)，我們堅持中心組學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)黨的方針政策，尤其去年開展的學(xué)習(xí)落實科學(xué)發(fā)展觀活動，公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)揮帶頭作用，能夠按照要求分階段的進(jìn)行學(xué)習(xí)，結(jié)合自身實際找出工作差距，并提出整改措施。近年來我們圍繞全面提升員工素質(zhì)，苦練內(nèi)功工作，組織全體干部進(jìn)行理論素質(zhì)培訓(xùn)和在線學(xué)習(xí)，邀請請工業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)和省委黨校的教授分別講授領(lǐng)導(dǎo)行為藝術(shù)、公文寫作、社交禮儀，干部素質(zhì)修養(yǎng)、市場經(jīng)濟(jì)學(xué)、計算機(jī)操作等知識，并進(jìn)行階段性考試和座談，不斷提高干部素質(zhì)和工作能力。

5、公司制定了領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度，下發(fā)了“關(guān)于印發(fā)《**x市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項實施細(xì)則》”的通知，要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真執(zhí)行實施細(xì)則的有關(guān)規(guī)定，在規(guī)定時間內(nèi)，如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項，自覺接受組織監(jiān)督。如出現(xiàn)違反有關(guān)規(guī)定的，有關(guān)部門將調(diào)查核實，并視情節(jié)輕重，采取批評教育、限期整改、責(zé)令做出檢查、戒勉談話、通報批評、調(diào)職、免職等方式予以處理。公司領(lǐng)導(dǎo)每年定期向工業(yè)公司紀(jì)委報告?zhèn)€人有關(guān)事項。

從幾年來黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的開展情況看，推進(jìn)廠務(wù)公開民主管理工作、清理“小金庫”、實施“三重一大”決策制度和大宗物資采購制度，對于加強(qiáng)企業(yè)管理、合理使用資金、嚴(yán)防干部****、班子科學(xué)決策、依靠職工管理企業(yè)和增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，起到了積極的推動作用。今后我們將不斷推進(jìn)預(yù)防腐敗體系建設(shè)，完善各種制度，發(fā)揮監(jiān)督和制約機(jī)制，保證國有資產(chǎn)保值增值，實現(xiàn)企業(yè)和諧、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展，為哈市實現(xiàn)好發(fā)展快發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。

小學(xué)“清廉學(xué)校”建設(shè)工作總結(jié)

22022年小學(xué)“清廉學(xué)校”建設(shè)工作總結(jié)為了進(jìn)步加強(qiáng)教育系統(tǒng)行風(fēng)廉政建設(shè)，努力創(chuàng)建和諧校園，實現(xiàn)我校教育質(zhì)量持續(xù)性、跨越性發(fā)展的目標(biāo)，一年來，我校抓住治理亂收費、“兩免一補(bǔ)”、校務(wù)公開、行風(fēng)評議幾個重點，強(qiáng)化管理，規(guī)范操作，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，全面加強(qiáng)的教育行風(fēng)建設(shè)。現(xiàn)將我校一年來的行風(fēng)廉政建設(shè)工作情況總結(jié)匯報如下：

(一)、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，把好宣傳教育關(guān)。

黨風(fēng)廉政建設(shè)宜傳教育，是加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗斗爭的一項基礎(chǔ)工作。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹中共中央關(guān)于加強(qiáng)宣傳教育工作的一系列重要指示精神，緊緊圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，切實加大宣傳教育力度。

一是堅持正面宜傳為主，把握正確的輿論導(dǎo)向。學(xué)校大力宣傳黨風(fēng)廉政建設(shè)理論，宣傳黨中央關(guān)于反腐敗工作的指導(dǎo)思想、方針政策和重大決策，把廣大教師特別是黨員干部的思想統(tǒng)到黨中央的決策和部署上來。加強(qiáng)反腐敗斗爭形勢的宣傳，特別是宣傳我校黨廉政建設(shè)不斷取得的成效，進(jìn)一步增強(qiáng)全體黨員干部的必勝信念。聯(lián)系黨風(fēng)廉政建設(shè)的實際，針對黨員干部和教師關(guān)心的熱點問題和存在的疑惑，理論聯(lián)系實際，進(jìn)行有說服力的宣傳。學(xué)校還利用廣播站、微信群、公眾號、宣傳欄、黑板報等陣地，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)的發(fā)展。深入學(xué)習(xí)黨紀(jì)政紀(jì)和法律法規(guī)活動，多次組織召開全體黨員專題民主生活會、新老黨員座談會等，力求全體黨員堅定信念、嚴(yán)格要求、以身作則，開展具體深入的黨風(fēng)黨紀(jì)教育，增強(qiáng)黨員的模范帶頭作用，通過輿論宣傳，為學(xué)校的黨風(fēng)廉政建設(shè)營造了良好的氛圍。

二是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治覺悟。黨風(fēng)廉政宣傳教育是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中的一項基礎(chǔ)工作，也是第一道防線。學(xué)校在全體黨員干部中積極開展“學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀”，教育黨員干部時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堂堂正正做人，扎扎實實做事:教育黨員干部學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)，自覺執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律。大家深刻地認(rèn)識到:領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)不高，廉政意識不強(qiáng)，黨風(fēng)廉政建設(shè)的落實就缺乏基礎(chǔ)。增強(qiáng)廉政意識的關(guān)鍵在于加強(qiáng)學(xué)習(xí)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)把學(xué)習(xí)擺在重要的地位，組織黨員干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)上級下發(fā)的有關(guān)反腐倡廉的文件和文章，努力使自己的思想觀念、精神犬態(tài)，黨性修養(yǎng)、理論水平、領(lǐng)導(dǎo)能力、工作方法、業(yè)務(wù)水平等方面適應(yīng)教育發(fā)展的需要，適應(yīng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，適應(yīng)時代發(fā)展的要求。

三是加強(qiáng)警示教育，積極開展以講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣為主要內(nèi)容的教育活動，思想?yún)R報專題使全體教職工普遍受到-次深刻的教育，轉(zhuǎn)變了全體教職工的工作態(tài)度和工作作風(fēng)。通過抓身邊清正廉潔、無私奉獻(xiàn)的正面典型，來激勵黨員干部，也通過反面典型，警示黨員干部要廉潔自律。

(二)，加強(qiáng)制度管理，把好責(zé)任關(guān)。

黨風(fēng)廉政建設(shè)的成效直接影響著學(xué)校的發(fā)展，是維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定，促進(jìn)學(xué)校繁榮的迫切需要。

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。黨風(fēng)廉政建設(shè)能否出成效，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)干部。事實證明，只有把領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部抓住了、抓好了，才能在學(xué)校、在教師中有說服力、影響力和號召力。

因此，學(xué)校把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項重要工作來抓，明確了一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)專責(zé)，成立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，健全責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，把責(zé)任具體落實到人，自覺增強(qiáng)責(zé)任意識，提高抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性。一把手既要對學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面責(zé)任，又要對班子成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；分管領(lǐng)導(dǎo)對自己分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，對自己分管范圍的下級負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，實行一崗雙責(zé)，既要對他們的工作目標(biāo)、工作任務(wù)的完全負(fù)責(zé)，又要對他們黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)。學(xué)校正是通過建立這樣的一種機(jī)制，層層把關(guān)，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。尤其對一把手的責(zé)任，明確提出做到六個必須:必須親自簽定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書；必須按黨風(fēng)廉政建設(shè)要求從嚴(yán)要求自己，隨時向班子和上級匯報自身情況；必須深入廣泛聽取師生意見；必須定期檢查倡廉情況。

