一篇好的講話稿應該具備邏輯清晰、簡明扼要、言之有物的特點。以下是小編為大家收集的優秀講話稿范文，希望能給大家提供一些靈感和參考。

工會領導成立大會上的講話稿

尊敬的局工會工委張主任,各位領導,同志們:。

大家好!

四月芳菲景無限,經年缺憾一日添.

黨群同室議重事,盡播希望舉手間.

在這個春意盎然,播散希望的季節,我們共聚一室,完成了我監發展史上的一件大事,一件廣大干警職工念叨已久,期盼已久的喜事.首先,我代表新當選的工會委員,向各位領導,各位代表的信任和支持表示由衷的感謝!能夠當選銅川監獄第一屆工會主席,在榮幸之余,深感責任重大,使命光榮.

工會是職工利益的代表,是在黨委領導下的為廣大員工服務的組織.在新的形勢下,和諧成為社會健康發展的重要保障.工會必須以促進和諧為己任,必須以維護職工的利益為基本職責,必須將關心職工生活,保護好職工的積極性為前提.當下,我監在穩中有為總思路的統領下,舉措不斷,各項工作呈現了諸多的新變化,新起色,新亮點,新氣象,人氣士氣空前旺盛.在這種情勢下,在我監百廢待興,艱難爬坡之際,工會組織的成立無疑給監獄注入了一股新的力量，同時,也對工會是個新的考驗,正所謂,起步于有型,受命于無聲.首屆工會委員會不會辜負大家的重托和期望,,在監獄黨委的領導下,加強學習,勤奮工作,把工會建設成一個有威信,講團結,能戰斗的群眾組織,緊緊圍繞監獄黨委的中心工作,努力做好先進生產力的推動者,高素質職工隊伍的培育者,先進文化的促進者,職工合法利益的維護者.切實做好四項工作:。

“工會是我家,建設靠大家”.讓我們共同努力,辛勤耕耘,用我們的真心,靠我們的熱情,把我們的生活點綴得更加豐富多彩，讓我們監獄事業有更加精彩的未來!

最后,祝愿與會的所有領導,同志身體勝蛟龍健康,心情隨春意蕩漾,!

謝謝大家!

工會領導成立大會上的講話稿

各位大會會員、同志們：

大家下午好！

今天我們迎來本所工會成立大會暨第一次代表大會的召開。我代表所領導班子及黨支部，對大會的召開及新當選的工會各委員們表示熱烈的祝賀！

成立工會組織是我所政治、工作、生活中的又一件大事，自我所成立之日，我們就非常重視工會組建工作，但由于條件不成熟等種種原因，至今才正式成立。今年以來，我所將成立工會列入年度計劃，并按照相關要求成立了本所工會籌備小組，嚴格依照工會法的規定，充分發揚民主，反映民意，廣泛聽取工會會員的意見，精心組織，最終順利完成本所工會的籌備工作，成功的召開了今天的大會。

今天，在全體職工的共同努力下，大會順利開幕，圓滿地完成各項議程，選出工會三委會委員，我感到十分高興和欣慰，接下來我想對本所工會以后的工作提出一些希望和要求：

一是今后一段時間是我所發展的關鍵時期，也是我所工會工作大有作為的時期，希望新當選的工會委員們牢記工會組織的宗旨、牢記廣大員工的要求，在上級工會的領導下，緊緊圍繞我所中心工作，從工會工作的性質、特點出發，結合單位發展的實際，全面履行工會的各項職能，突出工會聯系廣泛的特點，切實實現好、維護好、發展好廣大工會會員的合法權益，調動好、發揮好、保護好廣大會員和員工的積極性和創造性，團結和動員全體會員在單位的建設中以高度的責任感，發揮主力軍的作用，切實把工會的工作做好，不辜負全體工會會員和職工對你們的信任和期望。

二是工會委員要繼承和發揚工會組織的優良傳統，樹立群眾利益無小事的思想，關心員工疾苦，傾聽員工呼聲，反映員工要求，積極熱情地為員工辦好事、辦實事、解難事，切實維護員工的長遠利益和具體利益。要通過各項活動和工作的開展，豐富職工文化娛樂生活，增強單位的凝聚力和員工的歸屬感，為員工營造一個和諧、溫馨的文化氛圍和良好環境。要振奮精神、開拓進取，轉變觀念、服務職工，增強做好工會工作的使命感，以昂揚向上的工作熱情、與時俱進的精神狀態，拼搏務實的工作作風，腳踏實地，真抓實干，真正發揮好工會的橋梁和紐帶作用，推動單位建設更好、更快發展，開創太原市食品化妝品監督所工會工作的新局面。

謝謝大家！

公司工會成立大會上的領導講話稿

工會組織是職工利益的代表，維護職工利益是工會組織義不容辭的責任。下面是本站小編給大家整理的公司工會成立大會上的領導。

講話稿。

僅供參考。

各位領導、同志們：

大家上午好!

今天是一個值得慶賀的日子，我們懷著無比激動的心情，迎來了市“奧體中心”工會成立暨職工大會的召開。首先，我謹代表“奧體中心”的領導班子，對局領導的到來，表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意!同時，向大會順利地召開表示衷心的祝賀!