二是加強(qiáng)管理制度化。學(xué)校制訂了較為完善的各項規(guī)章制度，未雨綢繆，預(yù)防在先。嚴(yán)格做到:堅持勤儉節(jié)約、杜絕浪費；堅持校務(wù)公開；堅持不用公費買私物；堅持集體研究制；堅持定期召開教代會。實行收支兩條線，每學(xué)期向教代會報告一次財務(wù)收支情況，接受群眾監(jiān)督；規(guī)范教育收費為，杜絕一切擅自設(shè)立收費項目、提高收費標(biāo)準(zhǔn)、擴(kuò)大收費范圍的行為。

三是加強(qiáng)政治責(zé)任感。領(lǐng)導(dǎo)干部通過學(xué)習(xí)對照廉潔自律的有關(guān)要求，很好地把握權(quán)力與責(zé)任的關(guān)系，明確手中的權(quán)力是黨和人民賦子的，任何時候、任何情況下，都只能為黨為公，用權(quán)為民，而不能以權(quán)謀私，要有強(qiáng)烈責(zé)任感和憂患意識，為學(xué)校發(fā)展做實實在在的事，明確職位與奉獻(xiàn)的關(guān)系，職位即責(zé)任，無論在什么職位上，都應(yīng)盡自己責(zé)任，無論客觀環(huán)境發(fā)生什么樣的變化，都應(yīng)耐得住清苦，抵得住誘惑，經(jīng)得起考驗，全心全意人民謀利益，做好自律與他律，按照黨員干部有關(guān)廉潔自律的要求，不斷檢查自己的言行，遵守政方面的準(zhǔn)則和規(guī)定，做到防微杜漸，自覺接受組織的管束和群眾的監(jiān)督。

總之，學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)非常重要，只有不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)，遵照教育規(guī)律，才能辦好人民滿意的教育。

清廉單元建設(shè)工作總結(jié)范文

2021年，區(qū)委宣傳部嚴(yán)格按照區(qū)委工作部署，聯(lián)合各成員單位，合力推進(jìn)清廉文化創(chuàng)建。現(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下：

一是筑牢清廉建設(shè)的思想基礎(chǔ)。發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部這一“關(guān)鍵少數(shù)”帶動“絕大多數(shù)”的示范引領(lǐng)作用，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政教育，將廉政主題納入?yún)^(qū)委、部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)清單，召開清廉文化座談會，把清廉主題作為村社干部新任培訓(xùn)的重要課程，抓牢黨風(fēng)廉政建設(shè)“牛鼻子”。

二是當(dāng)好清廉文化的傳播者。將清廉建設(shè)納當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看入各類特色宣講內(nèi)容，推動清廉意識入腦入心，如“xxxx”宣講團(tuán)吸收清廉家庭代表xxx家庭參與宣講，講好黨紀(jì)黨規(guī)，講好清廉故事。此外，全媒體中心、廣電中心等創(chuàng)新推出清廉主題短視頻進(jìn)行推廣，全面培育公民以清為美、以廉為榮的價值取向。

三是抓好清廉主題的作品創(chuàng)作。聯(lián)合影視公司攝制清廉主題電影《xxx》，以反腐倡廉為主旨，用群眾喜聞樂見的藝術(shù)形式弘揚廉政主旋律。舉辦“書畫展芳華翰墨揚清風(fēng)”慶祝中國***成立100周年清廉書畫展、《逐夢新時代——xxx書畫作品展》、《水墨之中有“廉”心》等清廉文化主題活動，推進(jìn)清廉文化在基層落地。聯(lián)合婦聯(lián)等部門推出創(chuàng)“廉”紙間傳遞行動，組織開展手寫廉情寄語、非遺剪紙、家庭助廉書畫創(chuàng)“廉”活動，溫情提醒干部家庭明大德、嚴(yán)公德、守私德，重品行、正操守、養(yǎng)心性。

一是發(fā)揮陣地作用。深入實施“頭雁領(lǐng)航村村提升”行動，將“清廉指數(shù)”納入“三比三爭”活動，以“項目競賽”激活力。梳理全區(qū)警示教育基地、家風(fēng)家訓(xùn)館等場所做好清廉文化氛圍營造，充分發(fā)揮場所的教育引導(dǎo)作用。截至目前，區(qū)xxxx局、區(qū)xxx中心、區(qū)xx集團(tuán)等單位成功創(chuàng)成市清廉文化進(jìn)機(jī)關(guān)示范點，各鎮(zhèn)（街道）打造清廉雕塑、清廉廊道等，傳播清廉格言和公益廣告。

二是強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)。依托“三會一課”、主題黨日、黨史學(xué)習(xí)教育、民主評議等活動，進(jìn)一步推進(jìn)廉政教育和作風(fēng)建設(shè)，擦亮***人清正廉潔的政治本色。組織送廉政專題黨課到企業(yè)、送黨史學(xué)習(xí)教育和清廉書籍到企業(yè)、送法律志愿服務(wù)隊到企業(yè)宣講，將黨風(fēng)廉政建設(shè)的“工作鏈”形成體系。

三是落實常態(tài)化警示教育。充分利用本地鮮活案件資源，編印《農(nóng)村干部違紀(jì)案例匯編》學(xué)習(xí)資料，用以案說法、以案釋紀(jì)的方式警醒農(nóng)村黨員干部引以為戒、防微杜漸，筑牢拒腐防變思想道德防線。配合省、市兩級紀(jì)委提供警示案例資料，為警示教育提供素材支撐。開展警示教育月活動，在黨團(tuán)知識競賽中融入“清廉xx”黨風(fēng)廉政建設(shè)等知識，營造“清廉xx”的社會氛圍。

一是注重多維打造。開展“尋找清廉家庭”活動，共評選出區(qū)級清廉家庭10戶，入選2021年度市級（清廉守法類）“最美家庭”1戶。廣泛展播清廉家庭先進(jìn)事跡，推動全社會形成崇尚廉潔、爭當(dāng)表率的良好氛圍。開展“和合”家風(fēng)家訓(xùn)案例評選、新時代十佳“好家風(fēng)好家訓(xùn)”評選征集評選等活動，征集到家訓(xùn)和家風(fēng)故事xx個，評選出優(yōu)秀案例xx個。融合教育教學(xué)，在全區(qū)中小學(xué)校開展清廉子單元建設(shè)、廉潔故事收集等活動，打造校本氣息清廉文化。

二是強(qiáng)化媒體傳播。充分發(fā)揮區(qū)全媒體中心、區(qū)廣電中心兩大主流媒體作用，在今日xx、xx發(fā)布、市區(qū)新聞等區(qū)級媒體平臺開設(shè)“清廉xx，你我踐行”等專題專欄，在重要版面、重要時段、重要頁面大力宣傳清廉xx建設(shè)。今年已推送相關(guān)新聞、圖片報道近百篇，《清除“微腐敗”搬掉“絆腳石”》《“廉”動力去阻力xx發(fā)展風(fēng)正“清”》等清廉主題稿件被“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”錄用推廣，進(jìn)一步打響xx區(qū)清廉文化品牌影響力。