市“奧體中心”是今年正式掛牌成立的一支年青的隊伍，人員組成涉及各個行業和領域。從成立之初到現在已經經歷了一段時間的工作磨合，各項工作都穩步地向前發展。在中心員工的共同努力下，圓滿地完成了一些重大的承辦任務，可以說我們的隊伍是一支有朝氣的、素質過硬的隊伍。今天，我們在這里隆重召開工會成立暨職工大會，更預示著中心各類組織建設正逐步地完善，逐步地走上正軌，這為中心的長遠發展，開辟了新的篇章。在此，希望大家再接再勵，奮發進取，以取得更好的成績。

下面，就中心工會組織的成立及如何發揮工會的作用，我講幾點意見和希望：

第一，上承下達，積極發揮橋梁紐帶作用。

工會組織是職工群眾自愿結合的工人階級群眾組織，作為群眾利益訴求的代表者，中心工會要充分發揮其橋梁紐帶作用，合理運用其密切聯職工群眾的優勢，及時把中心各項。

工作計劃。

部署和決策傳達給職工;同時要匯集職工群眾的意見和建議，幫助中心及時發現問題及時解決問題，將各類問題消滅在萌芽，為促進中心和諧穩步地發展奠定堅實基礎。

第二，盡職履責，切實維護職工合法權益。

新一屆工會組織的成立，要結合中心實際情況、結合職工喜文樂見的活動內容，有針對性的組織一些文娛活動，使中心職工在活動中，既能團結精神、又能增進友誼。如建立“職工之家”、“職工書屋”等職工活動的載體，加強中心職工之間思想的溝通和交流，激發職工勤奮工作的積極性，使職工在活動中感受團結協作的重要性，為中心的發展提供強勁的動力。

第四，加強學習，努力提高全員綜合素質。

工會組織要從自身素質建設著手，組織成立學習型領導小組，制訂出切實可行的。

學習計劃。

通過學習提高中心廣大職工的綜合素質。同時通過樹立典型影響和帶動廣大職工投身于學習之中。中心領導也時刻注意學習中凸顯出的典型人物并適時把優秀人才安排到重要崗位。

同志們，今天的大會標志著中心工會工作進入了一個新的階段。希望新當選的工會組織成員能夠恪盡職守，認真履職;希望全體職工能夠團結協作，奮發向前，為奧體中心創造更加美好的明天!

謝謝大家!

各位代表、同志們：

下午好!

今天我們迎來了x煤業有限公司工會成立大會暨第一次代表大會的召開。我代表x鎮工會聯合會對大會的召開及新當選的工會領導成員們表示熱烈的祝賀!

成立工會組織是一個企業政治、經濟生活中的一件大事，長期以來，我們就非常關注基層煤業公司工會成立的問題，但由于條件不成熟等種種原因，至今才正式成立。今年年初，在你公司成立工會籌備組以后，我們x鎮工會聯合會就多次聽取工會籌備組的情況匯報，并就大會的籌備工作、會議內容和議程等方面進行了具體的研究指導，提出了要嚴格依照工會法的規定，充分發揚民主，反映民意，廣泛聽取工會會員的意見，精心組織，把這次工會大會開成一次民主的大會、求真務實的大會，一次鼓舞干勁、團結奮進的大會。

今天，在公司領導和廣大職工代表同志們的共同努力下，大會順利開幕，圓滿地完成各項議程，選出新的工會領導班子，我感到十分高興和欣慰，接下來我對以后的工作提出一些新的希望和要求。

今后一段時間是你們x煤業有限公司發展的關鍵時期，也是工會工作大有作為的時期，希望新當選的工會委員會和工會經費審查委員會牢記工會組織的宗旨、牢記廣大員工的要求，在上級工會的領導下，緊緊圍繞公司中心工作，從工會工作的性質、特點出發，結合公司改革發展的實際，全面履行工會的各項職能，突出工會聯系廣泛的特點，切實實現好、維護好、發展好廣大工會會員的合法權益，調動好、發揮好、保護好廣大會員和員工的積極性和創造性，團結和動員全體會員在公司的改革發展中以高度的主人翁責任感，發揮主力軍的作用，切實把工會的工作做好，不辜負全體工會會員和職工對我們的信任和期望。

工會干部要繼承和發揚工會組織的優良傳統，樹立群眾利益無小事的思想，關心員工疾苦，傾聽員工的呼聲，反映員工的要求，積極熱情地為員工辦好事、辦實事、解難事，切實維護員工的長遠利益和具體利益。要通過各項活動和工作的開展，豐富職工文化娛樂活動，增強企業的凝聚力和員工的歸屬感，為員工營造一個和諧、溫馨的文化氛圍和良好環境。要振奮精神、開拓進取，轉變觀念、服務職工，增強做好工會工作的光榮感、使命感，以昂揚向上的工作熱情、與時俱進的精神狀態，以拼搏的干勁、務實的作風，腳踏實地，真抓實干，真正發揮好工會的橋梁和紐帶作用，推動公司建設協調發展，開創x煤業有限公司工會工作的新局面。

謝謝大家!