三是推進(jìn)文明創(chuàng)建。扎實推進(jìn)新時代文明實踐中心省級試點建設(shè)，開展美麗xx新鄉(xiāng)風(fēng)涵育行動、“強(qiáng)基固本厚植文明”百日提升行動，推廣“文明xx”禮儀體系，推動“禮讓斑馬線”“光盤行動”“公筷公勺”成為具有影響力的文明品牌。結(jié)合群眾性精神文明創(chuàng)建，將清廉文化納入文明城市、文明村鎮(zhèn)等系列創(chuàng)建測評體系，新創(chuàng)成國家級文明單位x家、國家級文明村鎮(zhèn)x家。

清廉家庭建設(shè)工作總結(jié)

今天上午，由省紀(jì)委機(jī)關(guān)、省委組織部、省直屬機(jī)關(guān)工委、省婦聯(lián)聯(lián)合組織開展的“樹清廉家風(fēng)·創(chuàng)最美家庭”家庭助廉活動在臨高正式啟動。

該活動以“樹清廉家風(fēng)·創(chuàng)最美家庭”為主題，將從今年4月持續(xù)開展至12月。期間，主辦方將以“建設(shè)為民、務(wù)實、清廉機(jī)關(guān)”為目標(biāo)，以培育社會主義核心價值觀為主要內(nèi)容，以創(chuàng)建“廉潔家庭”為核心，通過發(fā)出家庭助廉倡議書、開展家庭助廉教育活動、推薦評選機(jī)關(guān)“最美家庭”、舉辦好家風(fēng)好家訓(xùn)宣講活動等多種形式，在全省各級機(jī)關(guān)廣泛開展家庭廉政文化建設(shè)活動，尋找體現(xiàn)崇德向善、崇儉尚廉家風(fēng)的“最美家庭”，引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、廉潔奉公，以家庭建設(shè)促進(jìn)廉政建設(shè)，為海南經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展凝心聚力。

活動向全省機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及家屬發(fā)出倡議：爭當(dāng)“廉參謀”，常吹家庭廉政風(fēng);爭當(dāng)“廉管家”，常彈家庭廉政弦;爭當(dāng)“廉模范”，守住家庭幸福門;用實際行動構(gòu)筑起反腐防腐和倡廉促廉的家庭防線，為共筑中國夢和建設(shè)-國際旅游島提供有力保障。

清廉醫(yī)院建設(shè)工作總結(jié)

根據(jù)《關(guān)于對20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況進(jìn)行檢查考核的通知》（攀廉辦〔20xx〕4號）要求，對照《20xx年度黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及成員落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況考核操作細(xì)則》，認(rèn)真梳理一年來開展的各項工作，現(xiàn)將20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況總結(jié)報告如下。

建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，是黨中央、國務(wù)院堅持實踐“三個代表”重要思想，保持黨的先進(jìn)性和革命性以及加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的所采取的一項重大舉措。它對于從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政、增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，維護(hù)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局具有十分重要的意義。正是基于這一認(rèn)識，今年5月，按照市委統(tǒng)一部署，我自覺與局黨組簽訂了20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確了黨風(fēng)廉政責(zé)任制的責(zé)任內(nèi)容，并在工作實踐中認(rèn)真加以貫徹落實。先后指導(dǎo)、督促辦公室制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》以及《黨風(fēng)廉政建設(shè)月度報告》等一系列規(guī)章制度，筑起了貫徹落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制的制度防線。為了協(xié)助黨組書記、局長認(rèn)真抓好機(jī)關(guān)干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實，并且具體做好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，我還堅持從加強(qiáng)思想教育入手，將反腐倡廉，勤政廉政教育作為機(jī)關(guān)黨員干部教育的一項長期任務(wù)常抓不懈，在每周四召開的全局干部學(xué)習(xí)會上增加了反腐倡廉的內(nèi)容、做到雷打不動。一年來，先后引導(dǎo)辦公室及全局干部學(xué)習(xí)了中紀(jì)委、省紀(jì)委以及市委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定10多萬字。黨的十六大后，結(jié)合貫徹十六大精神，又及時組織所分管的部門和人員學(xué)習(xí)了中紀(jì)委的工作報告，并展開討論，使大家進(jìn)一步增強(qiáng)了對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的認(rèn)識，從而較好地樹立了反腐倡廉的思想防線，有效推動了所分管領(lǐng)域廉政建設(shè)。到目前，我所分管的科室尚未發(fā)現(xiàn)有違法違紀(jì)案件的行為發(fā)生。

今年，針對全市對我局開展行風(fēng)評議，我多次帶領(lǐng)辦公室主任親臨行風(fēng)代表所在單位，認(rèn)真聽取意見，查看有無不良傾向和苗頭。由于注重實際，防微杜漸，行風(fēng)代表對我們落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制給予了高度評價，也為后來我局通過行風(fēng)代表的評議打下了較好基礎(chǔ)。

檢查考核是督促所屬部門落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有效手段。為了保證檢查考核不走過場，在落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制的過程中，我在堅持親自聽取辦公室“黨風(fēng)廉政建設(shè)月度報告”基礎(chǔ)上，還始終注意從上級單位、從兄弟單位、從基層單位收集信息，將其列入檢查考核的.范圍。同時結(jié)合分管工作，認(rèn)真把關(guān)。如今年x月，針對我局個別干部違反有關(guān)規(guī)定與某個體戶聯(lián)系業(yè)務(wù)，并要我簽字付款，我堅決予以抵制。并以此為例，及時向局黨組提出了加強(qiáng)財務(wù)管理的建議，有效堵住了黨風(fēng)廉政建設(shè)中可能出現(xiàn)的漏洞。由于注重檢查考核，我所分管的科室人員全部養(yǎng)成了守紀(jì)奉公、嚴(yán)格要求自己的習(xí)慣，做到了領(lǐng)導(dǎo)滿意、同事滿意和基層滿意。

全局干部廉政自律，既是我們的一貫原則，又是反腐敗，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的需要。因此，黨中央專門制定了《中國共產(chǎn)黨員廉潔從政若干準(zhǔn)則（試行）》，全面系統(tǒng)地規(guī)定了我黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的行為規(guī)范，要求領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，自我要求，自我約束，同時還要求約束和管好自己的親屬、子女和身邊工作人員。實踐中，我基本做到了規(guī)定中的“六個要”、“六個禁止”和“三十個不準(zhǔn)”。具體講：

1、在用車、住房、住宅配備電腦、工程招標(biāo)等方面，均不存在違法違紀(jì)問題。

2、配偶系商貿(mào)系統(tǒng)的一名普通職工，從沒從事可能與公共利益發(fā)生沖突的經(jīng)商辦企業(yè)活動，更沒有利用職務(wù)之便，為其謀取任何私利。兒子現(xiàn)在市國家安全局工作，平時本人及其單位均能對其加強(qiáng)教育，嚴(yán)格要求，使他能夠在單位努力學(xué)習(xí)，積極工作，不敢有絲毫無違法違紀(jì)行為。本人也沒有需要向組織報告的事項。