各位代表、各位領導、同志們：

在公司領導和上級工會的關心、支持下，經過與會代表的共同努力，寧波鎮海*有限公司工會第一次代表大會圓滿完成了大會預定的各項議程。本次大會選舉產生了寧波鎮海*有限公司工會第一屆委員會和經費審查委員會。剛才，又選舉產生了寧波鎮海*有限公司工會主席、副主席，這是與會代表和各位領導對我們的信任、期望和重托。在此，我代表當選工會委員向各位代表和領導對我們的信任和支持表示衷心的感謝。

作為工會組織必須從以下幾方面努力實施：

1、要認真履行職責，發揮工會組織應有的作用。工會是職工自愿結合的工人階級的群眾組織。作為工會組織必須依法遵守和維護國家的法律法規，以經濟建設為中心，以維護職工合法權益為基本職責，密切聯系職工，關心職工生活，聽取和反映職工的意見和要求，積極推進和諧勞動關系、和諧企業、和諧社會構建，動員和組織職工積極參加企業的改革發展，促進企業又快又好發展。工會委員會按照上級工會要求，認真履行自己的職責，當好企業與員工的紐帶，發揮企業與員工的橋梁作用，全心全意為員工服務，盡最大努力幫助和支持企業各項工作的加快發展，為完成公司各項目標和任務而努力工作。

2、建立和健全工會的各項制度，包括職工代表大會制度、委員會議制度、安全生產督查等制度，做好各項會議、活動、建好工會工作臺帳。

3、圍繞企業的重點工作、中心工作加強對員工思想教育、努力協調勞動關系盡力消除不利情緒，及時化解各種矛盾，努力構建和諧企業。

5、建立“職工活動之家”逐步創辦閱覽室，積極開展法律法規、勞動技能、職業道德、安全生產等方面的宣傳教育，營造職工良好的學習氛圍。

6、加強與職工的交心談心，了解職工思想，關心職工生活，幫助解決職工特殊困難，多為職工辦實事做好。

7、及時與上級工會聯系，積極完成上級工會布置的各項工作任務。由于公司工會剛剛建立，萬事待興，一時難以達到廣大員工的要求，但我們將盡最大努力，搞好工會工作，力爭不負眾望。以上是我們初步工作打算，如有不足之處，請上級工會和公司領導以及各位代表批評指正。

各位代表：讓我們團結起來，為了公司的發展，也為了員工的切身利益，按照公司的工作安排，同心同德，齊心協力，努力工作，為全面完成公司的各項工作任務而努力奮斗!

工會成立會上的領導講話稿

代表們，同志們：

今天，建湖縣九龍口鎮明德小學召開第一屆會員代表大會，將選舉產生第一屆教育工會委員會、經審委員會、女工委員會。這是學校教職工政治生活中的一件大事。在此，我代表教育黨總支表示熱烈的祝賀，向會員代表們表示親切的問候。今天縣總工會、縣局領導親臨會議，我們表示衷心的感謝。

這次會議的主要任務是選舉產生“三委會”，這是一項很有意義的工作，代表們的責任重大。為圓滿地開好這次會議，搞好選舉工作，創造性地開展工會工作。下面我講三點意見：

一、審時度勢，明確重要性。

教育工會是黨領導下的群眾組織，教育工會工作是黨的群眾工作的一部分。學校工會直接面向教育教學，面向廣大教職工，是學校全局工作的重要構成部分。加強學校工會建設，做好學校工會工作，事關落實黨的群眾工作路線，堅持走中國特色社會主義工會發展道路的大局，事關黨政中心工作的落實，也事關切實維護廣大教職工合法權益，充分調動廣大教職工參與學校改革發展的積極性，推動和諧校園、幸福校園建設。當前，以縣為主、縣管校的教育管理體制已經開始運行，因此鄉鎮中心校建立教育工會勢在必行。我們要把中心校建立工會，作為貫徹落實科學發展觀、加強黨的群眾工作、促進教育事業發展的需要。

二、形成共識，增強使命感。

工會工作有三大任務：建會、建制、建家。其中建會是前提，是基礎。要認真貫徹“組織起來，切實維權”的工作方針，根據教育發展和學校布局調整的實際情況，在撤消鄉鎮教育工會的同時，迅速組建中心校教育工會。按照上級教育工會的部署和要求，近階段，明德小學黨支部廣泛動員宣傳，建立相關組織，籌備召開第一屆會員代表大會，自下而上選舉產生會員代表，醞釀、協商產生大會主席團和“三委會”正式候選人。今天，選舉的準備工作已經就緒。與會的36名代表，肩負著全校會員賦予的希望與責任，要以對工會事業高度負責的精神，積極慎重，嚴肅認真，醞釀推選，把素質高、能力強、實績大、熱心工會工作，在教職工中具有親和力的同志選進來。要認真行使民主選舉的權利，投上自己神圣的選票。

三、團結奮進，形成凝聚力。

工會作為黨領導的群眾組織，發揮著黨和政府聯系職工群眾的橋梁與紐帶作用，肩負著十分重要的職責。工會工作的對象是廣大教職工，因此，工會組織要圍繞中心，服務大局，以調動廣大教職工的積極性、創造性為工作重點，以維護教職工的合法權益為基本職責，以與時俱進、改革創新為動力，全面履行各項職能，努力開創工會工作新局面。要堅持全心全意為廣大教職工服務，在各項工作中，充分體現廣大工會會員的意愿，真心實意為教職工群眾說話辦事，使工會組織真正成為“職工之家”，成為具有生命力、吸引力、凝聚力的群眾性組織，帶領廣大教職工為學校的改革發展建功立業!

代表們，同志們，“只需善解東風意，征程雖艱馬蹄輕”。教育工會工作任重道遠，開好這次會議，意義重大。我相信，在縣總工會、縣教育局教育工會的關心指導下，經過與會代表的共同努力，這次選舉會議定會圓滿成功。

謝謝大家!

工會成立會上的領導講話稿

各位代表，同志們：

今天，我們滿懷喜悅迎來了環球集團工會第一次代表大會。在此，我謹代表胥口鎮總工會向新成立的環球集團工會委員會及選舉產生的各位工會委員表示熱烈的祝賀!向出席會議的各位代表表示親切的問候!環球集團工會委員會的成立，標志著黨委工作有了更有力的支撐力量，標志著全公司員工有了更強烈的歸屬感，也標志著職工當家作主有了切實可行的途徑。在此，我談幾點認識。

一、明確工會的基本宗旨和擔負的職責。

工會是企業管理中最主要的組織資源之一，是行政方與員工溝通的重要渠道。其基本宗旨是，緊緊圍繞企業發展的中心工作，為企業科學管理和有效監督服務，在動員和組織員工促進企業發展中，保護和實現職工的各項權益。工會擔負的職責應是企業利益的維護者、先進文化的推動者、合法權益的保護者、科學管理的幫助者。

二、切實加強工會自身建設。

有為才有位，希望環球集團工會一定要充分發揮參與、管理和監督三大職能。首先要加強自身建設，切實加強工會干部的學習和培訓，不斷提高工會干部的素質;要最大限度地把職工吸引和組織到工會中來，不斷增強工會的吸引力和凝聚力，努力把工會建設成為深受職工信賴的群眾組織。工會自身建設好了，通過工會組織有效的開展工作，集中廣大職工的智慧，企業因工會而發展，員工因工會而奮發，管理因工會而有效。

三、積極開展工會工作。

全心全意依靠工人階級是我們黨一貫堅持的指導方針，集團工會要爭取主動，積極開展工會工作。一是結合企業各項改革措施的實施，引導好、保護好和發揮好廣大職工的積極性和創造性;二是鼓勵職工通過工會組織反映意見和要求，為改進企業管理決策獻計獻策，監督經營管理人員依法合規地履行職責;三是建立工會開展工作的有效工作方法。工會工作要融入企業管理工作之中，對落實公司的工作部署，工會要據此提出配合的工作計劃。

代表們、同志們，新時期對我們的工會工作提出了新的要求，工會組織成立后，要組織和帶領全體職工緊密團結在集團公司周圍，在上級工會組織的正確領導下，開拓創新，迎難而上，從業務手段、市場拓展、產品創新、激活機制等方面，全面提升環球集團市場競爭力，迎來環球集團更加輝煌燦爛的明天!

商會成立大會上的領導講話稿

尊敬的各位領導、同志們、朋友們：.

金秋十月，碩果累累。在龍城柳州，喜事連連，捷報頻傳。在這美好的季節里，柳州的客家人迎來了第一次盛會。我們懷著萬分喜悅的心情，與來自柳州各地的朋友和客家工商企業家一起，共同慶祝柳州客家商會的成立。讓我們以最熱烈的掌聲，祝賀柳州客家商會會務昌盛，事業欣欣向榮!

非常感謝會員們對我們的信任和支持，選舉我們擔任柳州客家商會第一屆領導成員。在位的許多客家精英，事業比我做得大，錢比我賺得多，社會人脈比我廣…如廖榮納主席，覃仕平董事長劉新生梁新業董事長等…他們更應是當之無愧的會長…我在想：我李明何德何能?是否能帶領客家人奔向富裕幸福?我深深感到肩上的責任重大!然而，作為客家的后代，應責無旁貸地勇于挑起這副重擔，不辜負領導和同仁們對我們的期望。

柳州客家商會的核心思維，用三個字概括，就是：點、線、面。點就是一個新起點，線就是一線新希望，面就是一個新平臺，從每個人之點，對接勾通成線，眾多的線構成立體的面…這個平臺有兩大功能：一是投融資功能，設立創業基金會;二是互助功能，設立互相基金會，對困難客家企業和客家人進行互助。柳州客家商會是一個經過整合的新平臺，每一位會員都能利用這個平臺。以前，每位客家人的企業，都有自己的一個平臺，但都是一個個小平臺，在發展的進攻與防守中受到了許多限制，顧此失彼。現在，商會這個平臺是整合了柳州客家人資源的一個大平臺，就是一艘航空母艦。通俗的說，會員原有的企業是“老婆”，商會則是幫眾多會員企業找年輕漂亮的合法“情人”。

在現實生活中，常常會出現這種情況：再大的老板都缺錢，再小的職工都有錢，少則幾千，多則幾萬。將這些小錢匯合在一起就是一筆了不得的大錢，就可以去干很大的事，能聚集小錢賺大錢。這就是客家商會平臺的優勢。