3、在分管的工作和分管工作人員中均未發(fā)現(xiàn)不廉潔行為。

4、分管機(jī)關(guān)財務(wù)工作，能認(rèn)真貫徹“過緊日子”的方針，在旅游局經(jīng)費緊缺的情況下，加強(qiáng)財務(wù)管理，嚴(yán)格財務(wù)制度，定期公布財務(wù)帳目（報表一月一傳），合理利用經(jīng)費，較好地保證了旅游局正常工作的需要，使財務(wù)工作有效地服務(wù)于工作，為提高旅游工作效率發(fā)揮了重要作用。

一年來，本人在貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做出了一定成績，但是還存在著一些亟待改進(jìn)的地方。主要表現(xiàn)為政治學(xué)習(xí)不夠，在思想深處偶爾有與所謂的實權(quán)部門攀比的念頭。因此，自己今后要警鐘長鳴，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，在思想上筑起拒腐防變的防線，牢固樹立立黨為公，勤政為民，清正廉潔的公仆形象，嚴(yán)于律已，自覺抵制腐敗思想的侵蝕。還要時時處處牢記黨風(fēng)廉政準(zhǔn)則，確保廉潔自律和各項規(guī)定落到實處，使廉潔從政、廉潔自律真正成為自己的自覺行為。

校園清廉建設(shè)工作總結(jié)

在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助、支持下，我中心在本年度主要做到以下工作。

一、能認(rèn)真組織全體工作人員學(xué)習(xí)黨的.^v^的路線、方針、政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，做好本職工作，立足崗位，爭創(chuàng)先進(jìn)科室，做好反腐倡廉工作。

二、認(rèn)真組織全體工作人員堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，鞏固和進(jìn)一步全面掌握有關(guān)防雷規(guī)范和技術(shù)規(guī)定，服務(wù)社會，用于提高社會效益和本單位的經(jīng)濟(jì)效益。

三、樹立為民服務(wù)思想、建設(shè)清廉、高效的工作作風(fēng)，踏實做好防雷工作。

1、在全市開展的防雷設(shè)施安全檢測中，業(yè)務(wù)上能熟練掌握相關(guān)防雷知識、技能和技術(shù)，工作上能吃苦耐勞，認(rèn)真做好這項工作。最高按收費標(biāo)準(zhǔn)收費，絕對不能存在超標(biāo)準(zhǔn)收費，并要求實事求是，不弄虛作假，對于困難企業(yè)，我們盡量減少收費，但是檢測質(zhì)量不放松，牢固樹立人民服務(wù)、質(zhì)量第一的思想，檢測了400余家單位，到帳數(shù)為46萬余元，為提高社會效益和單位的經(jīng)濟(jì)效益，減少雷電災(zāi)害作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2、在防雷施工方面，因地制宜，嚴(yán)格按照技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)。

首先從思想上強(qiáng)調(diào)服務(wù)理念，做好甲、乙雙方工作，無償提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)，提高施工人員素質(zhì)，能按圖要求、監(jiān)督甲、乙雙方進(jìn)行防雷施工，不管是嚴(yán)寒還是酷暑，始終把好質(zhì)量關(guān)，尤其是我市投資幾十億圓的大型企業(yè)恒神化纖有限公司戶外化工裝置的防雷工程的驗收中能按照相關(guān)防雷規(guī)范，要求設(shè)計單位和施工單位對防雷設(shè)計和防雷施工進(jìn)行整改，反復(fù)多次，終于驗收合格，為提高化工、建(構(gòu))筑物防雷工程質(zhì)量作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

四、在以上工作中，要求中心全體人員清廉、勤政，嚴(yán)格持證上崗，嚴(yán)禁在工作中吃、拿、卡、要，獲得廣大用戶一致好評。

五、認(rèn)真做好安全工作。一是組織全體人員進(jìn)行安全培訓(xùn)，持證上崗，強(qiáng)調(diào)工作質(zhì)量安全，不得偽造、涂改記錄，一定要取得第一手資料數(shù)據(jù)，強(qiáng)調(diào)質(zhì)量第一。二是強(qiáng)調(diào)工作過程中的安全，要嚴(yán)格按照工作流程，按規(guī)章制度操作，要求駕駛員不得酒后、疲勞、賭氣駕車，要求全體工作人員始終把安全工作和質(zhì)量第一這兩方面放在首位，然后再強(qiáng)調(diào)工作效益、速度，認(rèn)真做好夏季高溫期間的安全工作。

六、積極參與單位組織的各種學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、工作，保持中心辦公室的環(huán)境整潔，每天有專人打掃，堅持燒水值班制度，室內(nèi)衛(wèi)生良好，儀表風(fēng)紀(jì)整齊，工作行為規(guī)范，工作井然有序。

七、在本年度工作中，存在著組織學(xué)習(xí)少等缺點，在來年的工作中加以克服。

教師清廉建設(shè)工作總結(jié)

（1）一課一得，將清廉進(jìn)行學(xué)科滲透，讓任課教師在授課的過程中把這種精神和品質(zhì)講解給學(xué)生。

（2）筑牢教師愛崗敬業(yè)、為人師表、無私奉獻(xiàn)的思想道德基礎(chǔ)，在校園中為學(xué)生樹立榜樣。

（3）傳統(tǒng)文化教學(xué)中注重品行指引，教育學(xué)生抵制不良風(fēng)氣。注重勞動時間活動，在活動中提高學(xué)生勤儉節(jié)約的品質(zhì)。

12、校積極開展“清廉學(xué)校”建設(shè)月系列活動。

一、積極營造氛圍。

1.成立領(lǐng)導(dǎo)小組。學(xué)校成立“清廉學(xué)校”建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，積極召開動員大會，明確“清廉學(xué)校”建設(shè)的重要性，向全體師生發(fā)出倡議，通過多途徑營造良好的學(xué)習(xí)宣傳氛圍。

2.校園廣播宣傳。利用學(xué)校廣播站，宣傳廉潔人物事跡，包公、于成龍、^v^等事跡學(xué)生耳熟能詳，讓清廉教育入耳、入心。

3.開展主題班會。各班開展廉潔、勤儉節(jié)約相關(guān)主題班會，學(xué)生們談古論今，學(xué)習(xí)廉潔歷史人物，講包拯不徇私情、講陶淵明淡泊明志、講^v^爺爺勤儉節(jié)約，體會清正廉潔、勤儉節(jié)約的重要意義。

4.清廉文化建設(shè)。《易經(jīng)》有云：“蒙以養(yǎng)正，圣功也。”膠州市廣州路小學(xué)以養(yǎng)正教育為辦學(xué)特色，將“養(yǎng)正”確定為校園文化核心，以培養(yǎng)小學(xué)生一生正氣為己任，讓學(xué)校每一座雕塑、每一塊石頭、每一面墻都展現(xiàn)出清正文化。通過清廉主題文化墻，電子屏等，進(jìn)一步宣傳廉潔知識，營造文化氛圍，滲透清廉教育。