商會是客家商人的家。為了辦好這個家，我們將努力做好以下幾個方面的工作：

一.在市委、政府和各級黨委、政府及有關部門的領導下開展工作。

二、要完善個人的品德修養，提高客家人知識水平。

三、不斷完善客家商會職能，堅持服務宗旨，建立健全服務體系。建立健全會議制度、管理制度、財務制度、秘書處工作制度等規章制度，使工作有條不絮地正常開展。

四、加強領導班子團結，形成整體力量。

五：商會的戰略經營思路：

(一);經營范圍。

一次新起點，一線新希望，一個新平臺面。

簡稱“點線面”立體發展。

(二);經營宗旨：

敬天愛人，構筑和諧，開拓未來。

(三);商會定位：四大文化。

1;錢文化。

老板之大缺大錢。

百姓之小有小錢。

匯集小錢撈大錢。

此乃投資融資的互補整合，老板與百姓的互補。

2;人才文化。

錢財聚人氣。

人氣得人才。

人才創未來。

通過“人才”加“錢財”的整合。

3;客家團隊文化。

人財物資源整合。

團結一心辦大事。

客家文化共傳承。

客家人的低調做人高調做事是本民族的基本點。

4;經營管理文化。

經營是自已賺錢。

管理是健康賺錢。

文化是快樂賺錢。

經營是一個人的賺錢行為，管理是通過別人賺錢，而文化是系統自動修正并賺錢，謂之快樂賺錢，人生的目標不只是賺錢，而是能上升到締結并融入這種文化中享受快樂…三大經濟實體及決策機制：

(四)商會三大基金的定位及決策機制。

1;商會會員基金由曾令山任會長，并兼任商會秘書長。

1;商會互助基金由寥榮納任會長：

3;商會投資基金及投資公司由覃仕平負責。

通過基金運作，實現從互聯到互助再到互贏的經營贏利提升，客會負責協調、制訂各投資實體的投融資運作的決策運行機制、并監督實施。

同仁們：

茫茫人海中，我們聽到一種親切而悅耳的聲音叫什么?叫“客家話”!

巍巍大地，我們看見一個“自強不息、厚德載物”地奮斗著的族親叫什么叫“客家人”!

漫漫歷史長河，我們的祖先為中華民族的生存及壯大浴血奮戰，偉績豐功，可歌可泣!他們在傳承一種文化叫什么文化?叫“客家文化”!

放眼展望今天之世界：利益之爭、宗教之斗，在國與國、族與族、人與人之間從不間斷，生存環境之惡劣，用你死我活來形容一點都不過分!釣魚島、貨幣戰爭…我們的生存空間不斷被壓縮，作為中華民族的一員，傳承優秀客家文化之客家人，我們沒有理由不團結起來，為中華民族振興，為客家族親創造和諧美好的生活而努力奮斗!

“眾人拾柴火焰高，抱團取暖財富多!同時，我們必須清醒認識到，在中國環境下，光有我們的努力拼搏是不夠的，還要更多的人脈，比如在座的各位領導、朋友、兄弟商會的大力支持!讓我們再次以熱烈的掌聲感謝到會的各位嘉賓朋友!

最后祝大家身體健康，工作順利，事業興旺，家庭幸福!

謝謝大家!

工會成立大會領導講話稿

各位代表，下午好!

今天我們在中央領導開會的地方迎來了__公司工會成立大會暨第一次代表大會的召開。我代表公司黨支部和領導班子對大會的召開及新當選的工會領導成員們表示熱烈的祝賀!同時對總局直屬機關黨委____副書記親臨大會表示熱烈的歡迎和忠心地感謝。

_年10月，從原__決定改組____公司至今將近五年，從改組初期的幾個人，資產從零開始，能夠發展到今天擁有300多名員工，10家控股和參股企業，公司凈資產達2億多元的企業集團。公司的發展，成績的取得，得益于總局的正確領導和大力支持，得益于全體員工的共同努力、團結協作，同時也體現了公司“以人為本”的管理理念和價值觀。

成立工會組織是一個企業政治、經濟生活中的一件大事，長期以來，___公司黨支部和領導班子非常關注工會的成立，但由于條件不成熟等種種原因，至今才正式成立。今年初，在公司保持黨員先進性教育活動征求意見會上，對于廣大員工積極要求和反映的成立工會組織的問題，公司成立了以副總經理___同志為組長的籌備組，黨支部多次聽取工會籌備組的情況匯報，并就大會的籌備工作、會議內容和議程等方面進行了具體的研究指導，提出了要嚴格依照工會法的規定，充分發揚民主，反映民意，廣泛聽取工會會員的意見，精心組織，把這次工會大會開成一次民主的大會、求真務實的大會，一次鼓舞干勁、團結奮進的大會。

與此同時，工會籌備組還積極組織開展了員工春游、參加體育總局職工運動會、暑期慰問一線員工等活動，得到了公司員工的好評和認可。通過各項活動和工作的開展，豐富了職工文化娛樂活動，增強了企業的凝聚力和員工的歸屬感，為員工營造了一個和諧、溫馨的文化氛圍和良好環境。

今后一段時間是___公司發展的關鍵時期，也是工會工作大有作為的時期，希望新當選的工會委員會和工會經費審查委員會牢記工會組織的宗旨、牢記廣大員工對我們的要求，在上級工會和公司黨支部的領導下，緊緊圍繞公司中心工作，從工會工作的性質、特點出發，結合公司改革發展的實際，全面履行工會的各項職能，突出工會聯系廣泛的特點，切實實現好、維護好、發展好廣大工會會員的合法權益，調動好、發揮好、保護好廣大會員和員工的積極性和創造性，團結和動員全體會員在公司的改革發展中以高度的主人翁責任感，發揮主力軍的作用，切實把工會的工作做好，不辜負全體工會成員和職工對我們的信任和期望。

各級工會干部要繼承和發揚工會組織的優良傳統，樹立群眾利益無小事的思想，關心員工疾苦，傾聽員工的呼聲，反映員工的要求，積極熱情地為員工辦好事、辦實事、解難事，切實維護員工的長遠利益和具體利益。要振奮精神、開拓進取，轉變觀念、服務職工，增強做好工會工作的光榮感、使命感，以昂揚向上的工作熱情、與時俱進的精神狀態，以拼搏的干勁、務實的作風，腳踏實地，真抓實干，真正發揮工會的橋梁和紐帶作用，推動公司建設協調發展，開創__公司工會工作的新局面。

商會成立大會上的領導講話稿

各位來賓，同志們：

我旗建筑行業商會今天成立了，并順利進行了選舉。借此機會，我代表旗委、旗政府對旗建筑行業商會的成立表示祝賀，對cc市工商聯領導光臨我旗指導表示熱烈的歡迎!

建筑商會的成立，是我旗民營企業政治生活中的一件大事，也是一件盛事，是進步的體現，它的成立將會推動全旗建筑業的進一步發展。成立建筑行業商會符合當前我旗內外形勢發展的需要。當前，我旗經濟正處于高速發展時期，電場、水庫、鐵路、高速公路等重大項目的建設，以及城鎮基礎設施建設的加強，都為建筑及其相關企業提供了前所未有的發展機遇。當前，國內的大環境是市場競爭日益激烈，政府的管理職能逐漸弱化，服務職能進一步加強，為了增強全旗建筑企業的競爭力，為了全旗建筑業的健康發展，成立建筑行業商會是十分有必要的。商會承擔著行業自律、維權、協調、服務等任務，是企業家們征戰商場的利器，是政府與市場之間的“粘合劑”，發揮著極大的作用。今天建筑行業商會的成立，標志著我旗的廣大建筑行業企業將不斷克服松散和無序狀態，由各自為戰轉向聯合作戰，由分散活動轉向商會統一協調，展現全旗建筑行業企業攜手拓展經營的嶄新團隊形象。下面我就商會工作講幾點意見。

一、認真學習黨的路線、方針、政策，進一步發揮商會的橋梁紐帶作用。隨著我國市場經濟體制的不斷完善和政府職能的不斷深化，商會正發揮著越來越重要的作用。我旗的建筑業這幾年雖然發展很快，但從產業結構和發展規模上看，還遠不能適應市場經濟的發展要求，中小企業偏多，資質偏低，企業科技含量不高，管理經驗不足。要實現建筑企業的跨越式發展，必須加大企業的改革力度，加快企業結構調整，轉換企業經營機制，把建筑企業做強做大，提高企業品位和市場競本文來自本站，海量精品免費文章請登陸查看爭實力。隨著企業改革的深入，企業對商會服務的內容、形式都將提出新的要求，商會要與政府主管部門加強溝通，及時反映行業改革和發展情況，為主管部門科學制定行業發展政策提供參考。商會作為會員單位，會員企業合法權益的代言者，要加強與政府部門對話、溝通和聯系，反映企業的呼聲，努力為改善建筑企業的生產經營環境，為行業的發展壯大，充分發揮商會應有的橋梁紐帶作用。

二、要推進行業發展，切實為會員單位搞好服務。隨著政府職能和體制改革的逐步深入，原屬于政府管理的許多職能逐步交還給市場，轉移到商會。因此，商會工作要根據政府職能改革和企業改革的進程與時俱進，不斷拓展服務領域，擴大服務內容，提高服務質量。要創造性的開展工作，深入基層，貼近市場，貼近企業，研究新情況，解決新問題，為企業的發展出謀劃策;要加強商會自身建設，在積極為企業服務工作上認真探索新思路、新途徑，幫助會員企業積極推廣新技術、新工藝、新材料、新設備，提高全旗建筑業的科技含量和市場競爭能力，為我旗建筑行業發展辦好事，辦實事;要進一步加強商會的對外聯系和對內交流與合作，既要組織好會員企業間的內部交流合作，又要引導和鼓勵企業走出去拓展市場空間。

三、做好行業自律，樹立良好的社會形象。堅持“團結、幫助、引導、教育”的方針，進一步發揮民間社團、行業組織的提供服務、反映要求、規范行為的作用。建立自我約束機制，把行業自律，行業發展，行業結構調整，行業交流，行業評比等工作做好。同時開展愛國、敬業、守法教育，鼓勵廣大企業家積極參與社會公益活動，樹立良好的社會形象。

希望商會會員單位能抓住這個發展機遇，努力在規模上，總量上，實力上實現跨越式發展。我相信，建筑行業商會工作在全體會員鼎力支持下，在全體工作人員的共同努力下，一定能進一步發揮服務職能，為企業的發展壯大保駕護航，為全旗的建筑業繁榮發展助力，并將以創造性的工作贏得企業的信賴和政府的滿意。

謝謝大家!