二、利用學(xué)科滲透。

廉潔教育進(jìn)校園要做到持之以恒，切實融合到日常教育中，我們除了舉辦一些主題活動外，還在日常的學(xué)科教育中滲透廉潔教育內(nèi)容，通過語文、道德與法治、地方與學(xué)校課程、音樂等課堂教學(xué)，讓學(xué)生潛移默化地接受到廉潔教育，樹立正確的人生觀和價值觀，從而達(dá)到“潤物細(xì)無聲”的教育效果。

三、開展系列活動。

1.師生講“清廉”。師生圍繞“廉政”開展講故事比賽，孔繁森、焦裕祿、任長霞的事跡被師生們所傳頌，他們廉潔、正直的高尚品質(zhì)令人敬仰，清廉故事浸潤了校園，滋養(yǎng)了心靈，清廉相伴，健康成長。

2.色彩繪“清廉”。組織師生開展“崇清善廉”手抄報、繪畫、書法展覽活動。師生們用靈巧的雙手描繪“清廉”，一幅幅精美作品躍然紙上，如春風(fēng)化雨、潤物無聲，讓“清廉”扎根“廉”土，心生“廉”花。

3.巧手剪“清廉”。學(xué)校社團(tuán)組織開展師生“清廉”主題剪紙展示活動，一場廉潔文化盛宴悄然在剪紙社團(tuán)展開，真是千裁萬剪“廉”花開，清風(fēng)一縷剪中來，師生們構(gòu)圖巧妙、立意深遠(yuǎn)，一幅幅廉政剪紙藝術(shù)作品經(jīng)過精剪細(xì)琢，鮮活地呈現(xiàn)在眼前，讓大家在受到藝術(shù)熏陶的同時，也體驗了生動直觀的廉政教育和深刻的思想啟迪。這一刀一剪的過程，也是一次廉潔承諾的過程，將廉潔精神印刻心中。

4.妙筆寫“清廉”。“吾日三省吾身：為人謀而不忠乎？與朋友交而不信乎……”學(xué)校國學(xué)館里，學(xué)生正在誦讀古籍經(jīng)典，汲取“德雅”智慧。學(xué)生通過讀清廉故事、寫清廉感悟，從小在學(xué)生心中種下清廉種子，打好人生的精神底色，扣好人生的第一粒扣子。

本次“清風(fēng)拂校園·廉潔潤心田”系列活動的開展，使全校師生樹立起廉潔意識，促進(jìn)了“清廉”班風(fēng)、校風(fēng)的形成。我們將繼續(xù)秉承求真務(wù)實、清正廉潔的工作態(tài)度，砥礪前行，不斷進(jìn)取，加快“清廉”學(xué)校建設(shè)，讓清廉之風(fēng)吹遍校園。

清廉審計建設(shè)工作總結(jié)

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，組織到位。一是落實“一崗雙責(zé)”，打造廉政隊伍。成立由一把手任組長的“審計局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”，明確分工，互相配合，形成了一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)組織落實，副組長檢查督促，一級抓一級，逐級抓落實的廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制。班子成員特別是一把手認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”制度，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作放到審計工作的全局之中，和其他工作一起部署，一起檢查，一起考核，一起落實。制定了《汝南縣審計局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作意見》，對責(zé)任考核和責(zé)任追究作了明確的規(guī)定，把黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)和責(zé)任落實到每個股室和各個環(huán)節(jié)。通過認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”制度，杜絕了各種不廉潔行為的發(fā)生。二是加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)，認(rèn)真查找和糾正在政風(fēng)行風(fēng)方面存在的突出問題，樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀。三是堅持民主集中制原則，凡屬重大決策、重點建設(shè)項目安排和大額資金的使用，都經(jīng)過集體討論、向上級請示，即不獨斷專行。四是在財務(wù)管理方面，強(qiáng)化資金監(jiān)控，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律。積極推行部門預(yù)算，強(qiáng)化日常監(jiān)管。在執(zhí)行財務(wù)法規(guī)政策上，樹立“高壓線”的意識和責(zé)任意識。

（二）細(xì)化責(zé)任、健全制度。一是按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項責(zé)任目標(biāo)及考核內(nèi)容，結(jié)合審計工作實際，我局把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與審計工作融會貫通，層層分解，并制定了《2022年崗位目標(biāo)考核辦法》，兩者相輔相成，相得宜彰。考核辦法實行百分制記分，從“德、能、勤、績”四個方面量化考核，年終按實際分值作為公務(wù)員考核依據(jù)并進(jìn)行獎懲,有效地促進(jìn)了黨風(fēng)廉政各項工作的整體推進(jìn)。二是落實縣紀(jì)委有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)節(jié)日期間的廉政建設(shè)。把嚴(yán)格執(zhí)行“八不準(zhǔn)”規(guī)定，作為考核審計業(yè)績的強(qiáng)硬指標(biāo)。若出現(xiàn)被審單位舉報審計組或?qū)徲嬋藛T在審計過程中,有不廉潔行為,年終考核確定為不合格或不予確定考核等次。以此促使審計人員廉潔從審，依法行政。三是按照《駐馬店市審計局關(guān)于強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督規(guī)范審計行為的規(guī)定》及《駐馬店市審計局關(guān)于審計項目質(zhì)量考核的通知》，我局進(jìn)一步完善局機(jī)關(guān)審計紀(jì)律，制定了《審計組廉政責(zé)任規(guī)定》、《審計組遵守審計紀(jì)律情況反饋表》、《文明審計規(guī)定》；建立健全效能考評制、失效追究制、服務(wù)承諾制。由于制度健全，措施到位，審計人員以此為準(zhǔn)繩，嚴(yán)格要求自己，為審計機(jī)關(guān)樹立了良好的執(zhí)法形象。四是推行審計公示、登記、反饋和報告制度，推進(jìn)局機(jī)關(guān)廉政建設(shè)工作。審計組進(jìn)駐被審計單位，召開審前座談會時，必須向被審計單位公示、宣傳各項審計紀(jì)律、審計規(guī)定。其次是審計終結(jié)時，由被審計單位根據(jù)審計組的表現(xiàn)，如實填寫《審計組廉政責(zé)任規(guī)定執(zhí)行情況反饋表》、《審計組遵守審計紀(jì)律情況反饋表》、《審計組文明審計情況反饋表》。這樣一來，審計組完全置身于被審計單位的監(jiān)督之下，審計工作的透明度得到進(jìn)一步增強(qiáng)。

（三）加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，培養(yǎng)廉潔政風(fēng)。按照縣紀(jì)委全會的要求，局黨組及時召開會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹縣紀(jì)委三次全會的有關(guān)文件精神，研究制定了《進(jìn)一步加強(qiáng)審計機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)的實施意見》。制作了“加強(qiáng)廉政建設(shè)，促進(jìn)文明審計”的宣傳版面和“高效廉潔、依法行政”永久性警示語，在干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)室掛有“學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度”和廉政格言。組織機(jī)關(guān)全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市及縣委、縣政府有關(guān)廉政建設(shè)文件。開展了以“廉潔自律、從我做起”的演講比賽，開辦兩期廉政教育專欄，舉辦了三次廉潔自律專題討論活動，努力營造機(jī)關(guān)尊廉崇廉的氛圍。堅持懲防并舉，注重預(yù)防完備制度，努力筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。班子成員，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)能夠以身作則、率先垂范，帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定。通過加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，有力地促進(jìn)了我局黨風(fēng)廉政建設(shè)的健康發(fā)展。

二、存在的主要問題。

一年來，我局按照縣委、縣紀(jì)委的要求，以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，以培養(yǎng)優(yōu)良政風(fēng)為核心，以黨員干部為重點對象，以開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)為主要內(nèi)容的廉政文化建設(shè)活動。該項活動的開展，對促進(jìn)黨員干部做到自省、自警、自勵，始終保持^v^員的先進(jìn)性，保持開拓進(jìn)取，清正廉潔的審計形象具有很強(qiáng)的推動作用。但在活動的開展中還存在著宣傳載體不夠豐富，方法不夠靈活，文化陣地需要進(jìn)一步拓展等問題，這些問題需要我們在以后的活動開展中逐步解決。

三、明年的工作打算。

明年我局將繼續(xù)以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為重點，以深入貫徹落實市、縣紀(jì)委工作會議精神，積極開展廉政文化建設(shè)，繼續(xù)抓好重點時間、重點環(huán)節(jié)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，不斷營造以廉為榮，以貪為恥的良好審計氛圍。

清廉建設(shè)工作總結(jié)

(一)深化作風(fēng)建設(shè)。把糾治“四風(fēng)”作為重點，以專項整治為平臺，以常態(tài)化察訪為抓手，嚴(yán)肅整治作風(fēng)突出問題和“四風(fēng)”問題，黨員干部作風(fēng)顯著提升。一是開展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓。

2-4月，采取交叉察訪、巡回察訪等方式，處理問題線索53條，問責(zé)45人;。

制定紀(jì)律作風(fēng)常態(tài)化長效化建設(shè)意見，推動紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)常態(tài)長效。二是開展“整浮、去虛、克軟、治慢”專項整治。聚焦黨員干部的“浮、虛、軟、慢”問題，開展專項整治活動，持續(xù)轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)定力、重實效、提效率。三是開展作風(fēng)建設(shè)突出問題專項治理。開展違規(guī)收送禮品禮金問題專項治理。督促黨工委辦公室、組織部、財政局等單位開展違規(guī)配備使用公車、違規(guī)濫發(fā)津補(bǔ)貼、違規(guī)兼職取酬、違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、違規(guī)公款吃喝等專項整治，取得良好效果。四是開展形式主義官僚主義集中整治。聚焦形式主義、官僚主義4個方面12類突出問題，督促各級深刻查擺問題，建立整改清單，確保整改成效。

(二)嚴(yán)厲懲治腐敗。樹牢安全意識，運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)，保持懲腐高壓態(tài)勢。運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)156人次，第一、二、三、四種形態(tài)分別占比為、34%、、，前二種形態(tài)累計占比為。一是全力掃黑除惡。成立工作專班，建立協(xié)同機(jī)制。二是深化扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫怼＞o盯貫徹^v^脫貧攻堅決策部署不堅決不到位、扶貧領(lǐng)域責(zé)任不落實、向扶貧資金財物伸黑手等問題。三是推進(jìn)巡視組交辦件辦理。集中力量，加班加點按期完成中央巡視組交辦的17條問題線索。四是提升審理質(zhì)量。開展2次全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察案件質(zhì)量抽查，專項檢查全區(qū)受紀(jì)律處分人員的工資待遇、職務(wù)職級等執(zhí)行情況，專項清查20xx年以來問題黨員干部紀(jì)律處分情況，維護(hù)黨政紀(jì)處分嚴(yán)肅性。

(三)強(qiáng)化監(jiān)督檢查。一是暢通信訪舉報渠道。建立中央巡視組信訪轉(zhuǎn)辦件臺賬、農(nóng)村紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報問題臺賬、涉黑涉惡信訪問題線索臺賬等，受理投訴舉報170件，辦結(jié)率88%。簽訂雙向承諾18件，已按期答復(fù)15件。二是構(gòu)建立體化監(jiān)督格局。圍繞工作紀(jì)律、會風(fēng)會紀(jì)、節(jié)假日、重大會議期間信訪穩(wěn)定、文明城市創(chuàng)建、駐企蹲點、中央省環(huán)保督察、“百日會戰(zhàn)”等方面，高頻次、全方位監(jiān)督察訪。開展4次制度執(zhí)行監(jiān)督檢查，推動用制度管人管事。三是推進(jìn)中央巡視反饋問題整改和巡察工作。形成中央巡視反饋問題整改方案，制定整改措施，壓實整改責(zé)任，涉及的2大類14個整改事項均整改完成。異地交叉巡察高新區(qū)市場^v^、經(jīng)貿(mào)局，配合蒙管會交叉巡察組巡察xx區(qū)市場^v^、農(nóng)林水務(wù)局。完成第四、五、六輪區(qū)內(nèi)巡察，實現(xiàn)10個省定貧困村專項巡察全覆蓋，發(fā)現(xiàn)問題1形成有效震懾。對巡察反饋問題整改不力的單位(村居)進(jìn)行通報批評并約談主要負(fù)責(zé)人，強(qiáng)化問題整改落實。四是加大談話函詢力度。堅持抓早抓小，預(yù)防在前，累計提醒談話8人、通報批評6人次，批評教育6人次，函詢7人，誡勉談話8人、責(zé)令檢查3人，約談20人。

(四)強(qiáng)化警示教育。

一是開展廉政教育。堅持每月開展廉政短信提醒、廉政自省日活動，面向全區(qū)社區(qū)村居“兩委”干部、第一書記、紀(jì)檢監(jiān)察干部、新入職人員等四個層面開展廉政授課，打好預(yù)防針。組織全區(qū)機(jī)關(guān)單位、社區(qū)村居開展兩輪專題警示教育，集中觀看《鏡鑒》《**》等，分批次組織縣級、科級干部到市廉政教育館廉政學(xué)習(xí)，取得較好效果。二是開展廉政主題活動。聚焦“四風(fēng)”、扶貧領(lǐng)域、掃黑除惡和學(xué)習(xí)貫徹憲法監(jiān)察法等主題，開展主題宣傳，讓廉潔理念深入人心。開展慶“七一”廉政書畫展和“揚清風(fēng)正氣”掃黑除惡等專場演出，濃厚正風(fēng)反腐氛圍。開展“清廉家風(fēng)·我的家風(fēng)家訓(xùn)”征集投票評選活動，累計訪問量95萬、投票量25萬，弘揚了優(yōu)良家風(fēng)家訓(xùn)。三是組織德廉測試。組織全區(qū)350余名科級以上干部和紀(jì)檢干部德廉和黨風(fēng)黨紀(jì)知識學(xué)習(xí)測試，平均95分，強(qiáng)化黨性意識、紀(jì)律意識。

(五)壓緊壓實責(zé)任。一是細(xì)化分解責(zé)任。推動層層簽訂落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任書，建立黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員、責(zé)任部門三張責(zé)任清單，協(xié)助分解黨工委主體責(zé)任重點任務(wù)分工，推動責(zé)任落實。二是層層傳導(dǎo)壓力。為副縣級以上干部、單位主要負(fù)責(zé)人配發(fā)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任記實本，組織開展履責(zé)談話、廉政談話、述責(zé)述廉等，組織全區(qū)科級干部填報廉政檔案，強(qiáng)化監(jiān)督。三是嚴(yán)格追責(zé)問責(zé)。把追責(zé)問責(zé)作為推動責(zé)任落實的有力舉措，倒逼責(zé)任落實，嚴(yán)肅查處6起落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任不力問題，對4名領(lǐng)導(dǎo)干部和2個黨組織進(jìn)行了追責(zé)問責(zé)。