工會成立大會領導講話

各位代表、同志們：

今天我們在這里舉行_____公司新會員入會儀式，首先我代表公司領導對入會的新會員表示熱烈的祝賀!工會是企業職工的群眾組織，是礦管委聯系職工群眾的橋梁和紐帶，是職工群眾利益的代表者和維護者，長期以來，我們就非常重視工會工作問題，可是由于種種原因，工會組織一直未能完善，近期在集團工會的精心組織、礦管委的大力支持下全體員工積極參與，我們___公司工會在原有192名會員的基礎上，又吸納進一批能力強、業務精、踏實肯干，對企業忠誠的346名新會員，這是___政治、經濟生活上的一件大事，對此我就如何發揮工會組織作用對大家提出一些新的希望和要求：

一要上下聯動，發揮好橋梁紐帶作用。

工會組織要發揮好密切聯系群眾的優勢，及時把公司發展的戰略、決策、部署和措施傳達給員工，并通過各種有效措施把公司各項決策部署轉化為全體員工的工作目標;同時，要把員工的意見、建議及時反饋給公司，幫助公司及時發現問題，促進公司及時修正各項工作措施中存在的偏差。這樣，通過工會這座橋梁、這根紐帶，使公司和員工緊密聯系起來，形成推動公司發展的強大合力。

二要主動參與，發揮好參政議政作用。

工會組織要通過職工代表大會、民主管理小組、安全生產監督等多種形式和途徑，主動參與到公司生產經營管理中來，代表全體員工履行好參與企業民主監督、民主管理的職責，以增強企業的凝聚力和員工的歸屬感，為員工營造一個和諧、溫馨的文化氛圍和良好的工作生活環境。

三要組織引導，發揮好員工主體作用。

員工是企業的主體。工會成員要在公司的領導下，將工會工作融入企業中心工作當中，以企業發展為目標，充分發揮員工的主體作用，加強員工思想教育，并通過組織開展技術比武、辯論賽、演講比賽、知識競賽等活動，引導好、發揮好全體員工的積極性和創造性，為員工搭建成功的平臺，為公司發展奠定良好的群眾基礎。

四要加強服務，發揮好維權保障作用。

希望全體會員要繼承和發揚工會組織的優良傳統，樹立員工利益無小事的思想，通過走訪職工、進行企業滿意度調查等多種形式和途徑，關心員工生活，傾聽員工心聲，反映員工的要求，積極熱情為員工辦好事、辦實事、解難事，切實維護員工的長遠利益和具體利益，真正保障職工的經濟、政治和文化權益。

五要加強工會組織自身建設。

全體會員要充分認識到自身肩負的重要職責，在公司的正確領導下，把工會組織真正建設成為領導信任、員工擁護的“職工之家”。希望全體會員要牢記工會組織的宗旨，自覺加強學習，鉆業務、懂政策、會服務、善成事，努力為員工辦好事、辦實事，為努力構建和諧企業、推動公司的發展貢獻出自己的力量。

最后，希望全體會員要振奮精神、開拓進取，轉變觀念，服務職工，增強做好工會工作的榮譽感、使命感，以昂揚向上的工作熱情、與時俱進的精神狀態，以拼搏的干勁、務實的作風，腳踏實地，真抓實干，真正發揮好工會組織的橋梁和紐帶作用，推動我礦和諧發展，開創___公司工會工作的新局面。

成立工會上級領導講話

各位代表、同志們：

在這陽光明媚的日子里，我們歡聚一堂，隆重召開陵陽鎮中心小學十二屆一次教職工暨工會會員代表大會。在此，我謹代表鎮黨委政府對大會的召開表示熱烈的祝賀，向蒞臨大會的各位領導和來賓表示熱烈的歡迎，向參加本次教代會的代表致以崇高的敬意!

一年來，陵陽鎮中心小學在縣教育局及鎮黨委政府的正確領導下，在社會各界的關心支持下，全面貫徹教育方針，全面實施素質教育，以辦人民滿意的教育的教育為宗旨，與時俱進，開拓創新，取得了令人矚目的成績。學校成績大幅攀升，在去年全縣組織的六年級學業檢測中，綜合成績再次躍升7個名次，躍居全縣第八名。學校各方面都有巨大的變化，鎮黨委政府和全鎮人民看在眼里，喜在心里，并對此予以充分的肯定。在此，我代表黨委、政府再一次向全體老師們致以深深的謝意。

同志們，時代賦予我們教師教書育人、培養和提高國民素質的重大責任，國家興衰在于教育，教育好壞在于教師。為此，我代表鎮黨委政府向大家提出四點希望：一是要加強學習，提高自身素質。二是要開拓進取，銳意創新。要更新教育觀念，不斷強化創新意識。三是要愛崗敬業，增強服務意識。要牢記自己肩負的職責，認真負責地為學生提供良好的學習環境。四是要為人師表教書育人，真正成為學生的良師益友，成為品德高尚的合格教師，成為受社會尊敬的人。

各位老師，同志們，振興陵陽教育事業的重擔歷史地落在了我們肩上，只要我們全體教職工繼續發揚兢兢業業，無私奉獻的精神，與時俱進，開拓進取，團結協作，勤奮工作，我們陵陽小學的明天一定會更加輝煌。

最后，祝廣大教職工整體健康，家庭幸福，事業有成!

預祝本次大會取得圓滿成功!

謝謝大家!