舉辦六期紀(jì)檢業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提素質(zhì)、強(qiáng)能力;。

通過一體化協(xié)同辦案、以干代訓(xùn)等形式，提升街道紀(jì)檢人員業(yè)務(wù)。三是抓考核。制定內(nèi)部量化考核辦法、街道紀(jì)檢監(jiān)察工作考核辦法等，發(fā)揮“指揮棒”作用，讓人人有壓力、增動力。加強(qiáng)工作調(diào)度，督導(dǎo)、講評工作，讓大家動起來、干起來。四是抓監(jiān)督。采取微信工作群定期案例提醒、談心談話、外出審批、填報廉政檔案等多種形式，經(jīng)常性提醒、預(yù)警，加強(qiáng)自身監(jiān)督。

問題和不足：一是對全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實監(jiān)督有薄弱環(huán)節(jié)，存在壓力傳導(dǎo)遞減的問題。二是對隱形變異“四風(fēng)”、形式主義官僚主義問題和涉黑涉惡問題研究探索不夠，發(fā)現(xiàn)問題能力待提高。三是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”第一種形態(tài)運用不夠經(jīng)常，侵害群眾利益問題仍時有發(fā)生。四是業(yè)務(wù)能力有待提高，監(jiān)察審查力量薄弱。

清廉審計建設(shè)工作總結(jié)

2022年的工作結(jié)束了，一年的時間過的很快，在一年的工作中，我們局的工作總體來說保持的不錯，一直穩(wěn)中有升，不斷的進(jìn)步，這也是我們一直以來所期望的結(jié)果。雖然在發(fā)展中我們遇到了很多的困難，但是我們都克服了，這就是我們一直以來期望的結(jié)果!

2022年，我局進(jìn)一步強(qiáng)化、細(xì)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在日常工作中履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考核工作，并且督促各單位做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的任務(wù)分解和落實工作，真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)寓于環(huán)保各項工作之中,開展了一系列卓有成效的工作。

態(tài);二是實行誡勉機(jī)制。對工作中存在問題的同志，通過自我檢查、紀(jì)委談話等方式進(jìn)行教育，以清思想、正視聽、曉得失;三是進(jìn)行獎懲機(jī)制。把黨風(fēng)廉正建設(shè)情況和個人的評先、嘉獎、晉級結(jié)合起來，真正體現(xiàn)黨風(fēng)廉正建設(shè)的重要性。

而不是用在以權(quán)謀私、貪圖享受上。二是警示教育。及時組織黨員干部對中央、省、市通過報紙、電視、內(nèi)部刊物或電教片公布的有關(guān)案例開展收視討論。通過以上兩個教育，有效地提高了環(huán)保系統(tǒng)黨員干部防腐免疫力。

行政服務(wù)中心，實行“一個窗口辦事，一個口子收費，一門式服務(wù)”。由于重點抓了以上幾個方面的工作，我局系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)總體上講是好的，到目前為止，還沒有收到反映領(lǐng)導(dǎo)干部和其他工作人員違紀(jì)違規(guī)問題的舉報信。

金融機(jī)構(gòu)清廉文化建設(shè)工作總結(jié)

為貫徹黨中央全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略方針，落實《關(guān)于加強(qiáng)新時代廉潔文化建設(shè)的意見》，建設(shè)“金融監(jiān)管清正、金融業(yè)者清廉、金融主體清朗、金融生態(tài)清明”的清廉金融文化，一體推進(jìn)金融領(lǐng)域“不敢腐、不能腐、不想腐”，近日，興業(yè)銀行深圳分行積極響應(yīng)深圳市金融管理部門“一行三局”清廉金融文化建設(shè)倡議，積極開展“清廉金融文化建設(shè)”系列活動，為更好地服務(wù)深圳“雙區(qū)”建設(shè)凝聚清正廉潔的精神文化力量。

9月以來，興業(yè)銀行深圳分行大力開展“清廉金融文化建設(shè)宣教普及月”活動，以各部門、各營業(yè)網(wǎng)點為陣地，組織全體干部員工積極參與“清廉金融文化宣傳教育普及月線上答題活動”，在轄內(nèi)普及清廉金融文化知識，提升銀行從業(yè)人員的清廉文化素養(yǎng)；通過在營業(yè)網(wǎng)點和辦公場所布置宣傳海報、播放宣傳視頻和宣傳動畫，強(qiáng)化“清風(fēng)守正，廉潔篤行，誠信為民，厚德致遠(yuǎn)”的核心理念宣教；通過向家屬發(fā)放“廉潔倡議書”推動家庭助廉；通過向客戶發(fā)放“廉潔從業(yè)告知書”，建立廉潔交往承諾、廉潔監(jiān)督機(jī)制，構(gòu)建“親”、“清”銀企關(guān)系，營造濃厚的清廉金融文化宣教氛圍，共同推動清廉金融文化建設(shè)。

下一步，興業(yè)銀行深圳分行還將進(jìn)一步豐富活動形式，吸引全體員工積極參與，以“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭和“干”的作風(fēng)，爭做清廉金融文化的信仰者、踐行者、維護(hù)者和傳播者，努力營造風(fēng)清正氣的金融生態(tài)。

清廉審計建設(shè)工作總結(jié)

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作責(zé)任。

1、健全組織領(lǐng)導(dǎo)。鑒于人員變動，及時調(diào)整了局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組成員，建立了以黨組書記為組長，分管局長為副組長、局長助理和綜合科科長為成員的“黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”，切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作真正納入領(lǐng)導(dǎo)班子的議事日程，形成“黨組書記負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)其責(zé)、班子成員齊抓共管”的工作機(jī)制和工作氛圍。充分發(fā)揮各科（室）的特長和優(yōu)勢，對工作進(jìn)行分工合作，協(xié)調(diào)聯(lián)動，努力形成工作合力，保證全系統(tǒng)廉政文化建設(shè)的健康、穩(wěn)步、順利開展。

2、落實工作責(zé)任。嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，抓責(zé)任主體工作到位，樹立“第一責(zé)任人”意識，正確履行各自的職責(zé)。雖然統(tǒng)計工作比較枯燥、乏味且清苦,但我們始終能把廉政建設(shè)放在首位，同時加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、效能建設(shè)，形成“四位一體”的格局。年初召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會議，及時貫徹落實上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反拒變工作的相關(guān)文件精神，對黨風(fēng)廉政建設(shè)認(rèn)真作出部署，系統(tǒng)、全面地制定了局黨組《關(guān)于2022年領(lǐng)導(dǎo)干部諾廉評廉工作的意見》、《關(guān)于2022年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工的通知》等文件。