團委成立大會上的領導講話稿

尊敬的局長、各位領導、同志們、青年朋友們：

在我們國稅局黨組和各位領導的親切關懷下，共青團===市國稅局第一次團員代表大會今天隆重召開了。這是局里青年員工們政治生活中的一件大事，我謹代表----向大會表示熱烈的祝賀!向青年員工致以親切的問候!向一直親切關懷和熱情支持共青團工作的州電力總公司和酒店的黨政領導表示衷心的感謝!

團委是在我州大力提高城市管理和公共服務水平、創建全國優秀旅游城市的背景下成立的，這對團結帶領酒店廣大青年投身我州“一主三化”建設具有特殊的意義。成立富源國賓酒店團委是落實“黨建帶團建”工作要求的具體體現，結合酒店的實際，加強團組織建設的重要舉措。富源國賓酒店團委的成立，標志著我州“兩新”組織團建工作進入了一個新的階段，必將對全州共青團工作起到重要的推動作用。

下面，我對富源國賓酒店團委提幾點希望：一要加強和改進思想政治工作，以“我與酒店共成長”主題活動，抓住紀念“五四”運動88周年和建團85周年等契機，針對青年的特點開展教育活動，熱愛祖國、熱愛恩施、熱愛酒店，不斷提高廣大青年的思想道德素質。二要在服務酒店發展中充分發揮團員青年的生力軍作用，團結帶領廣大團員青年廣泛開展愛崗敬業、技能比賽、創新創效、青年文明號、青年崗位能手創建等活動，為創建“四星級”酒店發展構建和諧恩施作出貢獻。三要始終堅持把服務青年作為共青團工作的出發點和落腳點，以代表和維護廣大青年的根本利益為目標，為優秀青年脫穎而出，為弱勢青年伸出援助之手，為青年成長成才提供切實有效的服務。四要始終堅持“黨建帶團建”的工作原則，大膽探索行之有效的組織設置形式和運行機制，大膽探索團員意識教育和發展黨員的工作方法，推動團建工作再上新臺階。五要不斷提高自身的學習能力、服務能力、凝聚能力、合作能力、執行能力和創新能力，推動整體工作的全面發展。

同志們，青年朋友們，偉大的時代呼喚青年，創業的舞臺造就青年。讓我們緊密團結在以為的黨中央周圍，高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，樹立和落實科學發展觀，扎實工作，開拓創新，為全面建設小康社會、構建和諧恩施奉獻青春、智慧和力量!

最后，預祝大會取得圓滿成功!

工會成立大會領導講話稿

各位會員：

大家下午好!

成立工會和員工加入工會組織是法律賦予員工的權利，是全體員工政治生活中的一件大事。集團公司20__年8月成立以來，公司黨委對工會的組建工作十分重視，把組建工會列入主要議事日程。在自治區企事業工會的大力支持和指導下，在集團公司黨委的領導和廣大員工積極參與下，今天，我們迎來了集團公司工會的成立。受籌備工作領導小組委托，現將工會籌備工作情況報告如下：

根據員工的意愿和要求，集團公司于20__年11月27日成立以___為組長的工會籌建工作領導小組，制定了《___工會組織籌建工作方案》，明確工作任務。集團公司工會籌備期間，得到____工會多次予以指導，使集團公司在短短不到半年的時間內，順利地完成了成立工會的各項籌備工作。

二、認真做好宣傳發動。

根據集團公司的實際情況，制作工會知識宣傳板報、發放工會知識宣傳資料等形式，對成立工會的意義、工會的作用、如何加入工會等相關知識進行了廣泛的宣傳，使員工對工會組織有了深刻的認識和了解。

三、切實做好工會會員發展工作。

按照《中國工會章程》的有關規定，集團公司遵守員工入會自愿的原則，在廣泛宣傳的基礎上，集團公司___名員工全部加入工會組織，入會率達100%。與此同時，以各黨支部為單位，成立了工會小組，經過民主程序選舉工會小組長。

集團公司工會成立后，還將繼續做好工會會員的發展隊伍，逐步發展擴大工會會員隊伍，還將根據工作的需要，不斷充實和調整工會各委員會委員。

四、切實抓好會員代表民主選舉工作。

根據《工會基層組織選舉工作暫行條例》等有關規定，在20__年12月11日召開的全體員工大會上，通過無記名投票、民主選舉的方式，選舉產生了___名工會代表，___全票當選、其他同志高票當選為工會代表。經過民主選舉產生的工會代表一線員工代表13名，占29%、女員工代表11名，占24%，非黨群眾代表8名，占18%，具有廣泛的代表性。

五、醞釀提出“三委”候選人建議名單。

在民主選舉工會代表的基礎上，集團公司黨委經過反復醞釀，提出了工會第一屆委員會委員、經費審查委員會委員和女職工委員會委員候選人，將提交今天的大會進行“三委”委員的選舉。

作為黨聯系群眾的橋梁和紐帶，集團公司工會成立后，將緊扣集團公司發展和員工發展需要，努力為職工辦實事、做好事、解難事，進一步增強工會組織的凝聚力、向心力，把工會建設成為“職工之家”，積極促進集團公司全面發展。

同志們，讓我們以黨的十九大精神為指導，團結一致，共同努力，順利地完成大會的各項議程。

最后，預祝大會圓滿成功。

謝謝大家!

在成立大會上的領導講話稿