二、突出重點，深化黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作載體。

廉政文化建設(shè)點多面廣，只有抓住重點，以點帶面，再賦予鮮活的內(nèi)容，才能發(fā)揮好廉政文化建設(shè)的作用。因此，在工作中，我們按照廉政文化建設(shè)工作的總體部署，學(xué)習(xí)貫徹黨的“^v^”和“諾廉評廉”等主題實踐活動，努力做到突出重點，創(chuàng)新方法，不斷提升廉政文化建設(shè)的層次和品位，進(jìn)一步提高干部職工的反腐倡廉意識。

2、堅持“依法治統(tǒng)”，深化統(tǒng)計法制建設(shè)。

在統(tǒng)計執(zhí)法檢查中貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)制度。局統(tǒng)計執(zhí)法人員自覺執(zhí)行廉潔從政規(guī)定，做到文明執(zhí)法，陽光執(zhí)法，使被檢查單位心服口服，全年未發(fā)生一次投訴案件，沒有提起行政復(fù)議案件，受到大家的一致好評。

一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)。以新頒發(fā)的《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》為契機(jī)，把反對數(shù)據(jù)腐敗作為統(tǒng)計系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項特殊任務(wù)來抓，真正做到依法行政、依法統(tǒng)計，自覺地把確保數(shù)據(jù)質(zhì)量作為統(tǒng)計工作的生命線來抓，嚴(yán)把數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān)，自覺抵制數(shù)據(jù)上的浮夸之風(fēng)、瞞報之風(fēng)。

二是組織培訓(xùn)。為切實加強(qiáng)基層統(tǒng)計人員的統(tǒng)計職業(yè)道德水平，根據(jù)國家^v^第10號令《統(tǒng)計從業(yè)資格認(rèn)定辦法》的要求，我局印發(fā)《xx縣統(tǒng)計繼續(xù)教育工作實施意見》（紹縣統(tǒng)[2022]6號），進(jìn)一步加大了對統(tǒng)計從業(yè)人員的從業(yè)資格認(rèn)證管理工作。截至目前已有1700余名取得統(tǒng)計從業(yè)資格的統(tǒng)計員參加了年度統(tǒng)計繼續(xù)教育。同時還組織了以《統(tǒng)計違紀(jì)違法行為處分規(guī)定》為主要內(nèi)容的知識競賽等系列活動，提高了統(tǒng)計人員道德修養(yǎng)和政治文化素養(yǎng)，促進(jìn)了廉政文化的深入開展。

三是加強(qiáng)執(zhí)法。進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計執(zhí)法檢查和統(tǒng)計稽查以及統(tǒng)計巡查工作，依法查處在統(tǒng)計上弄虛作假，瞞報漏報的案件，促進(jìn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的提高，維護(hù)統(tǒng)計工作的秩序和權(quán)威，更好地為黨委、政府和社會提供真實、完整、準(zhǔn)確的統(tǒng)計服務(wù)。全年共稽查統(tǒng)計單位120余家，查處統(tǒng)計違法案件28起，通報統(tǒng)計違法案件1起，警告罰款27起。在全省統(tǒng)計系統(tǒng)率先開展了“統(tǒng)計綜合執(zhí)法”。

3、堅持八小時外多奉獻(xiàn)，切實加強(qiáng)效能建設(shè)。

以提高工作效率為抓手，開展機(jī)關(guān)內(nèi)部工作競賽。許多同志做到星期六不休息，不少同志長假期間加班加點。同時圍繞國際國內(nèi)宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境、發(fā)展導(dǎo)向、競爭格局的深刻變化，我們要求全體干部職工樹立更加強(qiáng)烈的服務(wù)意識，積極主動地應(yīng)對挑戰(zhàn)，及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中所面臨的不同問題以及不尋常的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，通過深入調(diào)研，查找其中的原因，并提出可行性的意見和建議。通過編寫調(diào)研分析材料、統(tǒng)計工作動態(tài)、統(tǒng)計信息、統(tǒng)計快報等途徑，及時提供信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)后，切實提高了辦事效率、服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量。

4、堅持民主集中制，不斷改善黨風(fēng)建設(shè)。民主集中制是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是黨的主要組織制度，更是反腐倡廉的重要保證。一年來，我們較好地執(zhí)行了民主集中制，具體體現(xiàn)在：一是在財務(wù)管理上，認(rèn)真執(zhí)行縣財政部門關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位財務(wù)預(yù)算制度和縣委“二個更加”的規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行政府集中采購的各項規(guī)定。明確了經(jīng)費審批程序，規(guī)定了經(jīng)費審批權(quán)限，對大額資金的審批，必須由黨組會議集體討論決定。二是在重大事項決策上，特別是在干部任免及政治思想工作上堅持召開黨組會議集體討論決定，讓結(jié)果更科學(xué)合理。三是在工作制度上，要求全體干部堅持依法統(tǒng)計、實事求是統(tǒng)計的原則，不弄虛作假，做到數(shù)出有據(jù)。四是在工作作風(fēng)上，要求全體統(tǒng)計人員講實話、算實數(shù)、辦實事、求實效，把提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量作為統(tǒng)計工作的生命線。

三、講求實效，夯實黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作基礎(chǔ)。

1、加強(qiáng)日常學(xué)習(xí)教育制度。結(jié)合開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，加強(qiáng)黨員干部職工中國特色社會主義理論體系教育、勤政廉政教育、職業(yè)道德教育和艱苦奮斗教育，把黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)和國家法律法規(guī)的宣傳，作為提高全局黨員干部職工反腐倡廉自覺性的重要抓手，有計劃、分層次開展多種學(xué)習(xí)和教育活動。一是利用周二晚上政治學(xué)習(xí)、干部自學(xué)、召開民主生活會等形式，開展以黨的^v^、十七屆四中全會、縣委十二屆六次全會、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》和《統(tǒng)計法》等為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)教育，使廣大黨員干部職工弄懂黨規(guī)黨紀(jì)，熟悉黨規(guī)黨紀(jì)，遵守黨規(guī)黨紀(jì)。二是運用正反典型案例開展教育。通過學(xué)習(xí)吳大觀先進(jìn)事跡，接受正面引導(dǎo)教育；通過組織觀看光碟《夢斷斂財路》和《黑色交易》接受反面警示教育，使統(tǒng)計干部的思想得到了凈化，靈魂受到了巨大震撼。

2、建立干部誡勉談話制度。對工作中出現(xiàn)的思想作風(fēng)不端正、工作行為不規(guī)范的苗頭和傾向，及時采取個別談話和會議提醒的形式進(jìn)行誡勉教育，做到警鐘長鳴，防患未然。

3、落實領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項請示報告制度。我們把中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政作為新時期從嚴(yán)治黨、端正黨風(fēng)的重要前提，作為維護(hù)統(tǒng)計信譽(yù)和統(tǒng)計權(quán)威的重要保證。嚴(yán)格規(guī)范個人行為，自覺遵守《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》的各項規(guī)定。

4、嚴(yán)格執(zhí)行“十不準(zhǔn)”的行為規(guī)范制度。要求局機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)格遵守《國家公務(wù)員暫行條例》的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格遵守紀(jì)委關(guān)于“廉潔自律”的一系列規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行黨紀(jì)、政紀(jì)和法律、法規(guī)，切實把加強(qiáng)廉政建設(shè)和糾正行業(yè)不正之風(fēng)貫穿于統(tǒng)計工作全過程。